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一、單位簡介

昆明市婦女兒童保健中心成立于2008年8月29日，由原昆明市婦女保健所（始建于1975年）和昆明市兒童保健所（始建于1954年）合并組建而成，歸口昆明市婦幼保健院管理。昆明市衛生局所屬全額撥款事業單位。

中心分設婦女保健科、兒童保健科、基層指導科、眼科、耳鼻喉科、檢驗科、醫學影像科等科室。共有在職職工71名，專業技術人員64名。承擔昆明十四縣市區婦女、兒童保健服務及業務指導；開展婦幼衛生、生殖健康應用性科學研究并組織推廣適宜技術。履行婦幼保健公共衛生服務職責,圍繞婦女保健、圍產保健、兒童保健、慢病康復開展工作，并組織相關培訓，是一個集醫療、保健、健康促進和健康管理為一體的具有國際水準的保健綜合服務體系。

二、招聘崗位名稱、人數、專業及資格條件

（一）應聘人員需具備的基本條件

1、具有中華人民共和國國籍；

2、遵守憲法和法律；

3、具有良好的品行；

4、具有崗位所需的學歷、專業或技能條件；

5、適應崗位要求的身體條件；

6、具有崗位所需要的其他條件。

（二）招聘崗位及條件

詳見附表

三、招聘范圍、對象

面向全國補充公開招聘符合上述條件的各類高等院校國民教育專科及以上應往屆畢業生，其中：年齡要求在30周歲及以下,即為1983年1月1日以后出生。事業單位在編在職人員不在本次公開招聘范圍內。

四、報名時間、地點、方式和所需的證件、材料

（一）報名方式、時間

1、報名方式：網上報名

2、報名時間：2013年9月14日10:00至9月21日10:00

（二）報名要求：報考人員登錄昆明衛生人才網(www.kmwsrc.com.cn)，按要求填寫相應表格，并采集照片（白底彩照，160×210像素）。提交報名信息成功后，打印《2013年昆明市衛生局直屬事業單位公開招聘人員考試報名登記表》和承諾書。每位報名人員只能報考一個單位中的一個崗位。

（三）資格審核

資格審核由昆明市婦幼保健院負責。該招聘崗位擬聘人數與通過資格審核報名人數不低于1:3的比例，達不到比例的取消該招聘崗位。

現場審核時間：2013年9月22日。

上午8：30至11：00

下午13：00至16：30

現場審核地點：昆明市婦幼保健院行政樓三樓人力資源部（昆明市五華區華山西路5號）.

現場審核材料：畢業證書、2013年畢業生提供《大中專畢業生就業推薦表》、身份證、招聘崗位中要求的其它材料和網上打印的《2013年昆明市衛生局直屬事業單位公開招聘人員考試報名登記表》、承諾書等相關證件的原件（審核后退還）及復印件各一份、筆試費50元。已經參加工作的報考人員(指非事業單位正式在職在編人員)應提供所在單位同意報考的證明。

現場審核注意事項:外地考生網上報名后可委托他人代為辦理現場審核（相關材料可提供復印件或傳真件）。筆試時審核原件，屆時若不能提供相應證件原件或所提供證件與實際情況不符的，取消其考試資格。

五、考試的方法、科目、范圍和時間、地點

考試采取筆試和面試的方式進行。如有碩士研究生報考此類崗位，也需參加該崗位的筆試考試。

（一）筆試

1、筆試方式為閉卷考試；

2、考試內容為公共基礎知識、專業知識；

3、筆試時間及地點：由市婦幼保健院負責通知

4、筆試成績公示：筆試成績按由高分到低分進行排名，在昆明市人力資源和社會保障網（http://rsj.km.gov.cn）和昆明衛生人才網(www.kmwsrc.com.cn)及昆明市婦幼保健院（www.kmsfybjy.com）進行公示，公示期為5個工作日。

注：筆試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班，請考生不要相信任何輔導宣傳，以免受騙上當。

（二）面試

1、確定面試人員

按筆試成績從高到低的順序確定進入面試人員，該崗位招聘計劃數與進入面試人數的比例為1：2，如進入面試的人員自愿放棄面試的，按報考該崗位人員筆試成績從高分到低分依次遞補。如因特殊情況出現等額進入面試的，可正常進行面試。

2、面試采取現場提問方式和進行具體實踐操作考試。

3、面試內容：主要為招聘崗位所需的綜合素質、業務能力考核。

4、面試時間：由昆明市婦幼保健院負責通知。

5、面試地點：由昆明市婦幼保健院負責通知。

（三）參加考試時注意事項

考生應持有準考證及身份證原件提前30分鐘進入考場，禁止攜帶任何書籍、筆記、資料、報刊、草稿紙，以及各種無線電通信工具（如移動電話）、電子記事本等電子工具；開考30分鐘后遲到的不得進入考場，并取消其考試資格。

六、總成績的計算、合格分數線、考核人選的確定

（一）筆試卷面總分100分，占考試總成績的50%。

（二）面試總分100分，占考試總成績的50%。

（三）考試總成績按百分制計算，考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

（四）應聘人員進入體檢與考核的總成績合格分數線為60分。

（五）總成績公示：按崗位總成績由高分到低分進行排名，同時在昆明市人力資源和社會保障網（http://rsj.km.gov.cn）和昆明衛生人才網(www.kmwsrc.com.cn)及昆明市婦幼保健院（www.kmsfybjy.com）進行公示，公示期為5個工作日，公示期間，考生可申請查分。

（六）經公示無異議的，依據考試成績，在合格分數線上從高分到低分按崗位擬招聘人數1：1的比例確定參加考核和體檢人選。

七、考核、體檢

（一）考核及體檢由昆明市婦幼保健院組織實施。考核內容主要包括應聘人員的政治表現、道德品質、工作實績和學習情況等；體檢標準及項目參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》及相關規定并結合行業和崗位特點確定。

（二）在考核或體檢中不合格的人員，由昆明市婦幼保健院取消其擬聘用資格，并書面告知理由。因此產生的空缺從本崗位合格分數線上的應聘人員中依次遞補。

八、聘用

（一）公示

經考試、考核、體檢合格的擬聘用人員由招聘領導小組研究確定，在昆明市人力資源和社會保障網（http://rsj.km.gov.cn）和昆明衛生人才網(www.kmwsrc.com.cn)及昆明市婦幼保健院（www.kmsfybjy.com）進行公示，公示期為7個工作日。

（二）聘用

公示無異議的，按照有關規定與受聘人員簽訂聘用合同。聘用人員必須在規定時間內持招聘單位要求的相關材料到醫院辦理聘用手續。無正當理由逾期不辦理者取消其聘用資格。

依據相關法律法規，考生與原用人單位之間簽署的合法用工合同需解除的，必須由考生本人自行與原單位解除合同，若該合同仍然存續，則取消其聘用資格。

九、招聘紀律

（一）招聘工作做到信息公開、過程公開、結果公開，接受人大代表、政協委員、紀委、監察部門、新聞媒體和社會監督。招聘單位的主管部門、政府人力資源和社會保障部門、紀檢監察部門負責受理群眾的舉報，并按管理權限及時處理。

（二）應聘人員有下列情形之一的，取消應聘資格，兩年內不得參加機關事業單位錄、聘用考試，已受聘人員解除聘用合同：

1、偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當手段獲得應聘資格的；

2、在考試、考核和體檢過程中作弊的；

3、其他違反公開招聘有關規定的行為。

（三）聘用單位負責人及招聘工作人員與應聘人員有直系血親關系、三代以內旁系血親以及近姻親關系的應回避。十、其他事項

（一）有下列情形之一的，視為自動放棄，該崗位由達到考核、體檢條件的應聘人員從高分到低分依次進行遞補:

1、擬聘人員自愿放棄聘用的（提交本人親筆簽名的書面情況說明）；

2、公示期滿10個工作日內，聯系不上擬聘人員本人的。

（二）未盡事宜按照《昆明市事業單位公開招聘人員辦法（試行）》（昆政辦〔2008〕80號）文件及相關規定執行。

（三）本簡章由昆明市婦女兒童保健中心負責解釋。

十一、監督電話

昆明市衛生局人事處：0871-63123241

昆明市監察局駐市衛生局監察室電話：0871-63123306

昆明市人力資源和社會保障局事業單位人事管理處：0871-63192326

十二、聯系方式：

地址：昆明市婦幼保健院人力資源部（昆明市五華區華山西路5號）

聯系人：羅老師、鄒老師

郵編：650031

聯系電話:0871-63625611

昆明市婦女兒童保健中心

2013年9月5日