為加強我區教師隊伍建設，進一步優化教師隊伍結構，根據工作需要和有關文件精神，經區委區政府同意，2014年我區教體系統事業單位公開招聘部分小學教師。現就招聘事宜公告如下：
一、招聘范圍及條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業道德；
（三）身心健康，具有應聘崗位所需的身體條件；
（四）年齡在35周歲以下（1978年7月27日以后出生）；
（五）派遣期內（2012、2013年畢業和2014年應屆）的全日
制普通高校本科及以上學歷畢業生；
（六）符合《2014年淄博市周村區公開招聘教師崗位一覽表》
要求的條件。
符合以上范圍及條件的在職人員(含已簽訂就業協議的人員)應聘的，須征得所在單位（就業協議單位）同意。曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、在公務員招考和事業單位公開招聘中被招考（聘）主管機關認定有嚴重違紀違規行為且不得應聘的人員、現役軍人以及法律規定不得聘用的其他情形的人員，不能應聘。在讀全日制普通高校非應屆畢業生不能應聘，也不能用已取得的學歷學位作為條件應聘。
二、報名和資格審查
報名與資格審查工作，按以下程序進行：
（一）報名
報名工作采取網上報名、網上初審、網上繳費、網上打印準考證的方式進行。
報名時間：2014年7月27日9:00-7月29日16:00。
查詢時間：2014年7月27日9:00-7月30日11:00。
繳費時間：2014年7月27日9:00-7月30日16:00。
審核時間：2014年7月27日9:00-7月30日11:00。
報名網址：
周村教育信息網（http://www.zhcedu.cn)
報名流程：
1、個人報名：應聘人員登陸指定的報名網站，如實、全面、詳細地填寫、提交相關個人應聘信息，并上傳本人正面照片（電子照片文件要求：文件不大于50K）。按規定的報名時間（以報名系統顯示時間為準）提交報名信息（每人限報1個崗位）。應聘人員提交報名信息后、資格初審前可以登錄并修改信息。應聘人員在應聘有其他要求的崗位時，在提交的報名信息備注欄中應注明相應情況。報名信息經初審通過后，不能更改。
應聘人員須用第二代居民身份證信息報名，報名與考試使用身份證必須一致。應聘人員惡意注冊報名信息，擾亂報名秩序或偽造學歷（專業）證明及其他證件騙取考試資格的，查實后取消其本次應聘資格，并記入全省事業單位公開招聘違紀違規與誠信檔案庫，5年內不得參加事業單位公開招聘。
應聘人員按照教師資格證認定的“任教學科”報考，不能跨學科報考。
應聘人員在報名、考試、資格審查、面試期間要及時查看報名系統的進程和周村教育信息網的公告信息，由于本人未及時查看相關信息而造成的不良后果，責任自負。
2、網上初審：招聘部門指定專人負責資格初審工作，在報名期間查看網上報名情況，并根據應聘人員提交的報名信息進行資格初審，同時做好咨詢服務。對符合應聘條件的，要初審通過；對不符合應聘條件的，要初審不通過并說明原因；對提交材料不全的，應注明缺失材料，并允許應聘者補充后再次提報。對通過資格初審的人員，招聘部門應留存應聘人員的報名信息，以供資格審查時參考。
3、網上繳費：應聘人員在網上提交應聘信息后，可在查詢時間內查詢報名資格初審結果。通過資格初審的應聘人員，按照規定的時間進行網上繳費，逾期未交費的，視為棄權。繳費成功后，下載打印《2014年淄博市周村區公開招聘教師報名表》、《2014年淄博市周村區公開招聘教師誠信承諾書》，并于2014年8月4日-8月5日登陸網站打印準考證。
根據物價部門核定的標準，筆試考務費為每人每科40元。
享受國家最低生活保障金的城鎮家庭和農村絕對貧困家庭的應聘人員免筆試考務費，上述應聘人員在網上初審通過后，于2014年7月29日下午2:00-4:00到淄博市周村區教育體育局組織人事科（淄博市周村區新建中路1號）辦理現場確認手續。確認時應攜帶的有關證明材料包括：享受國家最低生活保障金的城鎮家庭的應聘人員，提交報名表、家庭所在地縣（區）民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證（原件、復印件）；農村絕對貧困家庭的應聘人員，提交報名表、家庭所在地縣（區）扶貧辦（部門）出具的特困證明及特困家庭基本情況檔案卡（原件、復印件）。派遣期內畢業生應聘人員，也可持報名表和由省人社廳、省教育廳出具的《山東省特困家庭高校畢業生就業服務卡》（原件、復印件）。
戶籍所在地、生源地或服務地為周村區的，由省統一組織招募和選派的“大學生志愿服務西部計劃”、“選聘高校畢業生到村任職”、“三支一扶”計劃和我市招募的“選聘高校畢業生服務農村(社區)”等服務基層項目中的全日制普通高校本科及以上學歷畢業生，服務期滿2年、考核合格，3年內（2010年、2011年、2012年招募和選派）應聘的，實行定向招聘。已享受優惠政策被錄用為公務員或招聘為事業單位工作人員的，不得再應聘該崗位。服務基層項目人員應聘定向招聘崗位，經筆試進入面試范圍進行資格審查時，除提交相關資料和畢業生就業主管機構簽發的報到證（原件、復印件）外，參加大學生志愿服務西部計劃的畢業生要出具團省委考核認定的證明材料；“三支一扶”大學生、選聘高校畢業生到村任職、選聘高校畢業生服務社區的畢業生，屬于在崗的，要出具縣（區）或以上組織、人社部門的服務滿2年、考核合格、在崗且同意應聘的證明，屬于服務期滿的，要出具服務期滿證書或縣（區）以上組織、人社部門的服務期滿證明。
報名結束后，對最終確定的應聘人數達不到招聘計劃3倍的崗位，計劃招聘1人的，取消招聘計劃；計劃招聘2人及以上的，按照1:3的比例相應核減招聘計劃。取消或核減的計劃將調劑到其他學科，并將調整計劃予以公告。
（二）資格審查
對應聘人員的資格審查工作，貫穿整個招聘工作全過程。筆試后，進入資格審查范圍的應聘人員，需按規定時間和地點提交相關材料進行現場資格審查。材料包括：《2014年淄博市周村區公開招聘教師報名表》、《2014年淄博市周村區公開招聘教師誠信承諾書》、身份證、學歷證書、學位證書、報到證、教師資格證書、普通話證書、教育部學歷證書電子注冊備案表（登陸中國高等教育學生信息網（www.chsi.com.cn）驗證打印）、其他材料原件和復印件各一份。應聘英語學科的，還需提交英語四級及以上證書原件及復印件。國外及港澳臺高校畢業生應聘的，還需出具國家教育部門的學歷學位認證書和成績單（同時附正規翻譯公司翻譯的中文對照譯文）等材料,其專業是否符合招聘專業要求，需經區招聘辦公室在比對其所學主干課程與招聘專業國內主干課程是否基本一致后確認。屬在職人員（含已簽訂就業協議人員）應聘的，需提交由用人權限部門或單位（就業協議單位）出具的同意應聘證明（在職教師應聘的需提交區縣以上教育行政主管部門同意應聘的證明）。
進入資格審查范圍的應聘人員在規定時間內未向招聘部門提交有關材料的，視為棄權。現場資格審查與網上初審結果不一致的，以現場資格審查結果為準。資格審查不具備應聘條件的，經區招聘主管機關批準后，取消其面試資格。因棄權或取消資格造成的空缺，按筆試成績依次遞補。
三、考試內容和方法
考試采取筆試和面試相結合的方式進行。
（一）筆試
1、筆試采取閉卷、統一命題、統一考試、統一閱卷的方式進行。科目一：學科專業知識。科目二：公共基礎知識和中小學教學基礎知識、職業適應度測試。
2、筆試時間
科目一：2014年8月6日上午8:00—9:30
科目二：2014年8月6日上午10:30—11:50
3、考試內容
科目一考試內容為本崗位學科專業基礎知識（100分）。
科目二考試內容為公共基礎知識和中小學教學基礎知識（100分，公共基礎知識和中小學教學基礎知識分別占20%和80%）、職業適應度測試（100分）。
公共基礎知識的考試內容主要是國家的法律法規、政治經濟理論、時政方針等，中小學教學基礎知識的考試內容為中小學教育學、心理學，教學的基本理論和知識，教學研究的基本方法等。
職業適應度測試主要測查與教師工作密切相關的，適合通過客觀化紙筆測驗方式進行考查的基本素質和能力要素，包括心理素質和基本能力傾向。職業適應度測試成績不計入筆試成績，該項成績低于60分的人員不得進入面試范圍。
4、筆試成績計算。筆試成績按照學科專業知識占70%、公共基礎知識和中小學教學基礎知識占30%的比例計算。筆試成績采取百分制，計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。筆試設定最低合格分數線，由區招聘主管部門根據應聘人數和考試情況確定。
筆試結束后，按照各崗位招聘計劃1:3的比例確定進入面試人員范圍，不滿上述比例的按實有人數確定進入面試人員范圍。所有進入面試范圍的人員，筆試成績不得低于最低合格分數線。
筆試成績及進入面試范圍人員名單將及時在周村教育信息網上公布，請應聘人員及時查詢。
（二）面試
1、根據物價部門核定的標準，面試考務費每人70元。面試時間另行通知，請考生隨時關注周村教育信息網上的面試通知。
2、面試主要采取講課（模擬授課）和現場答辯的方式進行。講課（模擬授課）主要考察應聘人員教學設計、教學能力、教學基本功、語言表達能力、教學思想、學科專業知識等教育教學的基本素質（講課的教材使用淄博市現行普通中小學教材）。現場答辯由應聘人員現場對評委提供的問題進行答辯，答辯主要考察考生儀表儀態，語言表達能力、邏輯思維能力、應變能力、運用知識解決實際問題的能力及綜合素質等。每名應聘人員的講課和答辯時間控制在20分鐘以內。
3、面試成績計算。按照講課成績占70%，答辯成績占30%的比例計算面試成績。講課、答辯、面試成績均采取百分制，并計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。
4、考試總成績計算。根據筆試成績占30%、面試成績占70%的比例計算總成績，總成績采取百分制，計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。
四、考核與體檢
擬確定進入考核、體檢范圍人員的總成績不得低于60分。根據考試總成績，分崗位由高分到低分確定進入考核、體檢范圍的人員。總成績相同時依面試成績（面試成績也相同時按講課成績）由高分到低分依次確定。參加面試人數達不到崗位規定面試比例的崗位，進入考核、體檢范圍人員的考試總成績，不得低于其它崗位進入考核、體檢范圍人員的最低考試總成績。
考核按照德才兼備的標準和職位要求，可采取多種形式，全面了解被考核對象的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等方面的情況，并對應聘人員是否符合崗位具體條件，提供相關信息、材料是否真實準確等進行復審。考核必須實事求是、客觀公正地評價被考核對象。
體檢在區外縣級以上綜合性醫院統一組織實施。體檢標準參照公務員錄用體檢通用標準和《山東省教師資格認定體檢標準》執行。在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況，致使體檢結果失真的，取消聘用資格。應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的，視為棄權。對本人自愿放棄及經考核、體檢不合格的考生造成的空缺，按考試總成績依次遞補。
五、公示與聘用
根據考試、考核、體檢結果，確定擬聘用人員，在周村教育信息網上進行公示，公示期為7個工作日。公示無異議后，對符合聘用條件的人員辦理有關備案手續。
新聘用人員按規定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內。新聘用人員試用期一般為6個月，屬初次就業的，試用期為12個月。新聘用人員試用期滿合格的繼續聘用，不合格的解除聘用合同。
按招聘崗位和計劃，根據總成績從高分到低分依次自主選擇單位。被聘用到農村學校崗位的人員在城區學校學習培訓一年，培訓期滿后到原聘用單位任教。
六、考試聘用紀律
嚴肅招聘紀律，整個招聘過程接受區紀檢監察部門和社會各界的監督，如發現違紀違規問題將取消有關考生的聘用資格，并對相關責任人依據有關規定進行嚴肅處理。
七、其他事項
（一）全日制普通高校畢業生是指納入全國統一招生、國內全日制普通高等院校（含科研院所）的畢業生，和國外及港澳臺高校畢業生。
（二）派遣期內畢業生是指全日制普通高校2012年、2013年畢業生和2014年應屆畢業生。
（三）在職人員是指簽訂正式勞動合同或被公務員錄用、事業單位聘用的人員。簽訂就業協議人員是指與單位簽訂初步就業協議的人員。
（四）國外及港澳臺高校畢業生應聘的，其專業是否符合招聘崗位要求，需經招聘單位的主管部門在比對其所學主干課程與招聘專業國內主干課程是否基本一致后確認。國外及港澳臺高校畢業生應聘的，除提供公告中規定的有關材料外，還要出具國家教育部門的學歷學位認證、成績單（同時附正規翻譯公司翻譯的中文對照譯文）等材料。
（五）若遇其他未涉及到的情況，由區招聘主管部門共同研究提出意見，報區政府同意后執行。
（六）該公告內容由周村區人力資源和社會保障局和周村區教育體育局負責解釋。
（七）本次考試不指定教材，不舉辦也不委托任何機構開設考試輔導培訓班。
監督電話：6195095（區監察局）
咨詢電話：6410253（區教體局）
6126180（區人社局）
周村區人力資源和社會保障局
周村區教育體育局
2014年7月16日
更多信息請查看山東省教師招聘考試網
公眾號
事業單位
當前位置：
公考類
招聘類
各類考試
