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2014年天津大學(xué)招聘講師啟事
來源:天津大學(xué)人力資源招聘系統(tǒng) 閱讀:1093 次 日期:2014-11-06 16:32:31
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網(wǎng)校開發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財(cái)會(huì)類、外語(yǔ)類、外貿(mào)類、學(xué)歷類、

職業(yè)資格類、計(jì)算機(jī)類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

根據(jù)學(xué)校發(fā)展需要,經(jīng)學(xué)校研究決定,本著公開、公正、公平的原則,現(xiàn)面向校內(nèi)、外公開對(duì)以下崗位進(jìn)行招聘,歡迎符合條件的應(yīng)聘者加入天津大學(xué)。提 示:您已申請(qǐng)過該崗位!

招聘崗位: 講師

招聘單位: 管理與經(jīng)濟(jì)學(xué)部

編制類型: 合同制

招聘人數(shù): 1

起始日期: 2014-10-28

截止日期: 2014-11-28

薪資待遇: 按照天津大學(xué)薪酬體系執(zhí)行

崗位說明: 一、教學(xué)任務(wù): 1、完成1-2門專業(yè)課的教學(xué)工作; 2、指導(dǎo)本科生畢業(yè)論文; 3、課程建設(shè)工作。二、科研任務(wù): 1. 聘期內(nèi)作為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人獲得1項(xiàng)省部級(jí)及以上科技計(jì)劃項(xiàng)目,并有研究經(jīng)費(fèi)的資助; 2. 為第一作者在管理類相關(guān)領(lǐng)域的國(guó)際學(xué)術(shù)期刊雜志發(fā)表I類或II類論文一篇或III類論文二篇。三、學(xué)科建設(shè)工作: 1、協(xié)助修訂專業(yè)培養(yǎng)方案和教學(xué)計(jì)劃; 2、完成研究方向負(fù)責(zé)人分配的科研任務(wù)。四、其它工作: 學(xué)科建設(shè)、研究生論文答辯秘書等各種公益性工作

招聘條件: 一、專業(yè)背景:管理科學(xué)與工程、工商管理、公共管理相關(guān)專業(yè)博士畢業(yè)。二、學(xué)術(shù)要求: 1、具有博士學(xué)位,有國(guó)外知名大學(xué)留學(xué)經(jīng)歷的博士或博士后優(yōu)先考慮; 2、應(yīng)聘天津大學(xué)管理與經(jīng)濟(jì)學(xué)部前,連續(xù)全職從事專職教學(xué)科研工作三年及以上,對(duì)全日制、非在職、非定向的博士生,其學(xué)習(xí)年限可計(jì)算在內(nèi); 3、近三年作為第一作者或通訊作者在管理類相關(guān)領(lǐng)域發(fā)表經(jīng)管學(xué)部規(guī)定的I類、II類,或III類論文數(shù)篇;三、外語(yǔ)水平:良好的外語(yǔ)寫作及語(yǔ)言交流。四、其他要求: 1、教學(xué)效果良好,語(yǔ)言表達(dá)流暢,思路清晰、思維敏捷; 2、身心健康,五官端正; 3、能全職在天津大學(xué)管理與經(jīng)濟(jì)學(xué)部工作。

報(bào)名方式: 通過“天津大學(xué)招聘系統(tǒng)”應(yīng)聘。新用戶請(qǐng)先注冊(cè),并填寫個(gè)人相關(guān)信息,信息提交成功后,即可進(jìn)行崗位申請(qǐng)。

信息備注: 無

崗位申請(qǐng)請(qǐng)登錄:http://121.193.130.41/rs_recruit/SkipAction.do?param=HR3001&pid=209140561527&noticeType=1

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