為更好地選拔優秀適崗人才，優化教師隊伍結構，提升教育水平，經海門市人力資源和社會保障局審核，南通市人力資源和社會保障局核準，2014年春季海門市教育系統面向社會公開招聘教師24名。現將有關事項公告如下：
一、報考條件
（一）具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，具有良好的品行，身體健康。
（二）年齡在18周歲以上、35周歲以下（1979年3月1日至1996年2月29日期間出生）。
（三）全日制普通高校畢業。
（四）本科及以上學歷的人員不受戶籍限制，大專學歷的人員限海門市生源或戶籍（落戶時間截止本公告發布之日）。
（五）具備擬報考崗位所需相關資格條件。
應屆畢業生指2014年全日制普通高校畢業生。
尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員，刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員，涉及國家和省里有規定不得應聘到事業單位有關崗位的人員，不得應聘。
從事公開招聘工作的負責人員及其工作人員與報考人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的，或者有其他情形可能影響招聘公正性的，應當實行回避。
二、報名
（一）報考崗位
具體的招聘崗位、人數、資格條件等詳見《2014年海門市教育系統公開招聘教師崗位簡介表》（附件1，以下簡稱《崗位簡介表》）。
（二）報名方式、時間、地點和注意事項
1.報名方式：現場報名，也可委托他人代為報名，被委托人除提供委托人的報名材料外，還需提供被委托人的身份證原件及復印件。
2.報名時間：2014年3月11日-12日（上午8:30～11：00，下午13:30～17:00）。
3.報名地點：海門市教育局四樓大會議室（江蘇省海門市嘉陵江路399號）。
4.報名注意事項：
應聘者報名與考場使用的身份證必須一致。應聘者報名時須提交下列材料：①本人近期二寸免冠正面彩照兩張；②填寫準確完整的《2014年海門市教育系統公開招聘教師報名表》（詳見附件2，可下載）一式兩份；③身份證、戶籍證明（大專學歷的人員提供）、學歷證書、學位證書、相應的《教師資格證書》原件及復印件；應屆畢業生須提供所在院校出具的《畢業生雙向選擇就業推薦表》原件及復印件；④崗位要求的相關證明材料原件及復印件；⑤海門市鄉鎮在編教師報考須提供學校和市教育局的同意報考證明。
每個應聘者只能選報一個崗位。符合崗位條件的報名人數與崗位招聘人數達到3:1方可開考。達不到開考比例則相應核減該崗位的招聘計劃數，直至取消該崗位。核減或取消崗位情況在南通市人力資源和社會保障局網（www.jsnt.lss.gov.cn）、海門市人力資源和社會保障網（hmrsj.haimen.gov.cn）、海門人事人才網（www.hmrsrc.com）、海門教育網（www.hmjy.com.cn）公告。報考被取消崗位的應聘人員，由海門市教育局負責通知考生，符合其他崗位報考條件的，可改報其他崗位。改報名時間：2014年3月13日09︰00～11︰00；改報地點：海門市教育局人事科504室（海門市嘉陵江路399號）。
本次公開招聘收取報名費100元/人，進入面試的考生另收取面試費100元/人,體檢費按實收取。
5.資格審查。報名時，應聘人員提交的報名材料應當真實、準確。海門市教育局負責應聘人員的資格審核，海門市人力資源和社會保障局負責應聘人員的資格復審。通過資格復審人員名單于2014年3月14日在海門人事人才網、海門教育網公告。通過資格復審的考生，于2014年3月14日-15日（上午8:30～11：00，下午13:30～17:00）憑本人身份證到海門市教育局人事科504室交費后領取準考證，逾期不領者視作自動放棄。
三、考試
考試由筆試和面試兩部分組成，由海門市教育局組織實施，海門市人力資源和社會保障局監督指導。
（一）筆試
1.筆試方式和內容。采用書面閉卷考試方式，內容包括公共基礎知識（占20%）和專業知識（教育教學、學生指導和班級管理的基本知識；擬任教學科領域的基本知識。占80%）。考試不指定大綱和教材。
2.筆試時間和地點。詳見準考證，考生憑身份證和準考證，按規定的時間和地點參加考試。
3.筆試成績公布。筆試以百分制計算成績，50分為合格分數線。筆試成績于筆試結束后10日內在海門人事人才網、海門教育網公布。
（二）面試
1.面試對象。根據筆試成績，從高分到低分，按照招聘崗位數3倍的比例確定參加面試人選（末位同分的一起進入面試）。不足3倍的，按實確定。
2.面試形式。01-04崗位面試形式分為技能測試和模擬上課兩部分，05-13崗位的面試形式為模擬上課。
3.面試內容。
技能測試環節：
01崗位：主要測試彈鋼琴、唱歌、跳舞、兒童畫、講故事等；
02崗位：主要測試人物慢寫、水粉靜物默寫、書法等；
03崗位：主要測試排球、籃球、田徑等；
04崗位：主要測試聲樂、舞蹈、即興伴奏等。
模擬上課環節：為報考崗位相關教材范圍內的內容。
4.面試成績。以百分制計算成績，60分為合格分數線（應聘01-04崗位的面試成績按技能測試成績占40%、模擬上課成績占60%計算，其他崗位為模擬上課成績）。
（三）總成績計算方法
采用百分制，按筆試成績占30%、面試成績占70%的權重比例計算總成績。
四、體檢和考察
1.參加體檢和考察對象的確定。從面試合格者中，根據應聘人員的總成績，按招聘崗位招聘人員計劃數1:1的比例從高分到低分確定體檢對象（末位總成績出現同分的，取面試高分者），并在海門人事人才網、海門教育網公示。
2.體檢辦法。體檢由海門市教育局統一組織。體檢按照江蘇省教育廳《關于做好教師資格認定體檢工作的通知》（蘇教師〔2002〕59號）文件規定的體檢項目與標準執行。幼兒園教師體檢還需執行教育部教師資格認定指導中心《關于調整申請認定幼兒園教師資格人員體檢標準的通知》（教資字〔2010〕15號）的有關規定。
3.考察。對體檢合格人員由海門市教育局組織考察,考察側重于應聘者的思想政治表現、道德品質，以及與應聘崗位相關的業務能力和工作實績等。根據體檢和考察結果，確定擬聘用人員名單。
五、公示和聘用
1．擬聘用人員名單在南通市人力資源和社會保障局網、海門市人力資源和社會保障網、海門人事人才網、海門教育網公示，公示時間為7個工作日。
2.對公示無異議的，在公示結束后由海門市教育局統一組織部分崗位(同一崗位有兩個及以上招聘單位的)考生現場擇校（具體時間地點另行通知），按招聘崗位從高分到低分，由考生依次自主選擇學校。未按時到現場或在現場未選擇聘用學校者，視作自動放棄聘用資格。
3.考生自主擇校后，擬聘用人員由海門市教育局報海門市人力資源和社會保障局審批，并根據核發的聘用人員通知書，由用人單位與其簽訂聘用合同。2014年應屆畢業生由招聘單位在2014年8月中旬前辦結聘用手續，其余人員由招聘單位在公示結束后一個月內辦結聘用手續。擬聘用人員與原工作單位簽有勞動合同或聘用合同的，由本人按規定自行協商處理，逾期作自動放棄處理。
因體檢、考察不合格或在此期間考生主動放棄等出現缺額時，從該專業崗位各項考試成績合格人員中，按考試總成績從高分到低分一次性遞補（末位出現同分，取面試高分者），聘用審批后不再遞補。
六、政策咨詢
本《公告》由海門市人力資源和社會保障局、市教育局負責解釋。
咨詢電話：0513-82269292、82202234（海門市人社局）
0513-82219661、82201408（海門市教育局）
七、紀律監督
海門市教育系統公開招聘教師，堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，海門市紀檢監察部門全過程監督，同時接受社會公眾的監督。招聘工作以本《公告》為依據，一經發現并查實不符合本《公告》規定以及徇私舞弊、弄虛作假的，即取消應聘人員的考試和聘用資格，并追究相關工作人員責任。
監督電話:0513-82229392(市紀委派駐人社局紀檢組)
0513-82212572(市紀委派駐教育局紀檢組)
海門市人力資源和社會保障局
海門市教育局
二〇一四年二月二十五日
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《2014年春季海門市教育系統公開招聘教師報名表.doc》來源于海門人才網，最近更新2014年2月25日。
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