根據人事部《事業單位公開招聘人員暫行規定》(人事部令第6號)和《關于印發<湖南省事業單位公開招聘工作人員試行辦法>的通知》（湘人社發[2011]45號）等文件規定，為優化教師隊伍結構，經研究，決定公開考試聘用28名小學（幼兒園）教師。現公告如下：
一、招聘計劃與崗位職數：
此次公開招聘教師28人，其中小學教師25人，幼兒園教師3人。招聘崗位見《雨湖區2014年公開招聘小學（幼兒園）教師崗位表》（附件）。
二、招聘原則:
1、公開、公平、公正、競爭、擇優的原則；
2、筆試、面試和考核相結合的原則。
三、報考條件：
一）基本條件
1、具有中華人民共和國國籍；熱愛教育工作，遵紀守法；品行端正，具有良好的職業道德；身體健康，體檢合格，具有良好的身體素質和心理素質，能承擔教育教學工作任務。
2、年滿18周歲，30歲以下（以報名時間第一日未滿31周歲計算），服從工作安排，志愿在我區招聘定向學校任教5年以上。
3.違反計劃生育相關政策，尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員，不得報名應聘。
二）具體條件
1．小學教師：
①國家承認的專科或以上學歷；
②具備小學及以上教師資格證，所持教師資格證的任教學科與應聘學科一致。報考英語崗位的，所學專業須對口。
③具備二級乙等及以上普通話水平測試等級證書，其中應聘語文學科的，具備二級甲等及以上普通話水平測試等級證書；
④具備計算機應用水平等級考試合格證書。
2.幼兒園教師：
①全日制中師以上學歷；
②具備幼兒園教師資格證。
③具備二級甲等及以上普通話水平測試等級證書，
④具備計算機應用水平等級考試合格證書。
四、招聘程序：
本次招聘工作程序：發布公告—網上報名—筆試—現場資格審查—面試與試教—體檢—考核—公示—辦理聘用手續。
招聘各主要環節的有關情況將及時在“雨湖教育網”公示或張榜公布，公示期5天。
1、報名與資格審查。
1）報名方式：采用網上報名和繳費的方式。報考者登陸湘潭人事考試網(www.xtrsks.gov.cn)。
2）報名要求：每名報考者只能報考一個崗位，多報無效。
報名考務費按物價部門審核收費標準每人200元收取。
報考人員要認真閱讀所報考崗位的資格條件，并在網上如實填寫個人相關信息，如因個人錯報、信息填寫失實或有誤，造成的一切后果自負。
報名與考試時使用的身份證必須一致。考生憑準考證和身份證原件參加考試。準考證由考生在湘潭人事考試網自行下載打印。
3）資格審查。為方便考生，報名時不進行資格審查，考生必須對報名提供的信息負責。資格審查在面試前集中進行，進入面試的考生學員需參加由區人社局、區監察局和區教育局組織的現場資格審查。
現場資格審查須提交從報名網站打印的《雨湖區2014年公開招聘小學（幼兒園）教師報名表》，并交驗以下證件原件及復印件一份：
①身份證；
②學歷、學位證書（2014年應屆畢業生須持所在學校蓋章的就業推薦書）；
③教師資格證書（2014年應屆畢業生須持教師資格已申報蓋章的證明）；
④普通話等級證書；
⑤計算機等級證書；
⑥職稱資格證書（應屆畢業生除外）；
⑦非正式在職人員所在單位出具的證明（加蓋公章）或在職人員所在單位出具同意報考的證明（加蓋公章）；
⑧筆試準考證。
以上相關證書、證件如有虛假，即取消入圍面試資格，依次從筆試成績中按高分到低分遞補。資格審查地點：雨湖區教育局。
2、考試。考試采取筆試和面試相結合的原則。筆試實行閉卷考試（滿分100分）。筆試占總成績的50%，面試（滿分100分）占總成績的50%。筆試原則上按招考學科1:5的比例開考，達不到1:5的比例，經批準，適當降低開考比例或相應核減該學科招聘計劃數。確因工作需要須降低開考比例，由招聘領導小組研究，報市人社局批準。
1）筆試內容為招聘崗位應具備的專業文化知識和教育綜合知識（教育法律法規、教育學、心理學和課程改革新理念等）。筆試滿分為100分，其中專業文化知識70分，教育綜合知識30分。筆試不指定考試用書。試題難度：小學（幼兒園）教師考試內容為初中畢業會考起點，高中學業水平考試難度。筆試時間為120分鐘。
2）面試與試教的具體要求見雨湖教育網（www.xtyhjy.com）。面試人選根據筆試成績按學段和招考學科由高分到低分排列,按招考學科1:3入圍面試。達不到1:3比例的，經請示市人社部門同意適當降低面試比例。面試內容：根據所報學科按抽簽順序上微型課一節（音樂、體育、美術、幼兒園教師技能測試占30分）。
3、體檢。根據筆試和面試合成總成績，按總成績分學科從高分到低分排列，按1:1確定體檢對象。如總成績相同，則以筆試成績從高分到低分排名。
體檢出現不合格人選時，按總成績的分數高低依次遞補確定（最多遞補兩次）。
4、考核。考核人選按與招聘崗位人數1：1的比例在體檢合格人選中確定。考核內容為德、能、勤、績、廉等情況。如考核不合格，在參加面試的人員中從高分到低分依次遞補，參加體檢和考核。
5、公示。筆試、面試、體檢、考核實行公示，在“雨湖教育網”公示，同時張榜公布，公示時間5天。
6、聘用審批。根據考試、體檢、考核、公示的結果，招聘教師工作領導小組提出人選，按程序確定聘用人選，報市、區人力資源和社會保障局備案，由區有關部門辦理相關手續，區教育局統一安排到招聘定向學校任教，由學校與之簽訂聘用合同。
五、招聘工作時間安排：
1、根據工作進程召開招聘領導小組會議（時間另定）。
2、發布信息：6月6日
3、網上報名及繳費：6月9日至6月16日
4、打印筆試準考證：6月24-26日。
5、筆試：6月28日星期六
6、筆試成績公示7月1日星期二
7、面試人選現場資格審查7月2日
8、面試人選網上打印準考證：7月5日
9、面試：7月6日星期日
10、公示總成績：7月10日星期四
11、體檢、考核：時間另行通知
12、招聘結果公示：7月31日星期四
六、聘用管理及待遇：
1、聘用人員試用期滿，經考核合格后列入雨湖區財政全額撥款事業單位正式編制，享受雨湖區事業單位在編在崗正式教師同等待遇。
2、凡錄用后的小學教師第一年在城區學校跟班學習，跟班學習期滿后，到招聘定向學校任教，由學校與之簽訂聘用合同5年及以上。
3、聘用人員試用期一年，試用期不合格不予錄取。
七、其他事項
1）考試、體檢和考核由雨湖區招聘教師辦公室負責組織。
2）參加筆試和面試時，考生必須攜帶有效身份證原件和從網上打印的準考證。兩證缺一的考生不得參加考試。
2）筆試、面試地點詳見《準考證》。
3）在職教師調出原單位的手續由本人負責，在規定時間內未能辦理相關手續的視為自動放棄。
4）本方案未盡事宜由雨湖區招聘教師工作領導小組研究解決。
招聘咨詢電話：0731—58252993、58256814；
監督電話：0731—58255086、58253116。
雨湖區招聘教師工作領導小組
二〇一四年六月五日
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