為確保我市教育教學工作的順利進行，根據高中學校、工貿中專和幼兒園教師隊伍編制及師資結構等實際情況，擬面向社會公開招聘教師39名，現就招聘工作有關事項公告如下：
一、報考條件
1、政治思想表現好，熱愛教育事業，具有良好的品行和職業道德；
2、五官端正，肢體健全，口齒清楚，身高男1.55米及以上、女1.50米及以上，且具有履行教師崗位職責的能力；
3、具有與報考專業對口的相關學段教師資格證；
4、所學專業與報考專業對口；
5、具備擬聘職位所要求的其他資格條件要求。
二、招聘崗位數及相關要求：詳見附件《漣源市教育系統2014年公開招聘教師職位職數及條件要求》。
三、招聘程序
(一)發布招聘公告。
招聘公告在漣源市政府門戶網、漣源市人事人才網、漣源市教育網和教育局辦事公開欄公布，發布公告時間從發布公告之日起截至報名開始日止不少于7個工作日。
(二)報名和資格審查
1、報名時間：2014年6月26日至6月28日。
2、報名地點：市教育局人教股
3、符合報名條件的人員必須由本人到報名地點報名，報名時需帶本人有效身份證、畢業證（應屆畢業生持所在學校蓋章的就業推薦表）、學位證、教師資格證及其他所需證件的原件及復印件（2014年應屆畢業生畢業證、學位證、教師資格證及普通話證等有關證件必須在7月10日前交原件審驗），近期免冠1寸半身照片3張。在職教師須持所在教育行政主管部門同意報考的有效證明（本市教師持所在單位同意報考證明）。所有報考人員必須如實填寫《漣源市教育系統公開招聘教師報名表》。
4、資格審查。成立資格審查組，對報考人員進行資格審查。通過資格審查的報考人員憑本人填寫好的報名申請表進行繳費、注冊，不得由他人代理。
5、每名報考人員只能報考一個職位，同一職位招聘計劃數與報考人數的比例不得少于1：3。對達不到該比例的職位則相應核減招聘計劃數。
6、收費標準：以物價批復為準。
7、領取準考證時間：2014年7月5日。報考人員憑有效身份證、繳費憑證到漣源市教育局人教股領取準考證，逾期未領視為自動放棄考試（婁底市以外的考生在領取準考證規定時間內，與漣源市教育局人教股電話聯系后，可以在筆試開考前一天領取準考證）。
（三）筆試（技能測試）
1、滿分為100分。按60%折算總成績（保留小數點后兩位數）。
2、筆試內容
（1）高中文化科專業（含音樂）筆試內容為漣源市現行相應科目的高中教材和近三年高考復習內容；高中計算機專業筆試內容分為理論考試和上機操作（各占50分）；高中體育專業不考文化，只進行專業技能測試。
（2）工貿中專會計專業理論考試和上機操作各占50分，其它專業不考文化，只進行專業技能測試。
（3）幼師筆試內容為幼兒教育理論、幼兒園語言教育、科學教育、社會教育、健康教育、藝術教育（美術、音樂）。
3、考試時間和地點詳見準考證。
4、筆試成績在漣源市政府門戶網、漣源市人事人才網、漣源市教育網及教育局辦事公開欄公布。
（四）面試（講課）
1、根據筆試成績分職位從高分到低分按招聘計劃與面試人員1︰3的比例確定面試對象；如果出現1：1比例參加面試的，須經市招聘工作領導小組同意，報婁底市人社局核準，但其面試成績低于60分的（不含60分）不得確定為體檢對象。
2、滿分為100分，按40%折算總成績（保留小數點后兩位數）。
3、講課內容
（1）高中教師：講課內容從漣源市現行相應科目的高中教材內容中抽簽確定，音樂專業講課后加試專業特長（其中課堂講課占60%，特長表演占40%）。
（2）工貿中專教師：本專業中職教材內容。
（3）幼師：面試內容為五項技能測試：
①自備一首歌、一首鋼琴曲、一個幼兒故事、一個成品舞（每項時間為5分鐘以內）；
②集體命題作畫（時間60分鐘，自備繪畫材料和工具）。
4、面試（講課）時間和地點另行通知，時量20分鐘。
（五）綜合成績公布
將筆試和面試成績按比例折算成綜合成績(保留小數點后兩位)，在漣源市政府門戶網、漣源市人事人才網、漣源市教育網和教育局辦事公開欄公布。
（六）體檢
根據考生的綜合成績，按招聘計劃數從高分到低分等額確定體檢對象（綜合成績相同的，按筆試成績從高分到低分確定）。體檢標準項目參照《國家公務員錄用體檢通用標準（試行）》（文號為湘人發〔2007〕20號和人社部發〔2010〕19號）規定執行（身高除外），體檢費用由考生自理。體檢時間另行通知。
如出現體檢不合格或入圍對象放棄體檢而出現空缺的，可以從相應職位參加了面試的考生中按綜合成績排名從高分到低分依次遞補，遞補不超過二次。
（七）考察
體檢合格人員確定為考察對象。考察時，考生必須提供本人檔案資料、有關證件原件、計劃生育證明和當地派出所出具的無違法犯罪記錄證明，并且進行資格復審。考察的主要內容是思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況，并對考察對象的報考資格條件進行復審。被考察對象如有下列情形之一的，取消其聘用資格：
①受黨紀政紀處分期內的；
②受刑事處罰的；
③因犯錯誤曾被工作單位開除的；
④違反計劃生育的；
⑤有弄虛作假行為的；
⑥因犯錯誤或違法被紀檢監察部門或政法部門立案審查尚未結論的；
⑦證件不齊全和其他不符合聘用條件的。
如考察不合格出現空缺，按上述體檢遞補辦法確定體檢對象，體檢合格后遞補為考察對象。但每個職位遞補總次數不得超過二次。
（八）公示
考生考察合格后確定為擬聘對象，在漣源市政府門戶網、漣源市人事人才網、漣源市教育網和教育局辦事公開欄公示7個工作日。
（九）聘用
擬聘對象公示期滿無異議者，確定為聘用對象，并按規定程序辦理有關手續。新聘用人員試用期一年，已參加教育工作的在職人員試用期三個月；試用期滿經考核合格者，聘用為正式工作人員；如考核不合格者，取消聘用。
擬聘人員在收到通知后15天內未到招聘單位報到上班簽訂試用合同的，取消聘用資格。取消的職位不再遞補。
漣源一中招聘后，如有空缺崗位則在本市公辦高中學校教師中進行選調，選調方案另行制定。
四、紀律要求
報考者要嚴格遵守招考紀律，提供的相關證件和資料等要真實準確齊全，符合報考規定。凡考場作弊、弄虛作假、偽造學歷及不服從安排和無理取鬧者一律取消考試或聘用資格，情節嚴重者，將依法依紀處理。凡參考人員有作弊的，一經查實，三年內不準參加漣源市教師公開招聘考試。
五、本公告由漣源市公開招聘事業單位工作人員領導小組辦公室負責解釋。
咨詢電話：漣源市人力資源和社會保障局（0738-4982856）、
漣源市教育局（0738-4451826）。
漣源市人力資源和社會保障局
漣源市教育局
2014年6月10日
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