南方電網云南國際有限責任公司(以下簡稱“云南國際公司”)是南方電網公司的全資子公司，于2013年注冊成立。作為南方電網公司在云南實施“走出去”戰略的統一電力合作平臺和對外窗口，承擔南方電網公司在云南對外電力交易、投資、工程承包、勞務合作等相關的經濟業務活動，在跨國境輸變電項目資產經營、電力及相關項目的股權投資與管理、成套設備(貨物)及技術進出口貿易、承包境外電力工程、境內國際工程招標及勞務合作、對外技術合作和技術進出口、信息咨詢服務等方面開展國際合作。
為滿足公司境外項目開發和建設需要，充實專業人才隊伍，經研究，決定面向社會公開招聘相關人員。具體事宜公告如下：
一、招聘崗位
(一)企業管理部企管與法律科企業管理專責
(二)財務部預算資金科預算資金管理專責
(三)項目管理部綜合管理科技經專責
二、報名基本條件
(一)基本素質及能力要求
1.遵紀守法，品行端正，誠信廉潔，團結合作，作風嚴謹，具有良好的職業素養。
2.事業心強，忠誠能干，愛崗敬業，實績突出，具有較強的責任感。
3.善于學習，思維敏捷，能夠把公司的決策部署同本職工作相結合，創造性地開展工作。
4.有履行崗位職責所需的專業知識和業務能力，有較強的綜合管理和組織協調能力，有較強的語言和文字表達能力，具有一定的外語水平和計算機應用能力。
5.身體健康，具有良好的心理素質。
(二)資格要求
1.年齡要求：須在40周歲以下(1974年10月1日后出生)。
2.學歷要求：具有全日制大學本科及以上學歷。
3.工作經歷要求：大學本科學歷的，一般應具有5年及以上從事電力企業生產技術或管理工作實踐經驗;碩士研究生學歷的，一般應具有3年及從事電力企業生產技術或管理工作實踐經驗。
(三)滿足報考崗位相應任職條件要求(詳見崗位職責與資格條件)。
三、回避原則
本次公開招聘遵循以下回避原則：夫妻關系、直系血親關系(包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孫子女、外孫子女)、三代以內旁系血親(包括伯叔姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女)以及近姻親關系(包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以內旁系血親的配偶)不得同時在公司工作。
四、招聘程序
招聘堅持“公開、競爭、擇優”的原則，按照“發布公告→應聘報名→資格審查→筆試、面試→人選推薦→會議審定→結果公布”的程序進行。
五、報名時間、方式及相關要求
(一)報名截止時間
2014年11月21日18:00。
(二)報名方式
應聘者填寫《云南國際公司公開招聘報名表》(附件2)，發送到報名郵箱：ynic_zp@163.com。
聯系電話：0871-63012516，63018261。
(周一至周五，9:00-12:00，14:00-18:00)。
(三)相關要求
1.應聘者請將報名表與其他證書掃描件(身份證、學歷、學位、專業技術資格、職(執)業資格、個人簡歷、近年來主要工作業績材料)，一并以壓縮文件形式發送到指定報名郵箱。郵件主題統一命名為“應聘崗位+姓名”。
2.薪酬福利待遇按云南國際公司相關規定執行。
3.應聘者應對提交材料的真實性負責。凡弄虛作假者，一經查實，即取消錄用資格;已錄用的，解除與其簽訂的勞動合同。
4.新入職人員須體檢合格并經過三個月的試用期。試用期考核不合格的，終止勞動合同。
5.在招聘過程中，我們承諾為各位應聘者保密。為加強對招聘工作的監督，特設立監督電話：0871-63012835 (周一至周五，9：00-12:00，14:00-18:00)。
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