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2014年中國民生銀行文化產業金融事業部誠聘中高端專業人才
來源:中國民生銀行網 閱讀:1187 次 日期:2013-12-27 08:38:06
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民生銀行文化產業金融事業部自2012年6月成立以來,專注于為影視、文化旅游、藝術品、演藝、出版發行、傳統文化、文化創意等七大細分行業客戶提供創新金融服務。事業部秉承“投行+商行”的理念,綜合應用多種創新金融工具為文化企業提供金融支持,促進文化產業資源整合與升級,積極打造民生銀行文化金融服務品牌。現因業務發展需要,面向行內外誠聘中高端專業人才:

一、分部負責人(西安、長沙、成都、深圳各1人)

崗位職責:

1.負責制定區域業務發展規劃并組織實施。

2.負責開發區域文化產業重點客戶,帶領團隊成員推進區域市場整體開發工作。

3.負責帶領分部成員完成年度各項經營指標。

4.負責做好分部團隊建設及日常運營管理等工作。

崗位要求:

1.一般要求40周歲以下。

2.經濟、金融、法律等相關專業全日制本科(含)以上學歷。

3.具有商業銀行、投資銀行6年及以上相關工作經驗,并具有3年以上管理經驗。

4.熟悉金融產品,具備良好的銀行資產業務經驗及較強的市場展業能力,對文化產業有一定認知,熟悉當前文化產業主要融資模式者優先。

5.具備較強的組織管理及溝通協調能力,無不良從業記錄。

二、產品經理(北京,5人)

崗位職責:

1.負責根據市場需求,開發投資銀行、交易融資、現金管理、理財發債等業務產品,制定產品手冊,對具體項目提供技術支持。

2.負責推動金融產品在實際業務中的應用,為各經營機構提供金融產品應用指導。

3.負責組織金融產品使用培訓,不斷提升客戶經理、產品經理業務技能。

4.負責跟蹤金融產品實際應用情況,不斷改進和完善產品方案。

5.負責集團客戶管理、合作銷售管理、營銷策劃、推動活動的組織與管理。

崗位要求:

1.一般要求35周歲以下。

2.經濟、金融、法律等相關專業全日制本科(含)以上學歷。

3.具有3年以上商業銀行公司業務產品經理專崗工作經驗。

4.了解國家經濟、金融方針政策及監管要求,熟悉公司業務傳統及投行類產品,能獨立開展產品研發與推廣工作。

5.具備一定的創新能力,較強的溝通協調能力與團隊協作精神,無不良從業記錄。

三、風險經理(濟南,1人)

崗位職責:

1.負責授信客戶的貸前調查工作;落實和辦理放款前提條件,主要包括取印、核保、面簽合同、落實授信條件、辦理抵質押登記手續等。

2.負責按規定做好分管客戶的貸后檢查工作;做好風險預警工作,監控信貸資產運營情況,確定重點監控客戶,針對可能出現的資產風險提出化解和處置措施,監督客戶經理落實。

3.負責分管客戶的貸款風險分類,完成貸款風險分類工作底稿(或重大減值貸款估算模板),并提出初分意見。

4.負責實施問題及不良貸款催收和處置工作。

任職資格:

1.一般要求35周歲以下。

2.具有金融、經濟、法律等相關專業本科及以上學歷。

3.具有3年以上商業銀行信貸工作經驗,熟悉現代商業銀行風險管理理論,掌握信用風險的識別、計量、監測和控制的主要方法。

4.熟悉國家相關金融方針政策,熟悉公司法、商業銀行法、合同法、擔保法、物權法、貸款通則等法律法規。

5.具有較強的風險意識和判斷能力,能夠獨立開展風險管理工作。

四、評審經理(北京,2人)

崗位職責:

1.落實總行融資業務審批管理制度和相關要求。

2.制定事業部融資業務審批相關規章政策和操作規程。

3.指導、監督、評價事業部各經營機構融資業務上報、盡調相關工作。

4.組織實施融資業務審批。

5.統籌負責授信與投資決策委員會各項工作。

崗位要求:

1.一般要求35周歲以下。

2.具有金融、經濟、法律等相關專業本科及以上學歷。

3.熟悉國家金融政策,熟悉信貸相關法律法規;熟悉我行風險管理政策、制度和各類業務處理流程;具備較強的識別、分析、判斷授信風險的能力。

4.具有較好的綜合分析能力和文字組織能力。

5.評審工作經驗不少于1年。

五、法律合規崗(北京,1人)

崗位職責:

1.落實總行合規管理制度和相關要求;

2.制定事業部合規管理相關規章政策和操作規程;

3.負責事業部授權管理;

4.參與商業模式和新產品的研究和開發,提供法律審查意見;

5.指導、監督、評價事業部各部門、各經營機構做好合規管理工作;

6.組織事業部合規檢查;

7.處理事業部合規風險事件;

8.組織實施反洗錢工作;

9.負責事業部制度合規風險審查;

10.負責事業部案防管理。

崗位要求:

1.一般要求35周歲以下。

2.金融、經濟、法律等相關專業全日制本科以上學歷。

3.熟悉國家有關金融法律法規及政策方針;了解經濟、金融、統計、商業銀行經營管理等基礎理論知識及現代商業銀行風險管理理論;熟悉合規管理的政策、制度和各類業務操作流程。

4.具有一定的綜合分析能力和文字組織能力。

5.具有合規管理、內部審計、反洗錢工作經驗者優先。

六、客戶經理(北京、上海、廣州、濟南、西安、成都、長沙、深圳,各3人)

主要職責:

1.負責區域文化產業客戶的開發與維護,不斷發掘潛在業務機會。

2.負責完成年度資產、負債及中間業務經營指標。

3.負責融資項目的前期盡職調查、項目論證及可行性分析等工作,根據客戶需求制定金融服務方案并組織實施。

4.負責開展客戶貸后管理工作,確保授信客戶資產質量優良。

任職要求:

1.一般要求35周歲以下。

2.經濟、金融、法律及文化藝術類等相關專業全日制本科及以上學歷。

3.具有3年以上商業銀行公司業務經驗,熟悉公司銀行產品。

4.具有較強的溝通協調能力和團隊協作精神,無不良從業記錄。

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