為了更好地選拔優秀適崗人才，優化學校教師結構，根據《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》精神，經研究，江蘇省靖江高級中學、靖江市第一高級中學面向社會公開招聘高層次人才。現將有關事項公告如下：
一、招聘對象、崗位計劃及報考條件
（一）招聘對象
2014屆全日制普通高校畢業的碩士研究生。
（二）招聘崗位及計劃
本次計劃面向社會公開招聘高層次人才3人。各招聘崗位、人數和相關要求詳見《江蘇省靖江高級中學、靖江市第一高級中學2014年公開招聘高層次人才崗位表》（以下簡稱“崗位表”，附件）。
（三）報考條件
1.具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利；
2.遵守中華人民共和國憲法和法律，忠誠于黨的教育事業，品行端正；
3．具有高級中學教師資格證書,年齡在30周歲以下（1984年4月13日以后出生）；
4．具有各招聘崗位所需的專業條件，其中全日制本科階段所學專業與研究生階段所學專業相同或相近；
5．身心健康，適應教育教學工作需要。
二、招聘程序和辦法
本次招聘工作由靖江市人力資源和社會保障局、靖江市教育局統一部署，江蘇省靖江高級中學和靖江市第一高級中學組織實施，按照公布招聘事項、報名、筆試、資格復審與面試、體檢、考察、公示、聘用等步驟實施。
具體程序和辦法如下：
（一）發布招聘公告
按照“事前告知，公開透明”原則，通過靖江教育網、靖江市人力資源和社會保障網、靖江人才網和招考學校網站向社會發布招聘公告。
（二）報名
1．報名時間：2014年4月14日—4月15日（上午8：30—11：00，下午2：30—5：00），逾期不予補報。
2．報名地點：江蘇省靖江高級中學校務辦（靖江市中洲路2號）；靖江市第一高級中學校務辦（靖江市城北園區）。
3．報名方式：本次報名工作采取現場報名，不接受網上、信函、電話等方式報名。本人現場報名有困難的，也可委托他人代為報名，代報者除提供考生的報名材料外，還需提供代報者的身份證原件及復印件。
4．報名時須提交以下資料：
（1）有效期內的居民身份證原件和復印件；
（2）本人近期同底免冠一寸彩色照片3張；
（3）本科畢業證。研究生在讀階段：學生證、《畢業生雙向選擇就業推薦表》、《畢業生就業協議書》（已與用人單位簽約的應屆畢業生須同時提供簽約單位同意報考的證明），委培、定向、聯辦的畢業生應提供委培、定向、聯辦單位出具的同意報考證明等原件及復印件；
（4）高中教師資格證原件及復印件；
（5）崗位要求的其他相關證明材料原件和復印件；
（6）筆試報名費98元/人。享受最低生活保障的城鎮家庭和農村絕對貧困家庭的報考人員，攜帶相關證明材料到報名現場，辦理減免報名費手續。
5．報名注意事項：
（1）報考人員根據自身條件，對照《簡章》規定，自行選擇報考學校，填寫《靖江市2014年公開招聘教師報名表》，兩校不得兼報。
（2）報考人員應正確理解和把握招聘崗位的要求和自身條件，須按崗位要求如實填寫報名信息，考生對自己報名信息的真實性、準確性負全責。如因所填寫內容不真實、不準確、不全面而影響考生考試和聘用的，責任自負。
（3）招聘學校根據報考人員提供的信息進行審核。凡弄虛作假的，一經查實，即取消報考人員筆試、面試或聘用等資格。
（4）報考時，考生所學專業須符合《崗位表》中關于專業的要求。考生所學專業與報考崗位專業類別要求有差異、但本人認為是相近專業，可向招聘學校提出申請。招聘學校在審核其所學課程的基礎上，對同意添加的，由其主管部門向靖江市人社局提出添加專業目錄申請，經批準后，由靖江市人社局及時在相關網站上“專業添加目錄”和報名現場公布，考生可按正常程序報名。專業目錄添加申請提交截止時間為4月15日11：00。凡申請添加，但未在網上和報名現場公開添加的專業不得作為可以報考的專業。
（5）報名結束時，招聘崗位計劃數與報名人數之比不足1：3開考比例的崗位，是否核減或核消崗位計劃，由招聘學校及主管部門在報名結束后提出意見，經靖江市人社局審核研究確定。
（6）領取準考證。報考人員于2014年4月16日（上午8：30—11：00，下午2：30—5：00）憑本人身份證和報名繳費收據到報名的學校領取準考證，逾期不領作自動放棄處理。委托他人代領的，還需提供代領者的身份證原件及復印件。
（三）最低合格線
為保證公開招聘教師素質，報考考生筆試、面試等各項考試（專業測試）成績低于本項考試（專業測試）總成績50%的，不得進入下一環節。
（四）筆試
（1）筆試時間：2014年4月17日。
（2）筆試地點：江蘇省靖江高級中學。
（3）筆試形式：閉卷，滿分為100分。
筆試內容：公共基礎知識（教育學、心理學、教育法律法規知識等）占20%，所報考學科專業知識占80%。筆試成績在靖江教育網、靖江人才網和報考的學校網站公布。
（五）資格復審與面試
1.面試人選確定
筆試工作結束后，根據筆試成績從高分到低分按招聘崗位計劃數1:3的比例確定面試人員。如招聘計劃數與面試人數之比不足1:3的，按實際符合條件人數進行面試。
2．資格復審
資格復審在發放面試通知書時由市人社局、教育局和招聘學校共同實施。資格復審時，報考人員應提供招聘崗位要求的相關證明材料：
（1）本人身份證、本科畢業證、學生證、高級中學教師資格證書，《2014屆畢業生雙向選擇就業推薦表》、《普通高校畢業生就業協議書》，委培、定向、聯辦的畢業生還須提供委培、定向、聯辦單位及所在院校出具的同意報考的證明等相關材料，已與用人單位簽約的應屆畢業生須同時提供簽約單位同意報考的證明；
（2）留學歸國人員提供國家教育行政部門認證的學歷證明、我國駐外使領館的證明材料；
（3）報考崗位要求提供的資格證書及其他證明材料；
（4）考生所提供證件、證明均為原件及復印件；
（5）面試費100元/人。
對不能按上述規定提供有效證件或資格復審不合格的考生，取消其面試資格，并在報考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補面試人選。
3.面試
面試采用說課和上課、說課和上課加專業技能測試兩種形式，總分為100分。其中從事體育專業畢業生面試采用說課和上課加專業技能測試形式，按說課占30%、上課占30%、專業技能測試占40%的比例計算面試成績；其他崗位按說課占50%、上課占50%的比例計算面試成績。
面試成績經考場監督員審核后，由主考官當場通知考生。
（六）綜合成績計算
綜合成績計算辦法：按筆試成績占50%、面試成績占50%的比例計算考生綜合成績。
筆試成績、面試成績和合成后的綜合成績均保留兩位小數，第三位小數按“四舍五入”辦法處理。考生的面試成績、綜合成績在靖江教育網、靖江人才網和報考學校網站公布。
（七）體檢
根據考生綜合成績,按招聘崗位計劃數1：1的比例從高分到低分確定體檢人員。綜合成績相同的，按考生面試成績確定體檢人員；面試成績仍相同的，另行組織面試確定。體檢標準按新修訂的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》及《關于進一步做好江蘇省公務員考試錄用體檢工作的通知》（蘇人社發〔2013〕186號）執行。體檢時間另行通知，體檢費用由考生個人承擔。
（八）考察
考察由招聘學校及其主管部門按靖江市人社部門的要求自行組織，并上報結果。招聘學校及其主管部門對體檢合格人員按招聘崗位數1∶1的比例，依據《關于進一步做好江蘇省公務員錄用考察工作的通知》（蘇人社發〔2013〕165號）組織考察，考察側重于應聘者的思想政治表現、道德品質，以及與應聘崗位相關的業務能力和工作實績等。根據體檢和考察結果，確定擬聘用人員名單。
（九）公示
對考察合格的考生在靖江教育網、靖江人才網、招聘學校網站公示7個工作日。經公示無異議的考生，與學校簽定《畢業生就業協議書》，并辦理聘用手續。
因體檢、考察、公示不合格等原因出現缺額時，按該崗位考生綜合成績從高分到低分依次遞補。
（十）聘用
所有擬聘人員由靖江市教育部門按規定程序報靖江市人社部門審批，辦理聘用手續。在辦理聘用手續前，擬聘人員須提交研究生畢業證書、碩士學位證書原件及復印件。擬聘人員與原工作單位簽有勞動合同或聘用合同的，由本人按有關規定自行負責處理。
招聘單位與擬聘人員簽訂聘用合同，試用期（見習期）滿考核合格，予以定崗定級。考核不合格者，取消聘用資格，終止聘用關系。
三、紀律與監督
公開招聘高層次人才工作，嚴格貫徹“公開、平等、競爭、擇優”的原則，嚴格堅持規定條件、程序和標準，嚴肅招聘紀律，秉公辦事，嚴禁弄虛作假，徇私舞弊，招聘工作全程接受市紀檢監察部門和社會監督。對違反考試、錄用紀律的工作人員，一經查實，即按有關規定予以嚴肅處理。
四、本簡章由靖江市人力資源和社會保障局、靖江市教育局及招聘學校負責解釋
1．咨詢電話：
江蘇省靖江高級中學校務辦0523-84809006
靖江市第一高級中學辦公室0523-89165306
靖江市教育局0523-89118220
2．監督舉報電話：
靖江市監察局0523-89181616
3．江蘇省靖江高級中學網址：www.sjjzx.com
靖江市第一高級中學網址：www.jjyzedu.com
靖江人才網網址：www.jjrc.net
靖江教育網網址：www.jsjjedu.com
靖江市人力資源和社會保障局
靖江市教育局
江蘇省靖江高級中學
靖江市第一高級中學
2014年4月1日
江蘇省靖江高級中學/靖江市第一高級中學2014年招錄考試專業參考目錄
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