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2014年撫順市清原滿族自治縣事業單位招聘高層次/緊缺人才公告
來源:撫順市人力資源和社會保障局網 閱讀:1349 次 日期:2014-07-30 17:35:50
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根據省委組織部、原省人事廳《關于印發〈遼寧省事業單位公開招聘人員辦法〉的通知》(遼人發[2007]1號),我縣決定面向社會公開招聘10名高層次、緊缺事業單位工作人員。現將有關事項公告如下:

一、招聘條件

1、符合崗位要求的學歷、專業及其它條件;

2、年齡要求:年齡須在35周歲以下,即1978年7月31日(含)之后出生。

3、遵守憲法和法律;

4、具有良好的品行、具備崗位所需的專業和技能條件;

5、適應崗位要求的身體條件;

曾因犯罪受過各類刑事處罰,有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀律審查的,國家法律法規規定不得聘用的其他人員,均不得報考。

  資格條件或相關資歷計算的截止時間為2014年7月31日。 

二、招聘方式

  面向社會公開招聘,采取面試考核的方式。

三、招聘步驟

1、發布招聘信息

公開招聘的崗位信息通過撫順市人力資源和社會保障網(www.fsrs.gov.cn)、撫順人才網清原縣分站(http://www.fsrc.com.cn/XQRSJ/qyx/index.asp)向社會公告。

2、報名及資格審查

(1)報名:采取現場報名的方式進行。報名地點:清原縣委黨校和清原縣教育局。報名時間:2014年8月7日至8月8日,上午8:30至下午16:30。報名需帶近期同底免冠二寸彩色照片3張、身份證、戶口本、畢業證、學位證等相關證件原件及復印件,已取得教師資格證的攜帶教師資格證原件及復印件,同時提交報名表(報名表請考生自己在附件中下載、填寫)。每名考生只能報考一個單位的一個崗位。

(2)資格審查:考生根據《招聘公告》認真填寫報考信息,并保證所填信息的真實有效性。招考單位根據報名信息并按招聘條件進行資格審查,資格審查工作貫穿考試聘用的全過程,凡發現報考人員與招聘職位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的,將取消其考試、聘用資格。

(3)清原縣在編在崗教師不得報考。在職考生須提交有用人權限部門或單位出具的同意報考證明材料。

3、領取準考證。考生請于2014年8月9日到報名地點領取準考證。

招聘的崗位按實有報名人員直接參加面試。

4、面試考核

 8月10日考核,采取說課形式進行(時間為15分鐘)。滿分為100分,合格分數線為60分,出現小數時,四舍五入保留二位小數。未達到合格分數線的,不得聘用。

5、體檢、公示

根據面試成績由高到低的順序,按招聘計劃1:1的比例確定體檢人選。成績并列者,加試確定進入體檢人選。

體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發【2005】1號)及國家相關規定執行。

體檢不合格者,不予聘用。因體檢或考生自愿棄權等原因出現的崗位空缺,可按照面試成績依次遞補。擬聘用人員名單公示后,因考生棄權等個人原因出現的崗位空缺不再進行遞補。

面試、體檢等過程中發現有弄虛作假、舞弊行為的考生取消聘用資格。

6、聘用

擬聘用人員名單在撫順市人力資源和社會保障網(www.fsrs.gov.cn)、撫順人才網清原分站(http://www.fsrc.com.cn/XQRSJ/qyx/index.asp)上公示,接受社會監督,時間為7個工作日。對舉報有問題并查有實據的(舉報人要實名舉報),不予聘用;有問題但一時難以查實的,暫緩聘用。

對公示無問題的人員,由用人單位與其本人按照《關于清原滿族自治縣事業單位實行人員聘用制暫行辦法》簽訂《遼寧省事業單位聘用合同書》,縣人力資源和社會保障局辦理聘用合同鑒證手續。公開招聘人員按規定實行試用期制度,試用期為一年。試用期滿考核合格的,予以正式聘任,試用期內或試用期滿考核不合格的人員,取消聘用。

四、其他

1、在招聘過程中,考生如不按規定參加面試、體檢、辦理有關手續等,視為自動棄權。

2、為方便考生報考,加強對此次公開招聘工作的監督,設立政策咨詢和監督舉報電話。

咨詢電話:縣人社局:024—53022080 13942393033

縣教育局:024—53023385 13504231026

縣委黨校:024—53051738 15941360196

監督電話:縣監察局:024—53022551

清原滿族自治縣事業單位公開招聘工作領導小組

二○一四年七月三十日

附件:

1、2014年清原滿族自治縣事業單位公開招聘高層次、緊缺人才崗位信息表

2、2014年清原滿族自治縣事業單位公開招聘人員報名表

易賢網溫馨提示:

《2014年清原滿族自治縣事業單位公開招聘人員報名表》來源于撫順市人力資源和社會保障局網,最近更新2014年7月30日。

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更多信息請查看遼寧省事業單位招聘網

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