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根據省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省公務員局《安徽省省直機關2014年公開遴選公務員（工作人員）公告》等有關規定，現將安徽省監獄管理局機關2014年公開遴選公務員面試及有關事項公告如下。
一、面試人選范圍
根據筆試成績從高分到低分與遴選職位按照3：1的比例確定面試人選。最后一名如有多名考生筆試成績相同的，則一并進入面試。不足規定比例的按實際人數確定。實際人數少于或等于遴選職位計劃數的，面試成績須達到75分以上方可進入下一環節。（面試人員名單見附件）
二、面試形式和內容
面試采取結構化面試的方式進行，主要測試報考者的專業素質、業務水平和其他綜合能力。面試成績滿分為100分。每位考生的面試時間為15分鐘。面試成績當場評定并公布。
三、面試時間和地點
面試時間定于2014年10月下旬舉行，具體時間和地點，將另行通知。
四、資格復審
根據規定，對入圍面試的考生須進行資格復審。
資格復審時間：2014年10月22日（星期三）正常辦公時間。
資格復審地點：省監獄管理局辦公樓二樓會議室（合肥市安慶路310號）。
考生資格復審時，須提供以下材料：
1、有效居民身份證和學歷學位證書原件及復印件、報名表原件、筆試準考證。
2、公務員登記表或參照公務員法管理人員登記表復印件（加蓋單位人事部門公章）。
3、兩年以上基層工作經歷和三年以上市級及以下機關公務員崗位或參照公務員法管理機關（單位）工作人員崗位工作經歷證明；除選調生外，由下級機關轉任到本級機關的，須有在本級機關工作兩年以上經歷證明（計算時間截至2014年9月）。
4、近三年年度考核結果證明。
未在規定時間內參加資格復審的考生，視為自動放棄。復審合格人員予以辦理面試確認手續，發放《面試通知書》和《面試考生須知》。復審不合格者或不能提供相關證明材料的，取消面試資格，按照同職位報考人員的筆試成績高低順序依次遞補。
五、成績合成
將筆試成績、面試成績按照6:4比例，合成考試綜合成績。
六、體檢和考察
根據考試綜合成績從高分到低分，差額確定體檢和考察人選，所有職位均差額1人。最后一名如有多名考生考試綜合成績相同的，一并確定為體檢和考察人選。體檢和考察人選少于或等于職位遴選計劃的，按同職位面試人員的考試成績高低順序依次遞補。
1.體檢。統一體檢，組織到具有公務員體檢資格的體檢機構進行體檢，體檢標準參照公務員錄用體檢通用標準執行。
2.考察。考察工作要堅持德才兼備、以德為先、注重工作實績，全面了解考察對象的政治素質、個人品行、業務水平、工作能力、廉潔自律及是否需要回避等情況。派2名以上人員組成考察組實施考察。考察結束時，考察組如實寫出考察報告。
七、公示和辦理轉任手續
對報考者的考試成績、體檢結果、考察情況等進行綜合分析，按照人崗相適的原則和職位需求，按職位遴選計劃數擇優等額確定擬遴選人員。擬遴選人員名單在省人力資源和社會保障廳網公示5個工作日。公示期滿沒有問題或反映問題不影響遴選的人員，可領取報到通知書，實行3個月試用期，期間在原單位的關系、待遇不變。試用期滿考核合格的，按照干部管理權限和有關程序辦理轉任手續。
咨詢電話：0551-62838335、62838273
監督電話：0551-62838249
安徽省監獄管理局
2014年10月20日
附件：2014年監獄局機關遴選面試人員名單：
http://www.ah.hrss.gov.cn/Root/web/templet/siteColumnContent.jsp?siteColumnContentId=102990
更多信息請查看安徽省公務員選調及黨政領導干部選拔網
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