常州市局前街教育集團龍城小學是一所由常高新集團投資，委托常州市局前街小學教育集團管理，隸屬于新北區社會事業局的全日制民辦小學。
因學校發展需要，我校堅持公開、平等、競爭、擇優的原則，將面向社會公開招聘若干名教師。現將我校2013年公開招聘簡章公布如下：
| 學科 | 語文 | 數學 | 英語 | 美術 |
| 崗位 | 2 | 2 | 2 | 1 |
一、公開招聘崗位
二、招聘對象及條件
（一）2010—2013屆畢業生
具有較高的政治思想素質，遵紀守法，品行端正，熱愛教育事業，志愿從事教育工作，具有本科及以上學歷，所學專業與報考學科對口，具備相應教師資格，身體健康。
（二）骨干教師
具有較高的政治思想素質，遵紀守法，品行端正，熱愛教育事業，廉潔自律，具有較強的事業心、責任感和良好的師德，具備本科及以上學歷和相應教師資格，任教學科對口，身體健康，并符合下列條件之一：
1.獲得地市級教壇新秀、教學能手專業稱號，35周歲以下。
2.獲得地市級青年骨干教師以上（含）專業稱號，或地市級教學評優課一等獎以上（含），或省優秀教師榮譽稱號，40周歲以下。
三、招聘時間安排
1．報名時間：2013年11月22日－11月30日上午8：00—11:00，下午13:30—16：30
2．組織考核：2013年12月中旬（具體時間待定）
3. 公布擬錄用人員名單：2014年1月上旬
四、報名及資格審核
1. 報名。符合招聘條件且志愿從事我校教育教學工作的2010—2013屆畢業生和骨干教師持報名表（附件1、2）及以下材料至常州市龍城小學人力資源部（新北區珠江路50號）進行報名登記。常州市以外應聘人員可將相關材料掃描件打包壓縮后發送至郵箱：czlcxx@163.com，逾期不辦理報名登記手續。
2010—2013屆畢業生：①身份證；②學歷證書、學位證書；③大學英語四級及以上證書；④普通話證書；⑤教師資格證。
骨干教師：①身份證；②畢業證（前后學歷）；③教師資格證；④專業技術資格證；⑤符合骨干教師條件的榮譽證書；⑥個人簡歷；⑦其他可以證明本人專業技術能力的材料。
上述材料均須出示原件，同時提供1份復印件，原件審核后退回。
報名咨詢電話：0519-86920361，聯系人：周老師
2. 資格審查及注意事項。由招聘工作領導小組對報考者進行資格審查，對審查不合格者，取消報考資格。同一崗位符合條件的報考人數少于該崗位招聘人數3倍的，將視情核減或取消招聘崗位。
五、考核內容及方式
應聘畢業生及骨干教師均需參加筆試與面試。
1．筆試
(1)語、數、英學科筆試內容為案例分析及學科專業素養測試，總分為100分。
(2)美術學科筆試含專業加試。內容為案例分析，占30%，專業加試（人物寫生和主題創作兩項）占70%，總分為100分。
語、數、英筆試時間：120分鐘；美術學科筆試時間為180分鐘，其中專業加試時間150分鐘。
(3) 筆試合格分數線為60分。
2.面試
筆試閱卷結束后，在筆試合格人員中按下列比例從高分到低分確定面試對象：崗位職數為1個的，取前5名；崗位職數為2個的，取前6名。
(1)面試計分：由5—7名教師（其中至少兩名為校外骨干教師）組成考核小組對面試對象進行考核，面試成績現場通知考生。
(2)面試內容：
A、上課。根據報考崗位指定內容進行由20名左右學生參與的小班化課堂前15分鐘教學。
B、演講。
C、問題回答。
(3)面試分值：共100分。其中上課70分、演講20分、問題回答10分。
(4)面試時間：教案設計、演講準備、問題回答準備共60分鐘，上課15分鐘，演講3分鐘，問題回答5分鐘。
3.達線人員確定
學校按筆試成績占40%，面試成績占60%的比例合成綜合成績，并按綜合成績從高分到低分確定達線人員（綜合成績最低不低于70分）。
六、體檢
達線人員需按規定時間到指定地點進行體檢，體檢標準參照公務員的通用體檢標準執行。體檢不合格或不按規定進行體檢者，取消錄用資格，所缺名額在該學科其余招考人員中從高分到低分依次遞補。
七、公示
達線人員經體檢合格確定為擬錄用人員。學校將擬錄用人選名單在發布招聘簡章的相應網站公示7個工作日，結果不影響錄用的，再辦理錄用手續。
八、監督管理
本次招聘全過程向社會公開，并接受監督。
監督電話：常州市新北區社會事業局組織人事處：0519-85177992
九、其他事項
1.根據《省物價局省財政廳關于明確事業單位公開招聘工作人員考試收費政策的復函》（蘇價費函〔2007〕146號）規定，報名時每位考生收取考核費100元。
2.本次公開招聘的教師為民辦教師編制，聘任期間，工資享受公辦教師同等待遇。
3.錄用人員擬于2014年2月起派往常州市局前街小學教育集團帶薪培訓，考核合格后回龍城小學上崗。
本招聘簡章由常州市局前街教育集團龍城小學負責解釋。
常州市局前街教育集團龍城小學
2013年11月18日
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