連云港市保障性住房建設(shè)發(fā)展有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)市房投公司），是連云港市人民政府順應(yīng)當(dāng)前保障性住房建設(shè)不斷發(fā)展的新趨勢(shì)，于2011年5月，特別設(shè)立的專(zhuān)業(yè)從事保障性住房和棚戶區(qū)改造的投融資以及開(kāi)發(fā)建設(shè)的實(shí)體性國(guó)有獨(dú)資企業(yè)。公司下設(shè)二級(jí)房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)資質(zhì)的連云港房政置業(yè)有限公司、建筑施工總承包三級(jí)資質(zhì)的連云港市房政建設(shè)工程有限公司和物業(yè)管理二級(jí)資質(zhì)的連云港市房政物業(yè)管理有限公司。公司主要從事保障性住房的融資、開(kāi)發(fā)、建設(shè)及物業(yè)管理等一系列職能，并從事舊城改造、棚戶區(qū)改造等配套的商業(yè)開(kāi)發(fā)活動(dòng)。
在保障性住房建設(shè)快速發(fā)展的黃金時(shí)期，市房投公司及其權(quán)屬公司面向社會(huì)誠(chéng)聘英才，共同繪就連云港市保障性安居工程建設(shè)的宏偉藍(lán)圖。
一、 基本條件
1、品行端正，具備良好的職業(yè)道德；
2、身體健康，具有正常履職的身體條件；
3、無(wú)違法犯罪等不良記錄。
二、招聘崗位及條件
詳細(xì)情況見(jiàn)附件《2013年連云港市房投公司招聘人員崗位表》。
三、招聘程序
公開(kāi)招聘程序由筆試、面試、體檢、考察組成。
1、報(bào)名
本次招聘報(bào)名實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名，報(bào)名人員請(qǐng)?zhí)顚?xiě)《2013年連云港市房投公司招聘人員報(bào)名表》、《2013年連云港市房投公司招聘人員信息表》（見(jiàn)附件），并通過(guò)電子郵件形式發(fā)送到lygftgs@126.com。
如在報(bào)名期間有疑問(wèn)請(qǐng)及時(shí)與我公司取得聯(lián)系，聯(lián)系人：趙小姐，電話：0518-85522936。
報(bào)名時(shí)間：2013年10月11日—2013年10月20日。
報(bào)名注意事項(xiàng)：
1）郵件發(fā)送主題格式為：姓名+報(bào)考單位+報(bào)考崗位，例如“張三 市房投公司 XX崗位”；
2）《報(bào)名表》、《信息表》須同時(shí)以附件形式發(fā)送，附件名稱(chēng)為“XXX報(bào)名表，XXX信息表”；
3）不按照格式要求發(fā)送郵件的視為報(bào)名失敗。
4）筆試考試前將通知考生領(lǐng)取準(zhǔn)考證，并收取近期免冠二寸證件彩照兩張（要求與報(bào)名表中上傳的電子照同底）。
2、筆試
筆試考試范圍為專(zhuān)業(yè)知識(shí)，不指定參考用書(shū)，閉卷答題，總分為100分，筆試成績(jī)占最后總成績(jī)50%。
筆試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
3、面試
筆試結(jié)束后，按照1：3的比例，根據(jù)筆試成績(jī)從高到低確定面試人員名單。若出現(xiàn)筆試參加人員達(dá)不到比例要求的情況，則設(shè)置筆試成績(jī)60分為合格線。
面試前對(duì)進(jìn)入面試人員進(jìn)行資格復(fù)審，資格復(fù)審時(shí)需提供身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證等相關(guān)證件原件，并收取復(fù)印件一份。對(duì)不符合招聘公告規(guī)定的崗位條件、未如實(shí)填寫(xiě)報(bào)名登記表、不能提供有效證件、弄虛作假等情況的，均取消面試資格，并在報(bào)考同崗位的筆試人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。
面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式,合格線為60分，面試成績(jī)占最后總成績(jī)50%。
面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
4、體檢與考察
根據(jù)總成績(jī)（筆試+面試）從高到低，按照招考人數(shù)1：1的比例確定體檢和考察人選。
體檢與考察的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
四、招聘考試監(jiān)督
為嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)，本次招聘由連云港市住房保障和房產(chǎn)管理局監(jiān)察室監(jiān)督。
監(jiān)督電話： 0518-85419064。
2013年連云港市房投公司招聘人員崗位表如下：
| 序號(hào) | 招聘單位 | 崗位 | 招聘人數(shù) | 年齡 | 專(zhuān)業(yè) | 學(xué)歷 | 崗位要求 | 備注 |
| 1 | 連云港房政置業(yè)有限公司 | 水電安裝工程師 | 1 | 35周歲以下 | 強(qiáng)弱電、給排水及暖通等相關(guān)專(zhuān)業(yè) | 全日制本科及以上 | 1、現(xiàn)場(chǎng)管理工作2年以上，熟悉強(qiáng)、弱電、水暖建筑工程的各項(xiàng)規(guī)范；2、具備較強(qiáng)的管理協(xié)調(diào)和審圖能力進(jìn)行項(xiàng)目的建設(shè)管理，監(jiān)督施工隊(duì)的合同履行、工程質(zhì)量控制、組織工程竣工、交驗(yàn)等工作，并且具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。 | |
| 2 | 前期業(yè)務(wù)員 | 1 | 建筑、經(jīng)濟(jì)、中文、法律、管理及財(cái)務(wù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè) | 1、近2年有房地產(chǎn)前期業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)；2、工作熱情主動(dòng)，耐心細(xì)致，有責(zé)任心，具有團(tuán)隊(duì)精神。 | ||||
| 合計(jì) | 2 | |||||||
連云港市保障性住房建設(shè)發(fā)展有限公司
二〇一三年十月十日
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《2013年連云港市房投公司招聘人員報(bào)名表.doc》來(lái)源于灌南人才網(wǎng)，最近更新2013年10月13日。
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