根據省委組織部、省人力資源和社會保障廳《關于印發安徽省事業單位公開招聘人員暫行辦法的通知》（皖人社發〔2010〕78號）和《關于印發2013年度安徽省省直事業單位公開招聘人員實施方案的通知》(皖人社發〔2013〕10號)規定和相關要求，結合工作實際，制定專業測試及有關工作實施方案如下。
一、資格復審
（一）確定參加資格復審的人員
根據應聘人員統考筆試成績從高分到低分的順序，按照1：3比例確定參加專業測試人員名單（參加專業測試的人員名單及其統考筆試成績見附件）,并進行資格復審。
（二）資格復審時間和地點
時間：2013年11月5日－7日，上午8：30—11：30，下午14：30—17：30，逾期視為自動放棄。
地點：省經濟和信息化委員會人事教育處
合肥市屯溪路306號金安大廈714室（省軍區對面）
聯系電話：0551-62871785
（三）資格復審要求
1、資格復審時，應聘人員須提供以下證件、材料的原件及復印件各1份。
（1）屬全日制2013年應屆畢業生未取得畢業證書的，須提供本人有效居民身份證原件、學生證原件、報名資格審查表和所在學校蓋章的畢業生就業推薦表等材料。
（2）屬其他人員的，須提供本人有效居民身份證原件、學歷（學位）證書、招聘崗位規定要求的相關證書、證件（含合同）原件和報名資格審查表等材料。其中屬在編正式工作人員的，需按人事管理權限提供單位（主管部門）同意報考的證明。
上述人員中，屬已修完教學計劃規定全部課程、各科成績合格、2013年畢業但尚未取得畢業證書的非全日制學歷教育的人員，可憑學?；蚴 ⑹胸撠熥詫W考試、成人教育等工作的教育主管部門出具的該學歷層次、畢業時間以及“2013年畢業，已修完教學計劃規定全部課程，各科成績合格，畢業證書待發”的書面證明和各科“成績單”，及有關證件材料辦理報考資格復審。
2、省經信委人事教育處依據招聘公告規定的報考資格條件和應聘人員網上報名時提供的照片與信息，對照省人事考試院提供的《考場座次表》上的信息，對進入專業測試的人選進行資格復審。凡與報考資格條件要求不符或不能按規定提供證件材料的，取消其參加專業測試資格。因故出現人選缺額的，依統考筆試成績從高分到低分，依次等額遞補（按省人社廳規定，須在統考筆試最低控制分數線之上，下同）。
3、對資格復審合格的應聘人員，發給專業測試通知書。
二、專業測試
（一）專業測試方式
專業測試采用專業筆試加面試方式進行，專業筆試主要考查考生的專業素質及發展潛力；面試主要考查考生的邏輯思維、協調應變、言語表達能力、儀表舉止等。專業筆試及面試滿分各100分。
面試采取結構化面試方式，主要考查考生的邏輯思維、協調應變、言語表達能力和專業素質能力。面試時間每人20分鐘，滿分100分，參加面試人員順序，于當天現場抽簽確定。面試成績當場評定并公布。
（二）專業測試時間和地點
1.專業筆試時間：2013年11月16日上午8：30—10：30；
面試時間：2013年11月16日下午15：00-17:00。
考生請于當日8時10分前持專業測試通知書、統考筆試準考證、本人有效居民身份證（均為原件）到省經濟和信息化委員會五樓529會議室報到。未按時參加專業測試報到的人員，視為自動放棄考試資格。
2.專業測試地點設在省經濟和信息化委員會五樓530會議室。
（三）考官構成
設立專業測試考官組，由7人組成，其中外聘考官數量占考官組人數的一半以上。
（四）專業測試成績
應聘人員考試最終成績依據統考筆試成績、專業筆試成績、面試成績合成（百分制）確定，其中：統考筆試成績占35%，專業筆試成績占30%，面試成績占35%。
如崗位招聘數與進入專業測試人員比例低于1:3，以當日參加同一面試考官組考生的平均分數，確定該崗位面試的最低分數線。對面試成績未達到最低分數線的考生，不予進入體檢和考察。
應聘者考試最終成績在專業測試結束后10個工作日內在安徽省經濟和信息化委員會網站公布。
（五）考察體檢
根據招聘計劃數和應聘人員考試最終成績，從高分到低分，按1：1比例確定參加體檢、考察人員（如考試最終成績相同，以專業測試成績得分高者優先）。
體檢由省經信委統一組織在三級甲等綜合性醫院進行。體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發〔2005〕1號）、《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》（國人廳發〔2007〕25號）、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發〔2010〕19號）和《公務員錄用體檢特殊標準（試行）》（人社部發〔2010〕82號）、《關于進一步規范全省事業單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號）等規定執行?？疾熘饕己藬M聘人員的政治思想、道德品質、業務能力、工作實績（學業成績）以及遵守國家法律法規等情況。
對體檢、考察出現缺額的，按照規定程序和時限，在同崗位報考人員中，按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補。體檢、考察最終結果公示結束，不再遞補。
（六）簽約聘用
對體檢、考察合格者，由安徽省經濟和信息化委員會確定為擬聘人員，在安徽省經濟和信息化委員會網站進行公示，公示期為一周。公示無異議后，按規定將有關材料報省人社廳核準辦理有關手續。根據國家和省有關文件規定，新進人員實行聘用制，須與招聘單位簽訂聘用合同，并實行試用期，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
應聘人員如在2013年12月31日前仍未取得招聘崗位規定要求的學歷、學位等證書，按規定取消其聘用資格。
三、組織領導與監督
專業測試工作堅持民主、公開、競爭、擇優的原則，在省人社廳的指導監督下，由省經濟和信息化委員會按人事考試規則和保密、回避等規定負責組織實施，省經濟和信息化委員會紀檢監察室全程參與監督，并接受社會及有關部門的監督。
咨詢電話：0551-62871785
監督電話：0551-62871827
安徽省經濟和信息化委員會阜陽、安慶無線電監測站2013年招聘入圍參加專業測試人員名單請參照http://www.ah.hrss.gov.cn/Root/web/templet/siteColumnContent.jsp?siteColumnContentId=90592
更多信息請查看安徽省事業單位招聘網
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