昆鋼云南昆鋼酒店旅游有限公司為昆鋼控股公司下屬子公司，成立于2010年初，注冊資本金為1億元，具體承擔(dān)昆鋼酒店旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展任務(wù)，酒店旅游公司現(xiàn)下設(shè)綜合部、工程管理部、酒店運營部和財務(wù)部四個管理部門，現(xiàn)已有攀枝花紅格假日酒店（五星）、攀枝花紅格溫泉會展中心（三星）、昆鋼賓館、昆明金鑫旅行社、旅游地產(chǎn)開發(fā)公司等五家經(jīng)營實體，公司正在建設(shè)中的項目有香格里拉五星酒店、昆明索菲特超五星酒店及攀枝花紅格旅游地產(chǎn)。未來酒店旅游公司將進(jìn)一步憑借云南得天獨厚的氣候資源和良好的生態(tài)環(huán)境，依托云南及攀枝花等地豐富的旅游資源建設(shè)一批融旅游、休閑、度假、居住為一體的旅游地產(chǎn)項目；在師宗、滄源、建水、大理、中甸、瑞麗、騰沖和怒江等地建蓋高星級酒店，通過酒店、旅游業(yè)、旅游地產(chǎn)業(yè)的有機(jī)結(jié)合加快昆鋼房地產(chǎn)業(yè)和旅游產(chǎn)業(yè)的共同發(fā)展，最終形成一張覆蓋全省的酒店旅游網(wǎng)絡(luò)。由于公司項目不斷的拓展，經(jīng)營范圍不斷的擴(kuò)大，現(xiàn)急需招聘一批有志之士加入我們，共同發(fā)展。
一、誠聘崗位及要求
1、財務(wù)專業(yè)（10人）
①財務(wù)、會計專業(yè)本科以上學(xué)歷，持有會計從業(yè)資格證；
②熟悉會計報表的處理，會計法規(guī)和稅法，熟練使用財務(wù)軟件；
③能夠熟練使用Excel表及運用各類函數(shù)等相關(guān)電腦操作技能；
④具有良好的學(xué)習(xí)能力、獨立工作能力和財務(wù)分析能力；
⑤工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，具有良好的溝通能力、團(tuán)隊精神；
⑥熟悉《會計準(zhǔn)則》及相關(guān)財務(wù)稅務(wù)法律知識，愛崗敬業(yè)，客觀公正，保守秘密；
2、旅游管理專業(yè)（10人）
①具有從事旅游服務(wù)的基本知識及職業(yè)道德，熟悉相關(guān)的法律法規(guī)；具有較強(qiáng)的服務(wù)意識，禮貌待客，誠實守信、吃苦耐勞。
②了解旅游服務(wù)部門主要崗位的服務(wù)流程及用語，能提供恰當(dāng)?shù)慕哟?wù)。
③具備主要崗位的服務(wù)技能，具有較強(qiáng)的應(yīng)變能力；
④具備使用、維護(hù)及保養(yǎng)基本設(shè)施設(shè)備的知識與能力，能較嫻熟地利用計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)進(jìn)行業(yè)務(wù)溝通和規(guī)范服務(wù)。
⑤具有團(tuán)隊合作意識，協(xié)調(diào)人際關(guān)系的能力；具有繼續(xù)學(xué)習(xí)，應(yīng)用新技術(shù)和適應(yīng)職業(yè)變化的能力；具有自我創(chuàng)新，勇于創(chuàng)業(yè)的能力。
⑥取得與本專業(yè)相關(guān)的職業(yè)資格證書。
3、弱電智能化專業(yè)（6人）
①了解弱電系統(tǒng)的設(shè)計、招標(biāo)、設(shè)備選型、施工、驗收、移交工作；
②了解酒店各弱電子系統(tǒng)功能如何可靠實現(xiàn)；
③了解如何降低機(jī)電工程的營造成本、運營成本及維護(hù)成本；
④了解現(xiàn)場與深化圖紙的協(xié)調(diào)、現(xiàn)場施工協(xié)調(diào)、弱電各專業(yè)的工作面和施工工序的協(xié)調(diào)；
⑤配合機(jī)電工程總負(fù)責(zé)人進(jìn)行各弱電系統(tǒng)的各項管控工作。
4、市場營銷專業(yè)（12人）
①優(yōu)秀的語言表達(dá)能力、溝通能力；
②熟練使用辦公軟件；
③有相關(guān)酒店管理、營銷工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用；
④高度責(zé)任心和事業(yè)心，強(qiáng)烈客戶服務(wù)意識、良好團(tuán)隊協(xié)作能力；身心健康；
⑤勝任長期外地出差及到外地辦事處工作；
⑥性格開朗活潑，思維創(chuàng)新，有獨特見解。
5、建筑或裝飾工程專業(yè)（6人）
①熟練掌握CAD制圖及OFFICE辦公軟件，責(zé)任心強(qiáng)、富有團(tuán)隊精神，對工程管理工作充滿熱情，有競爭意識；
②了解給排水工程管理工作，具有很好的協(xié)調(diào)溝通；
③了解對項目的施工質(zhì)量和進(jìn)度控制，審核施工圖紙，辦理部分施工簽證，與設(shè)計院聯(lián)系解決圖紙存在問題及變更；
④了解進(jìn)場報驗、質(zhì)量檢查、工程驗收、竣工資料等工作；
二、用工制度
1、應(yīng)屆大學(xué)本科畢業(yè)生，考察期為半年；
2、應(yīng)屆大學(xué)、本科畢業(yè)生，考察期內(nèi)均按勞務(wù)派遣方式與勞務(wù)派遣公司簽訂用工合同派至酒店旅游公司工作，考察期滿通過考核后，可錄用為酒店旅游公司正式職工，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》和公司相關(guān)規(guī)定建立勞動關(guān)系并納入管理；若考察期滿未通過考核的，原則上延長試用期半年，半年期滿仍未通過考核的，不予錄用。
三、工資福利待遇
1、考察期：
半年內(nèi)按1200元/月執(zhí)行，半年期滿后按1500元/月執(zhí)行；
2、錄用為酒店旅游公司正式職工后參照新招昆鋼公司大中專生薪酬待遇，按公司現(xiàn)行工資制度執(zhí)行；
公司地址：云南省昆明市安寧市昆鋼賓館9樓
聯(lián)系人：陳老師
聯(lián)系電話：0871-68602695
云南昆鋼酒店旅游有限公司
2013年10月21日
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