為進一步加強醫療衛生人才隊伍建設，推進我市衛生事業又好又快發展，根據中組部、人社部《關于進一步規范事業單位公開招聘工作的通知》(人社部發[2010]92號)、省委組織部、省人社廳《安徽省事業單位公開招聘人員暫行辦法》(皖人社發[2010]78號)等文件精神，現將市衛生局所屬淮南市第一人民醫院、淮南市第二人民醫院、淮南市中醫院、淮南市120急救指揮中心和淮南市婦幼保健院公開招聘碩士研究生以及高級專業技術人員有關事項公告如下：
一、招聘原則
（一）堅持民主、公開、競爭、擇優；
（二）堅持面向社會、公開招聘；
（三）堅持考試考察、擇優聘用；
（四）堅持統一組織、分步實施。
二、招聘計劃和條件
2013年擬公開招聘專業技術人員58名,其中碩士研究生學歷人員55名，副主任醫師及以上人員3名。招聘對象為國家承認學歷的全日制普通醫學高等院校研究生學歷，且具有碩士及以上學位或相應醫學專業副高級以上專業技術職稱符合招聘崗位條件的人員，同時必須符合以下條件：
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵守憲法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)崗位所需的專業或技能條件;
(五)適應崗位要求的身體條件;
(六)崗位所需的其他條件。
“年齡條件”中“35周歲以下”為“1978年1月1日以后出生。
有下列情形之一的人員，不得報名：
(一)尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;
(二)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;
(三)經政府人力資源和社會保障部門認定具有考試違紀行為且在?？计趦鹊娜藛T;
(四)現役軍人;
(五)在讀的全日制普通高校非應屆畢業生;
(六)法律規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形的人員。
具體招聘崗位和條件見《2013年淮南市衛生局所屬事業單位公開招聘碩士研究生以及高級專業技術人員崗位計劃表》(附件一)。
三、報名事項
(一)報名時間：2013年10月30日9：00至2013年11月3日17:00，逾期不予補報。
(二)報名方式：采取現場報名或郵寄報名的方式。應聘人員將報名材料送至或郵寄至淮南市衛生局組干科。報考人員必須符合報考崗位的條件，每位報考人員限報一個崗位，并使用同一有效居民身份證進行報名和參加考試。報名時須提交報考崗位所要求的有效居民身份證、畢業證書和學位證書（一份復印件），本人近期2寸免冠彩色照片3張，同時按要求如實、正確填寫《2013年淮南市衛生局所屬事業單位公開招聘碩士研究生（高級專業技術人員）報名表》（附件二），簽署“考生誠信承諾書”，提供有效通訊方式，進行自我確認。報考人員填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致，信息必須全部真實、有效。凡弄虛作假或雖通過資格審查但實際不符合招聘崗位條件的，一經查實，取消其考試、聘用資格，責任由報考人員本人負責。
四、考試方式
考試采取專業測試的方式，由淮南市人力資源和社會保障局會同淮南市衛生局共同組織。專業測試成立由相關學科專家組成的專家組，對應聘人員采取專業知識問答的形式進行，滿分為100分。考試時間另行通知，考試成績在指定網站公布。
為確保招聘人員基本素質，設定專業測試成績最低控制合格分數線。專業測試成績達到60分以上(含60分)的應聘人員，方可進入下一輪資格復審。
五、資格復審
參加資格復審人選在同崗位參加考試人員中依考試成績從高分到低分按崗位招聘計劃數1︰1的比例等額確定。
考試結束后，由淮南市人力資源和社會保障局會同淮南市衛生局共同進行資格復審。資格復審人員須提供有效居民身份證、學歷學位證書、相關資格證書（以上均需原件）等招聘崗位所要求的相關材料。
六、體檢
體檢由淮南市人力資源和社會保障局、淮南市衛生局負責組織實施。體檢人員按崗位計劃數，在同崗位應聘人員中依考試成績從高分到低分等額確定。體檢標準參照原人事部、衛生部《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發〔2005〕1號)和《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》(國人廳發〔2007〕25號)，人力資源和社會保障部、衛生部《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發〔2010〕19號)等規定執行。體檢合格的確定為擬聘用人員;體檢不合格的可申請復檢，復檢仍不合格的取消其聘用資格。體檢費用由應聘人員自理。
七、考核
體檢合格人員為考核對象。考核工作堅持德才兼備、以德為先的標準，根據擬招聘崗位要求，采取多種形式，全面了解考核對象的政治思想、道德品行、遵紀守法、自律意識、能力素質、工作態度、學習和工作表現等情況，并對考核對象的資格進一步進行復審。
八、簽約聘用
對考核合格擬聘用人員，經淮南市人力資源和社會保障局審核，通過淮南市人力資源和社會保障局指定網站進行公示，公示期為7天。公示期滿無異議，按現行規定辦理正式審批聘用手續，用人單位與新進人員簽訂聘用合同。新進人員實行試用期一年制度。試用期滿經考核合格的，正式聘用；不合格的，取消聘用。
九、監督
成立2013年淮南市衛生局所屬事業單位公開招聘碩士研究生工作監督領導小組。監督領導小組由淮南市監察局牽頭，會同淮南市人力資源和社會保障局、淮南市衛生局紀檢監察人員組成，負責監督公開招聘工作。
監督電話：0554-6678153(淮南市人力資源和社會保障局)、0554-6675151(淮南市衛生局)。
十、相關事宜
招聘政策解釋由淮南市人力資源和社會保障局負責;報考專業和學歷要求由淮南市衛生局負責解釋。
本次招聘工作相關信息，請登陸淮南市人力資源和社會保障局網(http://www.hnhrss.gov.cn)、淮南市衛生局網(http://www.hnwsj.cn)查詢。
咨詢電話：0554-6674831(淮南市衛生局)0554-6664251(淮南市人社局)
淮南市人力資源和社會保障局
淮南市衛生局
2013年10月21日
附件一：
附件二：
易賢網溫馨提示：
《2013年淮南市衛生局所屬事業單位公開招聘碩士研究生報名表.doc》來源于淮南市人保局網，最近更新2013年10月21日。
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