各有關單位：
根據《上海市檔案系列高級專業技術職務任職資格評定辦法（試行）》（滬職改辦[2003]8號）等有關文件精神，并經上海市人力資源和社會保障局同意，現將2014年度本市檔案系列副研究館員任職資格申報、審定工作及有關事項通知如下，請協助轉發。
一、申報范圍
1、具有本市戶籍（或持有上海市居住證滿1年以上且在有效期內），在本市企事業單位中從事檔案（暫不包括人事檔案）專業技術工作的在職檔案工作人員。
2、事業單位應根據本單位專業技術崗位設置情況，按崗位缺額推薦申報。
3、上一年度未通過副研究館員任職資格審定的專業技術人員，在本年度無突出業績的，不接受申報。
4、本年度達到退休年齡的人員，不接受申報。
二、申報條件
1、學歷、資歷
（1）獲得博士學位，聘任館員職務2年以上；
（2）獲得碩士學位或碩士研究生學歷，聘任館員職務4年以上；
（3）大學本科畢業，聘任館員職務5年以上；
（4）大學專科畢業，聘任館員職務7年以上并取得突出業績。
申報條件中所涉及的年限截止日為2014年9月30日。
2、語言、計算機考試
(1)申報檔案系列副研究館員任職資格的人員，須取得全國職稱外語B級考試合格證書；或取得市職稱古漢語（高級）考試合格證書（1959年12月31日以前出生的人員）。
(2)申報檔案系列副研究館員任職資格的人員，1955年12月31日以后出生者，須取得全國職稱計算機應用能力相應類別考試合格證書。其中1959年12月31日以前出生的專業技術人員，須通過2個模塊的考試；1960年1月1日至1969年12月31日出生的專業技術人員，須通過3個模塊的考試；1970年1月1日以后出生的專業技術人員，須通過4個模塊的考試。
3、學術論著
在任現職期內獨立撰寫或以第一作者撰寫，在公開發行的專業刊物上發表學術論文3篇以上，刊物需符合以下條件：在國內有統一連續出版物刊號（CN），或者有國際統一刊號（ISSN）。每篇論文字數不少于4000字。
所有雜志的清樣稿、論文錄用通知、錄用證明不能作為送審論文。
三、任職資格轉評
原受聘其他相關系列副高級專業技術職務，因工作需要轉入檔案系列的人員，在現檔案專業技術崗位上受聘1年以上，并符合學術論著等條件，可以申報審定檔案系列副研究館員任職資格。
對于先受聘其他相關系列中級專業技術職務，因工作需要轉入檔案系列的人員，在現檔案專業技術崗位上受聘2年以上，取得檔案館員資格，并符合相關學歷、資歷、語言、計算機、學術論著等條件，可以申報審定副研究館員任職資格。
四、申報材料要求
報送材料要求見《檔案系列申報副研究館員任職資格審定材料目錄》（附件1）。
1、申報人員應根據要求如實填寫《高級專業技術職務任職資格評定申報表》（可在21世紀人才網—公共人事服務—表格下載欄目下載），撰寫《業務工作報告》（附件2），并提交身份證復印件、學歷、資格證書、聘書、獲獎證明、主要學術論文（著）、職稱外語或古漢語及專業技術人員計算機應用能力考試成績、繼續教育證書或證明（2012年和2013年繼續教育證書、2014年繼續教育證明材料）及能反映個人業務水平、工作實績的其他證明材料。
2、單位人事（組織）部門應對申報者提供的學歷、工作經歷、專業工齡、論文、任職資格、現職務聘任時間、工作業績、實際貢獻及有關考試成績等材料，進行認真嚴格的核實，并簽署審核意見，填寫《單位考核評價意見表》（附件3）。《業務工作報告》及有關復印件上須加蓋單位人事部門章。若申報者所在單位不具備人事檔案保管權，則其學歷、工作經歷兩項由人事檔案代理機構進行核實并蓋章。
3、申報人員應認真填寫《檔案系列副研究館員任職資格審定答辯考核表》（附件4）。
五、材料報送及受理時間
1、申報對象的材料由單位匯總后送上海市檔案局。
2、材料受理時間：9月15日至9月30日（工作日上午9：00至11：00，下午14：00至16：00）。
六、答辯
市檔案系列高級專業技術職務任職資格審定委員會將組織專家對申報人進行論文答辯，答辯時間另行通知。
七、審定費用
每位審定對象的審定費600元，此費用在報送材料時一并交付。
八、審定結果通知和資格證書發放
審定結果由上海市檔案局有關部門通知各申報人單位。
審定通過的高級專業技術職務任職資格人員的資格證書，由上海市檔案局統一辦理。
本通知及附件可在上海21世紀人才網(http://www.21cnhr.com) 和上海檔案信息網(http://www. archives.sh.cn) 下載。
申報地址：仙霞路326號710室
郵編：200336
聯系人：居繼紅 王偉
電話：62751700轉1717、1701分機
上海市檔案系列高級專業技術
職務任職資格審定委員會
2014年8月1日
易賢網溫馨提示：
《業務工作報告撰寫提綱.doc》、《單位考核評價意見表.doc》、《檔案系列副研究館員任職資格審定答辯考核表.doc》、《承諾書.doc》來源于上海市人力資源和社會保障信息中心，最近更新2014年8月6日。
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