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根據(jù)《隆陽區(qū)機關(guān)事業(yè)單位人才引進和人員流動管理辦法》及《補充通知》精神，現(xiàn)就隆陽區(qū)教育系統(tǒng)城區(qū)學校教師選調(diào)和區(qū)外教師調(diào)入工作相關(guān)事項公告如下：

一、流動調(diào)配人員基本條件

（一）區(qū)外調(diào)入基本條件

1、具備擬調(diào)崗位所需的專業(yè)技能和工作履歷。

2、中級及以上職稱人員年齡須在40周歲及以下，初始學歷為大專及以上，相應工作經(jīng)歷滿3年及以上；初級專業(yè)技術(shù)人員年齡須在30周歲及以下，初始學歷為本科及以上，相應工作經(jīng)歷滿2年及以上。

3、榮獲州（市）黨委政府及以上工作表彰、縣（區(qū)）及以上專業(yè)技術(shù)拔尖人才（在自然科學、社會科學研究開發(fā)和推廣應用方面代表區(qū)域領(lǐng)先水平，為經(jīng)濟建設和社會發(fā)展做出突出貢獻的優(yōu)秀人才）、學術(shù)技術(shù)帶頭人可適當放寬條件。

（二）區(qū)內(nèi)調(diào)入城區(qū)基本條件

具備本科及以上學歷，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校最低服務年限為5年，年齡在35周歲及以下。中學教師中級職稱及以上、教育教學成績優(yōu)秀的年齡可放寬到40周歲及以下。

二、城區(qū)有調(diào)入指標的學校

區(qū)一中、保八中、保山民族中學、保十中、保六中；實驗小學、保山市第二示范小學；區(qū)幼兒園；教師進修學校。

三、工作程序

1、區(qū)外調(diào)入教師于2014年8月12日至8月14日上午11:30到區(qū)教育局人事股報名，報名時提交個人身份證、初始及最高學歷的畢業(yè)證、專業(yè)技術(shù)職稱證書、教師資格證、獲獎證書等相關(guān)資料原件及復印件，現(xiàn)從事工作的證明（包括個人基本情況，任教學校、任教科目、任教年級以及本人的聯(lián)系電話等等）。報名后統(tǒng)一參加說課考試，按考試成績由高到低確定擬調(diào)人員，報請區(qū)政府常務會研究決定后統(tǒng)一分配。

2、區(qū)內(nèi)調(diào)入城區(qū)教師先到有調(diào)入指標的學校報名，學校于2014年8月12日至8月14日組織考試，并根據(jù)考試結(jié)果按1：2的比例于8月15日11:30前報區(qū)教育局，由區(qū)教育局組織統(tǒng)一考試，根據(jù)考試成績由高到低的順序確定擬調(diào)人員，報請區(qū)政府常務會研究決定。

隆陽區(qū)教育局

2014年8月11日