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因工作需要，現面向社會公開招聘總行投資銀行部專業人員。

工作地點：合肥

招聘崗位：

崗位一：結構化融資營銷經理崗

任職條件：

1、年齡35周歲以下，金融、經濟、會計、法律、工商管理類碩士研究生及以上學歷、碩士及以上學位；

2、具備豐富的實務經驗，要求4年以上金融系統工作經驗，其中銀行業工作經驗1年以上，熟悉結構化融資業務及投行相關業務，具有較強的分析、調查、溝通能力，較強的組織協調能力，具有一定的客戶資源；

3、身心健康，具有較強的工作責任心和良好的團隊協作精神，無不良從業紀錄。

崗位職責：

1、制定全行結構化融資業務營銷工作、產品研發的制度流程；

2、負責制定年度結構化融資業務的營銷策略、營銷計劃和績效考核工作；

3、負責制定全行非標準化債權資產類理財業務、信用增級類結構化融資業務等相關結構化產品的具體制度流程和管理細則；

4、負責對總行級重點客戶或戰略客戶的結構化融資業務進行直接營銷、結構化產品方案設計和全行結構化融資產品的推廣培訓工作；

5、指導并協助分行進行分行級重點客戶進行結構化產品營銷；

6、負責審查全行結構化產品的設計方案審查工作

7、負責進行結構化融資業務的客戶情況跟蹤調研，研究各類市場的變動趨勢和投資機會。

崗位二：債務融資營銷經理崗

任職條件:

1、年齡35周歲以下，金融、經濟、會計、法律、工商管理類碩士研究生及以上學歷、碩士及以上學位；

2、熟悉固定收益產品及銀行間市場創新產品等相關業務；4年以上金融系統工作經驗，其中銀行業工作經驗1年以上；

3、具有較強的市場營銷能力和良好的團隊協作精神，具有一定客戶資源；

4、身體健康，無不良從業記錄。

崗位職責：

1、負責設計和制定承銷業務營銷策劃書、投標書、金融產品服務方案、全面合作協議等前期營銷工作；

2、牽頭實施全行承銷業務的推動和培訓工作，并根據各類客戶的實際情況和要求，有針對性地為企業提供個性化債務融資方案；

3、及時跟蹤同業動態，了解監管政策和宏觀經濟變化情況，提出針對性的應對策略，并撰寫分析報告或營銷指導意見。

崗位三：資產證券化業務管理崗

任職條件:

1、年齡35周歲以下，金融、經濟、會計、法律、工商管理類碩士研究生及以上學歷、碩士及以上學位，4年以上金融系統工作經驗，其中銀行業工作經驗1年以上；

2、有良好的金融理論基礎，熟悉資產證券化產品的相關政策和法律法規；

3、熟練運用多種財務及統計分析工具、具備良好的邏輯推理及分析能力；

4、具有注冊會計師和律師資格者優先。

崗位職責：

1、根據全行信貸資產情況，積極找尋適合的信貸資產,完成入池資產的篩選；

2、組織和協調中介完成信貸資產證券化的可行性研究和業務的初步設計；

3、與企業和中介機構談判和簽訂協議,完成業務開發成本的核算；

4、建立業務的設計流程和框架,完善風險管理和內控機制；

5、協調各部門、機構完成業務的報送審批；

6、協調路演和發行；

7、建立和完善發行后的業務管理(合規性和風險管理)。

崗位四：后督管理崗

任職條件:

1、年齡35周歲以下，金融、經濟、會計、法律、工商管理類碩士研究生及以上學歷、碩士及以上學位；

2、具備豐富的實務經驗，要求4年以上金融系統工作經驗，其中銀行業工作經驗1年以上，熟悉投行相關業務，具有較強的分析、調查、溝通能力；

3、身心健康，具有較強的工作責任心和良好的團隊協作精神，無不良從業紀錄；

4、具有相關從業經驗或具有注冊會計師、律師資格者優先。

崗位職責：

1、負責全行投資銀行業務信息披露、后督管理及內控監督；

2、牽頭組織對債務融資、結構化融資等業務進行風險池構建、重大影響因素壓力測試，風險處置預案的制定及后續管理報告工作；

3、負責債務融資工具后續管理工作，包括但不限于動態監測、風險排查、壓力測試、信息披露、督查和到期兌付資金安排檢查等工作；

4、制定投行業務風險管理制度辦法和操作規程；

5、負責健全風險排查機制，定期完成風險排查報告；

6、組織開展全行投行業務內控和風險管理工作，撰寫分析報告，提出化解風險建議與措施；

7、定期開展業務檢查，監督投行業務活動中政策、法規的執行情況，提出改進建議，并監督實施整改。

申請職位請登錄http://www.hsbank.com.cn/Info/561865

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