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2014年麗水經濟開發區管委會下屬學校招聘教師公告(2014年第5號)

來源：麗水市人力資源和社會保障局網閱讀：854 次日期：2014-03-01 15:08:54

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根據浙江省人事廳關于印發《浙江省事業單位公開招聘人員暫行辦法的通知》（浙人才〔2007〕184號）精神，麗水市人力資源和社會保障局、麗水經濟開發區管委會決定公開招聘麗水經濟開發區中小學（幼兒園）教師。現將有關事項公告如下：

一、招聘計劃

本次麗水經濟開發區中小學（幼兒園）公開招聘教師共11名。具體的招聘單位、崗位（專業）、人數和報考資格條件，請登陸以下網站查詢：麗水市人力社保局網站（http://rsj.lishui.gov.cn，公示公告欄）；麗水市政府門戶網站（http://www.lishui.gov.cn，公示公告欄）；麗水教育網（http://www.zjlsedu.org，公示公告欄）；麗水生態產業集聚區（經濟開發區）管委會門戶網站（http://www.ledz.gov.cn，公示公告欄）；麗水開發區教育網（http://kfpjyj.zjlsedu.org，公示公告欄）。

二、招聘范圍、對象和條件

（一）招聘范圍、對象

1.2014年全日制普通高校應屆畢業生和全日制普通高校歷屆畢業生；

2.麗水市戶籍的其他社會人員（即非公務員、事業編制人員，戶籍以2014年3月10日的戶口所在地為準）；

3.研究生畢業、并具有碩士以上學位的人員（含2014年畢業的應屆生）。

（二）報考條件

報考人員除具備報考崗位（專業）所需資格條件外，還需符合以下條件：

1.年齡要求在30周歲以下（1983年3月10日以后出生）；

2.具有相應教師資格。

三、招聘辦法

貫徹公開、平等、競爭、擇優的原則，堅持德才兼備的用人標準，采取公開報名、統一考試、嚴格考察、擇優聘用的方式進行。具體程序：

（一）報名

報名時間為2014年3月10日，報名全部采取現場報名方式進行，報名地點：麗水市教育局（囿山路12號）三樓。應屆畢業生報名需憑本人身份證、學校核發的就業推薦表、教育部學生司制發的《全國普通高校畢業生就業協議書》（省外高校畢業生可持省級教育行政部門制發的《普通高校畢業生就業協議書》）等相關證件（證明）原件及復印件；社會人員應提供本人身份證、戶口薄、學歷學位證書、任職資格證書、所任教學校（單位）證明等相關證件（證明）原件及復印件；留學人員還應提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書；報名時需交近期免冠一寸照片2張。同一崗位報名人數不到招聘計劃數三倍的，按比例分別核減或取消招聘計劃。核減或取消招聘計劃將在麗水市政府網、麗水市人力資源和社會保障局網、麗水教育網、麗水生態產業集聚區（經濟開發區）管委會門戶網站、麗水開發區教育網上予以公布。報名人員資格審核合格者，于2014年4月16至18日憑繳納的報名考試費發票和考生身份證，到麗水市教育考試中心一樓（囿山路12號）領取準考證。

（二）筆試

筆試科目為教育基礎知識和學科專業知識二門。筆試時間為2014年4月19日，筆試每門實行百分制，總分為200分。

（三）面試

筆試后，按筆試成績（筆試成績=教育基礎知識成績×40％+學科專業知識成績×60％）以招聘計劃數1:3的比例從高分到低分確定面試對象。面試形式為課堂教學能力和專業技能考核。面試成績滿分為100分，合格為60分。考生憑本人身份證和面試通知書參加面試。

（四）體檢、考察

面試結束后，按考生筆試成績50%、面試成績50%的比例計算總成績。然后按招聘崗位計劃數1:1的比例從高分到低分（若總成績相等以筆試成績高的排位在前）確定體檢、考察對象。

體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（修訂后）并按有關操作規程執行，幼兒園招聘崗位同時參照《浙江省托兒所、幼兒園衛生保健管理辦法》執行。費用自理。

考察工作參照《浙江省公務員錄用考察工作細則（試行）》執行。

體檢、考察有不合格的，按考試成績從合格人員中依次遞補。

（五）公示、聘用

體檢、考察后，根據體檢、考察情況確定擬聘用對象，擬聘用對象在指定網站向社會公示7個工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經查不影響聘用的，按聘用審批權限辦理聘用手續。對反映有影響聘用的問題并查有實據的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，將暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。

報考人員在接到聘用通知書后，必須在規定時間內報到，無正當理由逾期又不能說明情況的取消聘用資格；應屆畢業生不能按時畢業并取得報考崗位（專業）規定的學歷、學位、教師資格證書的，取消聘用資格。不再遞補。