根據《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》(粵府令第139號)和實際工作需要，按照公開、平等、競爭、擇優的原則，廣東省商務廳直屬事業單位廣東省投資促進局（省外商投資企業投訴中心）面向社會公開招聘工勤人員。
一、廣東省投資促進局簡介
廣東省投資促進局（廣東省外商投資企業投訴中心）是廣東省商務廳直屬的正處級參照公務員法管理事業單位（公益一類）。主要從事全省投資促進和外商投訴處理協調等工作。
二、招聘崗位和資格條件
招聘技術工三級以下崗位1個，要求會計或財務管理專業，大專或以上學歷，35周歲以下，具有會計從業資格相關證書，有連續3年以上會計崗位從業經歷。
三、報考人員基本條件
報名人員需具備上述資格條件外，還需滿足以下條件：
(一)具有中華人民共和國國籍，遵紀守法，具有良好的品行;
(二)具有正常履行職責的身體條件和符合職位要求的工作能力;
(三)符合計劃生育政策規定;
(四)尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員，或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員，不得應聘。
（五）“35周歲以下”和“連續3年以上會計崗位從業經歷”計算時間截止至2014年2月28日。
四、報名辦法
（一）報名方式和截止日期
以電子郵件的方式接受報名，請符合報考條件有意報名者自行下載本公告附件《廣東省事業單位公開招聘人員報名表》，填好后于2014年3月25日前，連同本人近期1寸彩色證件照、學歷學位證書、資格證書、身份證、戶口簿及從業證明的掃描件電子版，一并發送至報名電子郵箱zhaopin@gddoftec.gov.cn，郵件主題標明:應聘人員姓名+應聘崗位（格式：XXX省投資促進局工勤崗位）。
（二）報名要求
1、學位種類不能等同于報考專業（取得雙學位的報考者須以第一專業報考），報名與考試時使用的身份證必須一致。
2、不接受現場報名和信件報名。
3、國外留學歸來人員報考，須取得教育部中國留學服務中心境外學歷、學位認證書，并有我駐外使領館開具的有關證明材料且符合崗位條件要求。
4、報考者提供的材料必須真實、準確，提供虛假材料的，一經查實即取消報考資格。
（三）發放準考證的時間和辦法
報名初審通過的，省商務廳人事處將于2014年3月27日前以電子郵件發放《準考證》，請考生自行打印并粘貼大一寸本人近期證件照，作為參加筆試、面試、體檢等環節的憑證。如報考人員在準考證發放最后1個工作日前仍未收到回復郵件的，請聯系省外經貿廳人事處進行咨詢。
五、考試、體檢、考察
考試分為筆試和面試。筆試內容包括招聘崗位所需的基礎理論、社會知識、專業知識和業務能力。面試采取結構化面試方式，對應聘人員的基本素質和適應崗位專業要求的業務素質及潛能進行綜合考評。本次考試不指定考試復習用書。
（一）筆試
筆試時間定于2014年3月29日，筆試地點另行通知。
筆試成績滿分為100分，計算到小數點后一位。筆試成績合格線為60分。
筆試成績將在筆試結束后10個工作日內在廣東省人力資源和社會保障廳及廣東省商務廳政府網站公布。
（二）面試
根據筆試成績從高分到低分排序，最高分前3名進入面試，因同分出現最高分人數多于3人時，一并進入面試。如果入圍人數達不到1:3的，按照實際入圍人數進入面試。
筆試結束后20個工作日內，將在廣東省人力資源和社會保障廳及廣東省商務廳政府網站公布參加面試人員名單。具體面試時間、地點、面試資格復審等事項另行通知。
面試成績滿分為100分，計算到小數點后一位。面試結束后，當場向考生公布面試成績。
考試總成績合格分數線為60分，按下列公式計算：
考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%
（三）體檢
按報名者總成績從高到低順序，以及招考崗位1:1的比例確定體檢人員。體檢不合格的，按成績高低在具備候選資格人員中依次遞補。體檢項目和標準按照《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則（試行）》相關標準執行。
(四)考察
體檢合格者進入考察程序，考察按照《廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》有關要求執行。因考察不合格出現招聘崗位缺額的，按報考人員總成績由高分到低分進行等額遞補。
六、公示與聘用
報考人員經考試、體檢、考察后，擇優聘用。擬聘用人員名單在廣東省人力資源和社會保障廳網站及廣東省商務廳網站進行公示，公示時間為7天。經公示無異議的，按有關規定辦理聘用手續。
被聘用人員試用期按國家和省的有關規定另行約定。試用期滿，經考核不合格的，取消聘用資格；考核合格的，按照國家有關法律、法規，在平等自愿、協商一致的基礎上，與所屬單位簽訂正式聘用合同，并嚴格履行合同條款。
七、薪酬待遇
聘用人員為事業單位工勤人員編制，執行國家政策規定的薪酬待遇。
八、有關問題的說明
本公告由廣東省人力資源和社會保障廳、廣東省商務廳負責解釋。
咨詢電話：020-38819399
監督單位及電話：監察室020-38819798
廣東省商務廳
2014年3月7日
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《廣東省事業單位公開招聘人員報名表》來源于廣東省人力資源和社會保障廳網，最近更新2014年3月7日。
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