昆明市高速公路建設開發股份有限公司
招聘簡章
企業簡介：
一、基本情況
昆明市高速公路建設開發股份有限公司成立于2013年10月18日，是由昆明市人民政府國有資產監督管理委員會和昆明市交通投資有限責任公司投資組建的市屬國有企業，注冊資本１億元。公司主要經營：高速公路及配套設施的投資、建設運營、管理；物流園區建設、開發、運營；政府授權的土地開發、收儲、整理；材料供銷；公路及道路設施維護、管養、綠化維護。
二、內部組織機構
為規范公司日常經營管理，提高管理效率，公司內部機構設置結合實際經營情況設置了綜合管理部、人力資源部、財務管理部、資本運營部、資源開發管理部、工程管理部、合同管理部7個職能部門，黨群工作方面設紀檢監察部，組織架構圖如下：
三、業務板塊搭建計劃
公司主要從事昆明市高速公路的建設、開發、投資及運營管理。目前，公司主要承接昆明東南繞城高速公路項目、昆明繞城高速公路內環中線（南連接線）項目等高速公路項目的投資建設。公司將依托高速公路拓展沿線物流園區、交通場站、加油（氣）站等特許經營權的開發建設及運營管理，充分發揮政府資源配置優勢，積極開展土地綜合開發業務，打造一個資本實力較強、現金流充裕、可持續經營的市場化運營主體。
（一）高速公路投資建設板塊
該板塊業務以高速公路建設、運營及配套服務為主，通過對高速公路的投資建設，構建優質資產，為公司其他產業板塊發展奠定基礎。目前，公司負責承接的昆明東南繞城高速公路項目為目前云南省投資最大的高速公路之一，道路全長130公里，項目建成后，通過收取車輛通行費以及獲取他經營性收入，將實現穩定的現金流及盈利能力。未來公司還將繼續承接昆明繞城高速公路內環中線（南連接線）項目等高速公路項目的管理運營，不斷培育新的運營實體，開展高速公路配套服務、道路維護管養等衍生產業。
（二）土地綜合開發板塊
根據市政府第64次常務會議精神，公司享有道路沿線約2萬畝可供出讓的經營性用地的一級開發權。公司將謀求多種開發模式，將土地開發與項目建設進行緊密結合，形成規劃聯動，以項目道路優勢推進交通場站、物流園區開發建設。
（三）物流園區開發建設板塊
該板塊依托公司承接的高速公路項目建設，以政府配置的優質資源，進行物流園區的開發建設，一方面，通過高速公路建設帶動沿線園區規劃戰略，一方面，以政府配置的良具有好區位優勢的地塊，打造具有商業價值的3個物流園區，園區建成后，將為公司帶來良好的經濟效益。
（四）特許經營權運營管理板塊
該業務板塊主要業務主要指向政府所配置的加油（氣）站、廣告等特許經營權的運營管理，公司通過該類特許經營的建設，形成優質資產，獲取穩定現金流收入。
四、戰略愿景
昆明公路股份的運作以高速公路項目建設運營為主線，配套衍生土地開發、物流園區開發、特許經營權運營等業務板塊。未來，公司將依托交通產業基金的運作契機，逐步轉向高速公路項目配套產業的建設、開發、運營，并擴大在土地綜合開發、特許經營權運營管理、物流產業園區、樞紐場站建設項目等領域的投資及資本運作，力爭在1-2年內完成人才團隊、資源資產的聚集整合，在3至5年內形成資本實力較強、現金流充裕、可持續經營的市場化運營主體。
昆明公路股份作為市屬的專業化、實體型企業，將在日新月異的經濟形勢和優良的戰略機遇下，充分發揮自身優勢，完善產業布局，以面向西南開放的橋頭堡所蘊含的“完善功能，優化環境，提高品位”的城市建設要求，構建具有競爭力的高速公路及城市建設市場化運營主體，實現公司可持續發展。
現因公司經營發展需要特公開招聘以下工作人員：
昆明市高速公路建設開發股份有限公司 征費管理人員招聘計劃
一、監控員（機電技術人員）
招聘人數：1-2人（男性）
薪酬：2000-3000元
崗位職責：
1.對收費業務進行監控、管理和協調，發現系統故障時，按相關程序及時通知有關人員進行處理，并積極配合維修工作；
2.對道路的交通情況進行實時監測，負責協調公安、交警、路政等相關部門，保證高速公路的安全暢通；
3.對當班收費員業務進行稽查，監督收費員上崗期間的遵章守紀情況及文明服務情況；
4.填寫當班期間各種監控記錄、報表，詳細注明當班期間的非正常情況，按規定錄制圖像、保存數據；
5.機電設備的維護、調度，對設備進行小修；
6.負責公司網絡信息管理。
崗位要求：
1.大專以上學歷，機電技術設備應用、機電一體化、機電設備、計算機網絡技術等相關專業或有機電維養管理、高速公路監控管理相關經驗；
2.電腦操作熟練, 責任心強, 工作認真負責，能適應晚班工作時間安排；
3.語言表達能力強,應變能力強,普通話標準,口齒清晰,思維敏捷；
4.掌握機電設備管理，機電技術維修，通訊設備維護，計算機網絡維護等操作，有相關工作經驗者優先。
二、橋梁、隧道養護工程師
招聘人數：1-2人（男性）
薪酬：2500-4000元
崗位職責：
1.擬定橋涵、隧道養護管理工作制度、養護計劃及養護方案，按計劃組織實施橋涵、隧道養護工作并建立養護臺帳；
2. 負責實施橋涵、隧道及其附屬設施預防性、及時性、周期性的養護及維修；
3.按計劃定期對所屬橋涵、隧道及其附屬設施進行專項調查并進行綜合評定，根據實際情況提出特殊檢查的合理化建議及養護對策；
4.定期參加上級部門組織的橋涵、隧道相關培訓及考核，做到持證上崗。
崗位要求：
1.本科及以上學歷，公路工程、機電工程、市政工程、建筑工程等相關專業，從事二年以上高速公路橋梁、隧道養護經驗或持有一級建造師證者優先；
2.能夠熟練操作office辦公軟件，熟悉高速公路或建設工程相關領域的技術標準和規范；
3.具有良好的判斷決策、溝通協調能力，具備較強的工作責任心、事業心和團隊合作精神；
4.有良好的身體素質，能吃苦耐勞，品行優良，能長駐項目現場。
三、道路養護工程師
招聘人數：1-2人（男性）
薪酬：2500-4000元
崗位職責
1.負責道路路基、路面、附屬設施及道路保潔日常養護管理工作，按計劃實施道路養護工程，并建立養護臺帳；
2.按計劃對道路路基、路面、附屬設施及保潔進行日常巡查、經常檢查、定期檢查，定期對道路養護質量進行評定并提出專項檢查整治方案及措施的建議；
3.負責汛期道路路基、路面、邊坡等各種險情的預防和緊急處置，配合路政部門做好交通事故清障工作并及時按程序上報。
崗位要求：
1.本科及以上學歷，公路工程、機電工程、市政工程、建筑工程等相關專業，從事高速公路道路養護工作經驗或持有一級建造師證者優先；
2.能夠熟練操作office辦公軟件，熟悉高速公路或建設工程相關領域的技術標準和規范；
3.具有良好的判斷決策、溝通協調能力，具備較強的工作責任心、事業心和團隊合作精神；
4.有良好的身體素質，能吃苦耐勞，品行優良，能長駐項目現場。
四、安全管理員
招聘人數：1-2人（男性）
薪酬：2500-4000元
崗位職責：
1.安全管理文件的編寫，安全教育及安全文件的管理；
2.對施工現場進行安全監督、檢查、指導，并做好安全檢查記錄；
3.對不符合安全規范施工情況進行安全教育、處罰，并及時責令整改；
4.組織安全檢查、安全教育、安全活動和特種作業人員培訓和考核；
5.定期填報現場安全檢查情況的安全報告，并提出安全生產的情況分析報告的意見。
崗位要求：
1.本科及以上學歷，機電管理、市政工程、建筑工程等相關專業或具有相關安全管理工作者，持有安全員證書；
2.熟練操作office辦公軟件，熟悉高速公路或建設工程相關領域的技術標準和規范；
3. 對現場進行安全全方位監督檢查，熟悉國家各項安全法律法規，熟悉安全管理工作流程、安全操作規范和消防安全管理，能夠及時發現安全隱患并給予糾正；
4.具有良好的判斷決策、溝通協調能力，具備較強的工作責任心；
5.有良好的身體素質，能吃苦耐勞，品行優良，能長駐項目現場。有高速公路或建設工程相關安全管理工作經驗者優先。
五、隧道管理員
招聘人數：8人（限男性）
薪酬：2000-3000元
崗位職責：
1.負責隧道設施監察管理，負責隧道設施巡視、檢查、損壞報修工作；
2.負責與監控中心對接工作，隨時解決隧道內的突發事件；
3.負責特種車輛通過隧道管理，隧道內設施撞損管理；
4.負責隧道基本保養、維修工程質量監督及工程數量的核實工作；
崗位要求：
1.中專及以上學歷，公路工程、機電工程、市政工程、建筑工程等相關專業或具備高速公路建設橋梁、隧道管理經驗；
2.熟悉電工管理等相關操作，具備電工證；
3.熟練操作office辦公軟件，熟悉高速公路隧道相關的技術標準和規范；
4.具有良好溝通協調能力，工作責任心強，能吃苦耐勞，品行優良，能長駐項目現場。
六、票管人員
招聘人數：6-8人
薪酬：2000-3000元
崗位職責：
1.負責票據的管理工作，指定票據零用計劃。設立賬本，做好電腦票和定額票的領用、發放、結存登記；
2.負責IC卡盒及IC卡的領用、發放工作，發現庫存量不足時及時補充；
3.負責收費數據的統計分析工作，按規定及時上傳、報送相關部門；
4.按要求做好本室各種票證憑證、票證賬目的編制工作，做到賬票相符無差錯。認真檢查本室票據使用情況，做到無長短，無錯亂；
崗位要求：
1.中專以上學歷，持《會計從業資格證書》；
2.熟練操作office辦公軟件，熟悉收款、開具發票、打印等工作；
3.工作嚴謹，工作細心，認真負責，溝通能力強，有相關高速公路工作經驗者優先。
以上人員一經錄用，我公司將按國家法律法規，簽訂勞動合同，繳納五險一金，并提供完善的福利保障體系和職業發展通道。
工作地點：昆明市南連接線高速公路收費管理處
聯系電話：0871-63202107
個人簡歷投遞郵箱：kmgsgl@sina.com
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