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2013年杭州電子科技大學招聘其他專技崗位人員公告
來源:浙江省人力資源和社會保障廳網 閱讀:1081 次 日期:2013-12-11 09:26:17
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根據《浙江省事業單位公開招聘人員暫行辦法》規定,杭州電子科技大學決定面向社會公開招聘事業編制工作人員。現將有關事項公告如下:

一、單位簡介

杭州電子科技大學為浙江省屬全日制本科院校,公益二類事業單位,預算形式為財政適當補助。學校位于杭州下沙高教園區。

二、招聘崗位及條件

本次共招聘14個崗位17人,全部為專業技術崗。

(一)招聘條件

1、符合《浙江省事業單位公開招聘人員暫行辦法》和本公告明確執行的有關政策規定條件,以及招聘崗位具體要求(詳見附件1:《杭州電子科技大學招聘計劃表》);

2、全日制碩士研究生及以上,年齡在35周歲及以下(1977年12月9日后出生);副高及以上職稱,年齡放寬至40周歲及以下(1972年12月9日后出生);

3、具備2014年7月31日前正式報到的條件。

(二)招聘條件有關說明

1、學歷、學位。凡2014年7月31日前取得相應學歷、學位(留學人員取得教育部留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書)并符合招聘崗位其他條件要求的人員均可報考。

2、專業。我校參考高校專業設置目錄自主認定。

3、工作經歷。按勞動(聘用)合同或我校認可的其他相關證明材料認定,時間按足年足月計算到報名截止時。

三、招聘程序及辦法

(一)報名與資格審查

1、報名時間。自公告之日起至2013年12月31日截止。

2、報名方式。應聘人員請完整填寫《浙江省事業單位公開招聘報名表(一)》(附件2),發送至指定郵箱,郵件主題設為“應聘XX崗位+姓名”。每位應聘者限報一個崗位。

3、資格初審。報名結束后7個工作日內,學校根據招聘崗位所需條件對報名人員進行資格初審,并在學校人事處網站公布有關情況。

同一崗位符合條件的報考人數不得低于招聘崗位人數的3倍,不到規定比例的,相應核減招聘人數直至取消有關崗位招聘計劃。

4、應聘資格的取得。符合組織考試條件的崗位,學校確定考試有關安排,向通過資格初審者發入圍筆試通知后,報名人員取得應聘資格。

(二)考試

考試采用筆試、面試的方式進行。筆試、面試滿分均為100分,總成績=筆試成績×30%+面試成績×70%;若總成績相等,以面試成績高的排在前。

1、筆試。初定于1月上旬在杭州電子科技大學下沙校區舉行。具體時間和地點將通過網上公告、或短信通知資格審查通過人員,不另行發送準考證。

會計崗位和信息化建設與網絡維護崗的筆試內容為崗位相關的專業知識,不指定具體參考書籍或資料。實驗室管理崗位筆試內容為實驗室安全管理知識,應聘者可查閱學校實驗室與設備管理處網站(網址:http://safe.hdu.edu.cn/)進行學習。

筆試后,各崗位根據筆試成績高低,按照1:3的比例確定各崗位入圍面試人員名單。實際參加筆試人數低于招聘人數3倍的,全部入圍面試。

2、面試。

面試時間暫定在筆試當日下午進行。

會計崗位和信息化建設與網絡維護崗采用結構化面試,主要內容為對崗位認知程度、勝任力和綜合素質。

實驗室管理崗位除結構化面試外,另行安排專業知識與技能測試,兩項成績按百分制計算,各占面試成績的50%。

參加面試時,應聘人員應攜帶下列材料:簡歷、報名表(貼照片)及身份證、學歷、學位證書(含就業推薦表或《留學回國人員證明》)等材料原件及復印件1份(復印件不退還)。招聘崗位還涉及職稱、職業資格等條件的,審驗相關材料。應聘人員所提供的證件不全或證件與招聘資格條件不相符的,視作不具備招聘資格條件,自動喪失面試資格。

面試最低合格分數為60分(實驗室管理崗位兩個面試單項均不得低于60分),低于該成績者不能入圍下一環節。

(三)體檢、考核

考試完畢,根據確定的辦法計算總成績,從高分到低分(若總成績相同,筆試成績高者優先)按招聘人數1:1的比例確定各崗位體檢、考核對象。

體檢參照《浙江省教師資格認定體檢工作實施辦法(試行)》并按有關規定執行。考核參照《浙江省公務員錄用考察工作細則(試行)》執行。

(四)公示、聘用

經體檢、考核均合格的人員,學校確定為擬聘人員,并在網上公示7個工作日。公示期滿,對擬聘人員沒有異議或反映有問題經查實不影響聘用的,學校按規定辦理進人和聘用手續。

聘用人員列入事業編制管理,與學校簽訂事業單位聘用合同,并按規定約定試用期。試用期滿后,考核合格者,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

(五)其他

應聘者放棄或被取消入圍、聘用資格,或體檢、考核中出現不合格者,學校研究決定是否安排人員遞補。需要遞補的,根據考試總成績從高分到低分依次進行。

四、紀律與監督

(一)本次公開招聘有關信息指定在下列網站公布,供應聘者查詢和社會監督:

1、杭州電子科技大學網站(http://renshi.hdu.edu.cn/,“招聘信息”欄目)。

2、浙江省人力資源社會保障網(http://www.zjhrss.gov.cn,專題專欄/事業單位公開招聘)。

招聘過程相關信息一般僅在學校人事處網站公布,請應聘者自行留意。

(二)對招聘工作及相關信息有異議的,請在信息公布之日起5日內向下述監管部門反映,以便及時研究處理:

1、杭州電子科技大學(紀委監察辦):0571-86915055;

2、省人力社保廳(事業單位人事管理處):0571-87056703。

(三)對考試違紀違規行為的認定和處理,按照《浙江省人事考試應試人員違紀違規行為處理規定》執行。

五、咨詢

有關本次招聘工作具體問題,請向學校用人部門直接咨詢。

單位地址:杭州下沙高教園區(郵編:310018)

2013年12月10日

杭州電子科技大學

附件1:杭州電子科技大學招聘計劃表

附件2:浙江省事業單位公開招聘報名表

易賢網溫馨提示:

《浙江省事業單位公開招聘報名表杭州電子科技大學.xls》來源于浙江省浙江省人力資源和社會保障廳網,最近更新2013年12月10日。

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更多信息請查看浙江省事業單位招聘網

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