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為了貫徹落實(shí)自治區(qū)關(guān)于實(shí)施人才儲(chǔ)備計(jì)劃，引導(dǎo)普通高校畢業(yè)生面向中小企業(yè)和非公有制企業(yè)就業(yè)，鼓勵(lì)中小企業(yè)和非公有制企業(yè)接收儲(chǔ)備高校畢業(yè)生，根據(jù)《內(nèi)蒙古自治區(qū)面向中小企業(yè)和非公有制企業(yè)選拔儲(chǔ)備高校畢業(yè)生工作實(shí)施方案》,現(xiàn)公開選拔全日制普通高校畢業(yè)生到阿拉善盟轄區(qū)內(nèi)注冊的中小企業(yè)和非公有制企業(yè)進(jìn)行人才儲(chǔ)備，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、儲(chǔ)備計(jì)劃

2013年，盟本級計(jì)劃招募30名全日制普通高校畢業(yè)生到阿拉善盟轄區(qū)內(nèi)注冊的中小企業(yè)和非公有制企業(yè)進(jìn)行人才儲(chǔ)備。儲(chǔ)備期為2年。

二、選拔對象及選拔標(biāo)準(zhǔn)

(一)選拔對象

2010年以后(含2010年)畢業(yè)的阿拉善盟生源的未就業(yè)全日制普通高等院校畢業(yè)生，大專及以上學(xué)歷。

目前已在各項(xiàng)高校畢業(yè)生服務(wù)基層項(xiàng)目(高校畢業(yè)生人才儲(chǔ)備、“三支一扶”、社區(qū)民生志愿者、“村官”、西部區(qū)志愿者、“特崗教師”)中服務(wù)或服務(wù)期滿的人員不在選拔范圍之內(nèi)。

(二)選拔標(biāo)準(zhǔn)

1、政治素質(zhì)好，熱愛祖國;

2、遵紀(jì)守法，品行良好;

3、身體健康。

三、選拔方式和程序

儲(chǔ)備人才的選拔按照征集需求信息、發(fā)布通知、自愿報(bào)名、資格審查、考試或考核、確定和公布入選名單、簽署協(xié)議、上報(bào)備案等方式進(jìn)行。

(一)征集需求信息和發(fā)布通知

7月初至8月末招募儲(chǔ)備單位，對申報(bào)的企業(yè)進(jìn)行審核，將審核通過的儲(chǔ)備單位及用人信息于9月18日?10月18日通過阿拉善盟人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)（http://al.nm12333.cn）、阿拉善人才考試網(wǎng)（www.alsrcks.com）、QQ群（295419603）、盟人才交流中心公告欄等方式向社會(huì)發(fā)布。

(二)報(bào)名與資格申請

1、報(bào)名時(shí)間

報(bào)名時(shí)間：2013年9月18 日―10月18日（周六日休息）

2、資格申請

申請人才儲(chǔ)備的高校畢業(yè)生，請?jiān)趫?bào)名規(guī)定時(shí)間內(nèi)攜帶《阿拉善盟高校畢業(yè)生參加中小企業(yè)人才儲(chǔ)備申請表》（可從網(wǎng)站或QQ群下載）、畢業(yè)證、戶口本、身份證原件及復(fù)印件各二份（戶口本復(fù)印第一頁及本人頁），直接與用人單位聯(lián)系，進(jìn)行面對面洽談后， 用人單位將初選人員名單報(bào)人才交流中心。

(三)考試或考核

盟人才交流中心將初選名單匯總上報(bào)盟人社局，由盟人社局根據(jù)報(bào)名情況確定本次選拔人才儲(chǔ)備的考試或考核方式。盟人才交流中心向考試或考核合格的高校生發(fā)放《中小企業(yè)人才儲(chǔ)備通知單》，高校生持通知單在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到企業(yè)報(bào)到。

(四)確定和公布入選名單

根據(jù)選拔程序確定入選人員名單并面向社會(huì)公布。（公布網(wǎng)站為阿拉善人才考試網(wǎng)：www.alsrcks.com）

(五)簽署儲(chǔ)備協(xié)議

儲(chǔ)備企業(yè)在畢業(yè)生報(bào)到后的7個(gè)工作日內(nèi)與畢業(yè)生簽訂《中小企業(yè)和非公有制企業(yè)儲(chǔ)備高校畢業(yè)協(xié)議》（一式三份；盟人才交流中心、儲(chǔ)備單位、儲(chǔ)備生各一份）（附件2）。儲(chǔ)備人才簽署儲(chǔ)備協(xié)議后，除身體健康原因、不可抗力等重大事由，不得擅自放棄入選資格。確因上述原因申請放棄入選資格的需經(jīng)盟人社局批準(zhǔn)同意。

(六)備案

盟人社局將選拔人員報(bào)自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳備案。

四、管理和服務(wù)

儲(chǔ)備人才的日常管理由儲(chǔ)備企業(yè)負(fù)責(zé)。盟人社局就業(yè)促進(jìn)科對儲(chǔ)備人才進(jìn)行年度考核。儲(chǔ)備人才的檔案轉(zhuǎn)至阿盟人才交流中心管理。黨團(tuán)組織關(guān)系轉(zhuǎn)至儲(chǔ)備單位。

五、待遇及服務(wù)期限

自治區(qū)政府和地方政府對儲(chǔ)備到企業(yè)的高校畢業(yè)生給予每人每月700元生活補(bǔ)貼，儲(chǔ)備企業(yè)負(fù)責(zé)為儲(chǔ)備人才發(fā)放工資，并辦理社會(huì)保險(xiǎn)和意外傷害險(xiǎn)。儲(chǔ)備期限為二年。

六、儲(chǔ)備期滿后優(yōu)惠政策

儲(chǔ)備期滿考核合格的，享受下列優(yōu)惠政策：

(一)儲(chǔ)備企業(yè)有崗位空缺需補(bǔ)充人員時(shí)，應(yīng)優(yōu)先聘用。

(二)報(bào)考自治區(qū)各級黨政機(jī)關(guān)公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員，均享受優(yōu)惠政策(具體的優(yōu)惠政策詳見招募簡章)。　(三)報(bào)考碩士研究生的，區(qū)外院校按教育部有關(guān)規(guī)定加分，區(qū)內(nèi)院校初試總成績加10分，同等條件下優(yōu)先錄取。報(bào)考專升本考試的，按照內(nèi)黨辦發(fā)[2006]5號文件的相關(guān)規(guī)定給予加分。

(四)凡在自治區(qū)落實(shí)了接收單位的，不實(shí)行見習(xí)期，直接轉(zhuǎn)正定級，儲(chǔ)備期計(jì)算工齡，接收單位所在地區(qū)準(zhǔn)予落戶。未落實(shí)工作單位需要人事代理的，政府人才服務(wù)機(jī)構(gòu)提供免費(fèi)代理服務(wù)。

(五)對已被錄取為自治區(qū)內(nèi)院校研究生的應(yīng)屆高校畢業(yè)生，儲(chǔ)備期內(nèi)學(xué)校應(yīng)為其保留學(xué)籍。

(六)自主創(chuàng)業(yè)的，可享受行政事業(yè)性收費(fèi)減免、小額貸款擔(dān)保和貼息等有關(guān)政策。

聯(lián)系人：烏日娜

聯(lián)系電話：8771035

附件：2013年中小企業(yè)和非公有制企業(yè)崗位需求表

附件：阿拉善盟高校畢業(yè)生參加中小企業(yè)人才儲(chǔ)備申請表

附件下載易賢網(wǎng)溫馨提示：

《阿拉善盟高校畢業(yè)生參加中小企業(yè)人才儲(chǔ)備申請表》來源于阿拉善盟人事考試中心網(wǎng)，最近更新2013年10月9日。

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