為推進我縣醫療衛生事業又好又快的發展，加強公立醫院的管理，繼續深化衛生體制改革，拓寬選人用人視野，創造優秀人才脫穎而出的良好局面。根據中共延長縣委、延長縣人民政府辦公室《關于印發延長縣中醫醫院和婦幼保健院院長聘任實施方案的通知》(長辦發[2014]23號)文件要求，堅持公開、公平、競爭、擇優的原則，采取競聘上崗、擇優選聘的辦法，面向社會公開招聘縣中醫醫院、婦幼保健院院長。
一、招聘條件和資格
(1)能夠堅決貫徹執行黨的路線和方針政策，在思想上、行動上能夠與黨中央保持一致;有較高的政治理論水平，善于把黨在新時期衛生工作方針貫徹到具體工作實踐中。
(2)能夠密切聯系群眾，自覺接受群眾的批評與監督;遵紀守法，廉潔勤政,為人正派，作風過硬，團結同志，能帶領全體職工創造性地開展工作。
(3)能夠堅持實事求是，講實話、辦實事、求實效;具有較強的事業心、責任感和改革、開拓精神，有較強的組織協調和決策能力。
(4)學歷、職稱條件和管理工作經歷：醫學類大專及以上學歷;醫學類中級以上職稱;副科級(或科室主任)及以上不少于三年的管理工作經歷。
(5)年齡和身體條件：中醫醫院院長應聘候選人年齡可放寬至50周歲左右，婦幼保健院院長應聘候選人年齡在45周歲以下;身體健康。
二、公開聘任程序
公開聘任程序有演講答辯、民主測評、組織考察、確定擬聘人選、公示、辦理有關聘任手續。聘任實行量化打分，根據得分高低確定擬聘人員。總分100分，其中演講答辯30分，民主測評40分，組織考察30分。具體程序是：
(1)領導小組辦公室發布招聘公告。
(2)應聘人員報名。
(3)領導小組辦公室進行資格審查，確定應聘候選人。
(4)應聘候選人演講、答辯、民主測評。
(5)組織考察。
(6)領導小組確定擬聘人選，進行公示。
(7)辦理有關手續，頒發聘書。
在聘任過程中，若出現僅有一名候選人的情況，可通過績效考核的方式，對考核合格的直接聘任。
三、實施步驟
第一階段(2014年6月25日-2014年7月5日):為發布公告、報名、資格審查、確定應聘候選人階段。在自愿報名的基礎上，進行資格審查后，經領導小組研究確定應聘候選人。
第二階段(2014年7月6日-2014年7月15日):為演講、答辯、民主測評階段。
第三階段(2014年7月16日-2014年7月25日):為組織考察和確定擬聘人員階段。
第四階段(2014年7月26日-2014年8月5日):為縣委常委會審批和公示、頒發聘書階段。
四、報名辦法：
1、報名材料：(1)填寫延長縣中醫醫院和婦幼保健院院長應聘報名表,一式兩份;(2)應聘申請書一份;(3)二寸近期免冠正面彩照兩張;(4)本人身份證、學歷證書、專業技術資格證書原(復印)件各一份。
2、報名時間：2014年6月25日-7月5日
3、報名地點：延長縣衛生局三樓聘任工作辦公室
4、聯系電話：0911—8613563
延長縣中醫醫院和婦幼保健院院長聘任工作領導小組辦公室
2014年6月25日
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