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企業簡介

云南建工集團有限公司是集工程總承包、房地產開發、城市建設投資開發、建筑工程施工、機電設備安裝、商品混凝土生產、路橋市政工程施工、鋼結構工程施工、水利水電工程施工、地基工程施工、建材與設備供銷、建筑科研、勘察設計、建筑勞務于一體的多層次、多專業的大型企業集團。是云南建筑行業的龍頭骨干企業。連續7次入選中國承包商60強、19次入選中國企業500強。

云南建工集團有限公司市政總承包部是集團授權經營、獨立核算、自負盈虧的實體事業部，負責集團市政板塊的市場拓展和管理。自2005年組建成立以來，秉承集團60年積累的豐富管理經驗、先進的技術、良好的聲譽、以及云南建工品牌優勢，積極推行質量、環境和職業健康安全管理體系標準，用“以人為本、服務業主、優質工程、創新改革、奉獻社會”的經營理念，樹立“科學管理、優質施工、安全環保、誠信領先、持續改進、跨越發展”的管理方針，堅持誠信為本，求實創新的精神，在市政基礎設施領域享有較高的技術實力與良好的社會影響力。

近年來，公司圍繞“管理型、專業化”的戰略發展思路，生產經營模式逐步從施工管理型企業向經營管理型企業轉變，經營模式向資源經營轉變，積極實踐工程總承包、代建等高端經營模式，整合社會資源，從源頭入手培育市場，積極加大與政府的溝通合作，實現經營項目向經營資源轉移，經營層次、經營規模、經營質量不斷提升，管理模式向規范化、精細化管理轉變。

企業業績

近年來，我們承建了昆明呈貢新城的首條市政道路——中莊路（ 01標），以優良施工技術建造優質工程，獲中國市政金杯示范工程獎。隨后承建了呈貢新城新潭路、學苑路、民大路BT項目投融資建設項目，目前正承建呈澄高速公路、長嵩高速公路等大型工程。

昆明主城區修建了灃源路城市一級主干道，工程金額6.6億元，獲2012年云南省優質工程一等獎及國家級市政金杯獎；昆明滇池國家旅游度假區大漁片區4、7號路建設工程建設—移交（BT）項目，工程金額1.2億；以及前衛西路、寺瓦路、昆明市環湖東路管四標段、珥季路、體院路等大量城市道路改擴建項目工程。此外，昆明北市區再生水管網工程、普洱市給排水管網工程、維西縣垃圾處理場等省市大中型市政工程均取得了良好的品質與效益。

在大型城市基礎設施工程方面，我們承建了昆明長水新機場引橋、停車場等南部工作區配套設施及道路，新機場中水回用工程，穿金路景觀提升與綜合治理工程，96201部隊進出口道路工程均被評為優良工程，受到業主方肯定。修建了綏江縣移民搬遷新城B區10條道路，總計9072.48米長，以及迎暉門碼頭、綏江港黃龍溪碼頭、汶津大橋，四方碑橋、馬掌壩橋等，工程金額達30億元。

市政總承包部被授予市政金杯獎2項、省級優秀工程獎7項、國家級專利技術2項、省級工法8項、云南省工程建設地方標準3項、科技進步獎6項。市政總承包部堅持以質量第一，用戶第一的理念，為云南經濟和城市建設發展做出貢獻的同時，引領云南市政建設，是云南市政領域內的優秀企業。

團隊優勢

優勢一：在企業長年的經營管理歷練中，團隊建設已經形成以“用心做好每一件事，不斷完善自我，實現自我價值、團隊價值、社會價值”的核心價值觀，指導團隊建設及人才的培養。

優勢二：實行師帶徒。企業為每位新員工指定師傅。師傅具備3年以上工作經驗，良好的道德品質、較強的工作能力。師徒雙方簽訂《師帶徒協議》，由人力資源部負責監督、管理師帶徒過程及效果，并進行考核獎勵。

優勢三：完善的培養計劃。企業為轉正員工制定符合個人特色的職業發展規劃設計及晉升通道。新員工成長為業務骨干后，為繼續培養成才，指定導師，繼續為員工提供專業能力與素養方面的培養。此外，公司每年均策劃組織各類針對崗位業務技能、職業資格證書、學歷提升、職稱提升的培訓，為員工的全面成長、提升綜合素質提供完善的培訓。

優勢四：良好的薪酬。員工薪酬實行崗績工資制。機關管理人員享有季度績效獎金、年度績效獎金。項目部管理人員享有季度績效獎金、項目兌現獎金。企業員工工資每年保持10%以上的增長。

優勢五：良好的福利待遇。為所有員工提供五險一金，免費早、中餐。逢節假日，發放各種福利。每年職工享受免費體檢一次。享受國家規定的各種假期。

云南建工市政總承包部2014屆畢業生招聘信息

云南建工集團有限公司市政總承包部應屆生網絡應聘流程

1、填寫《云南建工集團市政總承包部畢業生應聘登記表》

下載地址

2、將《云南建工集團市政總承包部畢業生應聘登記表》、簡歷、成績單、各種證書以附件形式，標明郵件主題“學?！獙I—姓名—應聘崗位”發至以下郵箱：ynjgszb@126.com

3、篩選合格簡歷后，與應聘同學聯系面試時間、地點。

聯系人：王女士

聯系電話：0871-65749775

聯系地址：云南省昆明市白云路470號金色年華B座17樓人力資源部

郵編：650224