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昆明市盤龍區(qū)2010年招聘中小學(xué)教師簡(jiǎn)章
來(lái)源:昆明市盤龍區(qū)人事局 閱讀:19657 次 日期:2010-06-09 13:10:34
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根據(jù)《昆明市事業(yè)單位公開招聘人員辦法(試行)》(昆政辦[2008]80號(hào))文件,經(jīng)市政府批準(zhǔn),昆明市盤龍區(qū)將公開招聘中小學(xué)教師152名。

一、招聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,通過(guò)公開報(bào)名、考試(筆試、面試)擇優(yōu)聘用。

二、招聘范圍

面向全國(guó)公開招聘,符合《昆明市盤龍區(qū)2010年公開招聘事業(yè)單位工作人員計(jì)劃表》招聘條件者均可報(bào)名(事業(yè)單位在職在編工作人員除外)。

三、招聘計(jì)劃和崗位

具體招聘崗位和招聘條件詳見《昆明市盤龍區(qū)2010年公開招聘事業(yè)單位工作人員計(jì)劃表》。參加公開招聘的人員限報(bào)考一所學(xué)校的一個(gè)崗位,每個(gè)崗位的報(bào)名人數(shù)與計(jì)劃招聘數(shù)比例不得小于3:1。

四、招聘基本條件

1、熱愛(ài)教育事業(yè),遵紀(jì)守法,品行端正,愛(ài)崗敬業(yè),有奉獻(xiàn)精神;

2、具有崗位所需要的學(xué)歷、專業(yè)或技能條件;

3、身體健康;

4、具有崗位要求的其他條件。

五、報(bào)名時(shí)間地點(diǎn)及要求

(一) 報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)

報(bào)名一律采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,報(bào)名的同時(shí)進(jìn)行資格審查。

1、報(bào)名時(shí)間:2010年6月19日—20日,上午9:00—11:30,下午1:30分—4:30。

2、報(bào)名地點(diǎn):昆明市第十一中學(xué)(穿金路310號(hào))

3、報(bào)名注意事項(xiàng):

(1)必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)名。

(2)各崗位的計(jì)劃招聘數(shù)與報(bào)名人數(shù)比例達(dá)不到1:3的,將削減或取消該招聘崗位。

(二)報(bào)名時(shí)資格審查需提供的材料

1、身份證或戶口冊(cè)原件及復(fù)印件;

2、高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表、畢業(yè)證書(2010年畢業(yè)生暫提供普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表)原件及復(fù)印件;

3、教師資格證原件及復(fù)印件;普通話水平等級(jí)證原件及復(fù)印件;

4、報(bào)考英語(yǔ)教師需提供英語(yǔ)等級(jí)證書原件及復(fù)印件;

5、誠(chéng)信承諾書;

6、往屆未就業(yè)畢業(yè)生需提供未就業(yè)證明;社會(huì)人員須持由所在學(xué)校提供的從教經(jīng)歷證明材料及個(gè)人簡(jiǎn)歷1份,并需提供人事檔案托管證明。   

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六、招聘考試內(nèi)容

1、考試分為筆試和面試兩部分,總分為100分,其中筆試成績(jī)占40%,面試成績(jī)占60%。筆試采取閉卷方式進(jìn)行,主要考核教育法規(guī)、教師職業(yè)道德規(guī)范和教育教學(xué)理論知識(shí)等相關(guān)內(nèi)容,筆試成績(jī)?cè)诶ッ魇腥肆Y源和社會(huì)保障網(wǎng)、盤龍區(qū)政務(wù)公眾信息服務(wù)網(wǎng)、盤龍教育信息網(wǎng)上公示(自成績(jī)公布之日起5個(gè)工作日內(nèi),考生可向盤龍區(qū)教育局人事勞動(dòng)科申請(qǐng)查分)。

筆試結(jié)束后,根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的順序,按計(jì)劃招聘人數(shù)1:3的比例確定各崗位參加面試的人員。面試主要考察報(bào)考人員的教育、教學(xué)水平和能力,具體內(nèi)容、時(shí)間和方式按各招聘學(xué)校的招聘方案實(shí)施,面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

面試人員自愿放棄面試資格的,須于面試名單公示之日起3天內(nèi),向招聘學(xué)校提交本人簽名的書面申請(qǐng),逾期未提交者視為自動(dòng)放棄面試資格,空缺名額按報(bào)考崗位筆試成績(jī)從高分到低分的順序遞補(bǔ)進(jìn)入面試。

總成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為70分,在合格成績(jī)分?jǐn)?shù)線以上從高分到低分,分別按崗位擬招聘數(shù)1∶1的比例確定體檢、考核人選。

2.領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間:2010年7月1日至 2日。

3.領(lǐng)取準(zhǔn)考證地點(diǎn):請(qǐng)考生到報(bào)考單位領(lǐng)取(報(bào)考雙龍中學(xué)、嵩明縣三中、滇源鎮(zhèn)中心學(xué)校、滇源鎮(zhèn)白邑初級(jí)中學(xué)、阿子營(yíng)鎮(zhèn)中心學(xué)校的考生請(qǐng)到盤龍區(qū)教育局人事勞動(dòng)科領(lǐng)取準(zhǔn)考證)。

4.筆試時(shí)間:2010年7月3日上午9:00——11:00,筆試地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。

七、體檢和考核

體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及相關(guān)規(guī)定,并結(jié)合行業(yè)和崗位特點(diǎn)確定執(zhí)行,體檢費(fèi)用由考生自理。若因體檢不合格或自愿放棄而產(chǎn)生的崗位空缺,由報(bào)考該崗位的考生中(在合格成績(jī)分?jǐn)?shù)線以上)從高分到低分依次遞補(bǔ)。相關(guān)部門將對(duì)體檢合格人員進(jìn)行政審考核,主要考核應(yīng)聘人員的政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、學(xué)習(xí)情況,政審不合格者取消聘用資格。體檢和考核合格的人員確定為擬聘用人員,對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日,公示無(wú)異議后辦理聘用手續(xù)。

八、聘用

根據(jù)體檢、考核情況,由用人單位確定擬聘用人選,在昆明市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、盤龍區(qū)政務(wù)公眾信息服務(wù)網(wǎng)、盤龍教育信息網(wǎng)和本單位公示,公示期為5個(gè)工作日,公示期滿無(wú)異議,經(jīng)盤龍區(qū)教育局審核同意,報(bào)盤龍區(qū)人事局核準(zhǔn)后,按照昆政文〔2008〕21號(hào)文件中《昆明市關(guān)于推行中小學(xué)教職工聘用制的意見》、《印發(fā)〈關(guān)于深化事業(yè)單位人事制度改革實(shí)施方案〉的通知》(昆人通〔2008〕54號(hào))、《盤龍區(qū)教育系統(tǒng)推行教職工聘用制的實(shí)施細(xì)則(試行)》及《盤龍區(qū)教育系統(tǒng)人事代理實(shí)施細(xì)則(試行)》的規(guī)定,到盤龍區(qū)人才服務(wù)中心教育分中心辦理相關(guān)聘用手續(xù),實(shí)行聘用合同管理。

九、招聘工作紀(jì)律要求

1、聘用單位負(fù)責(zé)人及招聘工作人員與應(yīng)聘人員有直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親關(guān)系的應(yīng)回避。

2、應(yīng)聘人員有下列情形之一的,視情節(jié)輕重取消應(yīng)聘資格,兩年內(nèi)不得參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位錄、聘用考試,已受聘人員解除聘用合同:

(1)偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當(dāng)手段獲得應(yīng)聘資格的;

(2)在考試、考核和體檢過(guò)程中作弊的。

3、區(qū)組織、人事、教育、紀(jì)檢監(jiān)察部門及人大代表、政協(xié)委員組成檢查指導(dǎo)小組,對(duì)招聘工作全過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督,確保招聘工作規(guī)范進(jìn)行。

十、未盡事宜按照《昆明市事業(yè)單位公開招聘人員辦法(試行)》(昆政辦〔2008〕80號(hào))文件執(zhí)行。

監(jiān)督舉報(bào)電話:盤龍區(qū)監(jiān)察局 3165865

盤龍區(qū)人事局 5614685

盤龍區(qū)教育局 3177908

咨詢電話:盤龍區(qū)教育局人事勞動(dòng)科 3177972

昆明市盤龍區(qū)人事局 昆明市盤龍區(qū)教育局

二○一○年六月七日

 

附:昆明市盤龍區(qū)2010年公開招聘事業(yè)單位工作人員計(jì)劃表

更多信息請(qǐng)查看昆明市事業(yè)單位招聘考試
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