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2014年衢州市開化縣綜合行政執法局(籌)招聘協管員公告
來源:開化縣人力資源和社會保障局網 閱讀:744 次 日期:2014-05-28 18:04:55
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為加強城市管理,推進“國家東部公園”建設,進一步改善城市環境,提升城市品位,開化縣綜合行政執法局決定公開招聘協管員,現將有關事項公告如下:

一、招聘計劃和條件

招聘計劃:行政執法協管員30名。

招聘條件:(1)報考者必須具有良好的思想政治素質,熱愛行政執法工作,遵紀守法,品行端正,身體健康;(2)面向具有本縣戶籍(以2014年6月4日戶籍所在地為準)的退役士兵;(3)年齡35周歲及以下(1979年6月4日及以后出生)。

二、招聘方式

堅持公開、公平、公正、擇優錄用的原則,采用自愿報名、考試與考察相結合的辦法進行。

三、招聘程序和辦法

(一)報名及資格審查

(1)報名時間:6月4日-6月5日上午8:30-11:00,下午14:30-17:00。

(2)報名地點:開化縣鐘山路28號綜合行政執法局(籌)一樓辦公室。

(3)報名時需攜帶的材料:本人身份證、戶口簿、學歷證明、退伍證等有效證件的原件及復印件,近期1寸免冠照片3張。

(4)資格審查:報名材料真實可靠,如有弄虛作假,經查實一律取消報考或聘用資格。報名人數不足招聘計劃2倍的,按招聘計劃1:2的比例相應核減指標。

(二)考試

(1)筆試:筆試滿分為100分。內容為法律基礎知識、行政管理基礎知識、公文寫作與處理,近期國內外時政熱點。

筆試時間、地點另行通知。

(2)面試:筆試后從高分到低分按照核減后招聘計劃數1:2的比例確定入圍面試對象,不足1:2的按實際人數入圍面試。

面試時間、地點另行通知。

(三)考察、體檢、聘用

筆試、面試結束后,按考生筆試成績占50%,面試成績占50%的比例合成總分,從高分到低分按核減后招聘計劃數1:1確定體檢、考察對象。體檢、考察不合格的依次遞補。經體檢、考察合格后,確定擬聘用人員,公示無異議后,與開化縣敬業人力資源開發有限公司簽定勞務派遣合同,試用期為6個月,試用期間由縣綜合行政執法局(籌)對聘用人員進行崗前培訓,培訓不合格的取消聘用資格。

四、工資待遇

聘用人員收入參照本單位派遣人員標準,并實行績效考核。聘用期間用人單位按規定為被聘用人員辦理五險一金。

本公告未盡事宜,由縣綜合行政執法局負責解釋。

咨詢電話:6022551

開化縣綜合行政執法局(籌)

2014年5月28日

附件:開化縣綜合行政執法局(籌)招聘協管員報名表

易賢網溫馨提示:

《開化縣綜合行政執法局(籌)招聘協管員報名表.doc》來源于開化縣人力資源和社會保障局網,最近更新2014年5月28日。

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