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柳州市森林公安局2014年社會招聘協警簡章
來源:柳州市森林公安局 閱讀:1210 次 日期:2014-11-15 11:04:20
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職業資格類、計算機類、建筑工程類、等9大類考試的在線網絡培訓輔導。

柳州市森林公安局現因工作需要,面向社會公開招聘協警人員4名,現將有關招聘事宜通知如下:

一、招聘原則

堅持德才兼備的用人標準,貫徹公開、平等、競爭、擇優原則。

二、招聘崗位、人數及條件

(一)招聘崗位及人數

市局技術崗位協警人員1名,柳東新區林業治安工作組協警3名(工作地點在柳東新區)。

(二)招聘條件及崗位職責

1、市局協警招聘條件:男性,年齡18周歲以上,30周歲以下,具有柳州市區常住戶口且家住柳州市區;專科學歷(含以上),計算機類相關專業,并具有從事計算機行業1年以上工作經驗,能熟練掌握常用工作軟件(word、excel、ppt等),能獨立排查網絡及計算機基礎故障,能熟練操作Dreamwear、Fireworks、Flash等軟件,能獨立完成網站建設。

崗位職責:負責全局網絡(公安崗、互聯網)的日常維護;負責本局公安網網站的建設及維護;負責全局內計算機等信息化設備維護;協助做好其他事務。

2、柳東新區林業治安工作組協警招聘條件:男性,年齡18至35周歲,高中學歷(含以上),身高在1.6-1.8米;柳州市轄區戶口;具有計算機類或林業相關專業知識,有一定寫作能力,退伍軍人優先。

崗位職責:協助民警建立覆蓋林區社會面的情報信息網絡,及時收集上報情報信息;協助民警積極開展各項便民服務,提高服務群眾的效率和質量,建立良好的警民關系;協助民警管理和指導轄區內的群眾性護林組織和治安防范隊伍;協助民警查處轄區內林業行政(治安)案件,對轄區內森林刑事案件作先期處理,及時移送給刑偵大隊辦理;協助調處轄區內的涉林糾紛,配合有關部門妥善處置涉林性群體事件;協助處置轄區內突發性案(事)件、災害事故;完成上級布置的其他任務。

3、擁護中國共產黨領導,遵守國家的法律、法規,政治素質好;思想品德端正,作風正派,責任心、事業心強

4、身體健康,儀表端莊、口齒清晰,具有良好的語言表達能力和溝通能力,具備正常履行工作職責的身體條件。

5、能服務森林公安工作,愛崗敬業,自覺遵守公安機關的“五條禁令”。

三、招聘程序及方式

本次招聘分發布公告、報名及資格審查、面試、考核及體檢、辦理聘用手續等環節。

(一)發布公告

在柳州市人才網(http://www.lzrc.com.cn)對有關招聘事宜進行公告。

(二)報名及資格審查

1.報名時間:即日起。

2.現場報名地點:柳州市森林公安局政秘科(柳州市廣雅路北一巷9號),聯系電話:0772-2808310 2801457。

3.現場報名時需提供下列資料:(1)報名表;(2)個人簡歷;(3)戶口本、個人有效身份證原件及復印件;(4)畢業證書、職業資格證書原件及復印件;(5)近期小2寸正照2張;考生應嚴格按招聘條件和要求報名,凡不符合崗位條件弄虛作假的,按有關規定取消報名資格,責任自負。

4.資格審查:按照本招聘簡章的招聘條件對報名者進行資格審查,合格者確定為本次招聘面試考生。

(三)面試:由柳州市森林公安局政秘科組織面試工作(面試地點、時間另行通知),面試成績在考場現場公布。按考生面試成績從高分到低分,根據招聘崗位的性質、特點及要求,經招聘單位領導集體研究,以招聘崗位1:1的比例擇優確定考核人選。

(四)考核及體檢:由柳州市森林公安局政秘科負責組織對考核人選的考核和體檢工作。主要對考核對象德、能、勤、績、廉及遵紀守法等情況進行考核。體檢按招公體檢標準,體檢費用由考生個人自理,對體檢不合格或弄虛作假者取消聘用資格。經招聘單位領導集體研究,按照考試、考核及體檢結果擇優確定擬聘用人員。

(五)公示

符合招錄條件人員情況將面向社會公示,公示期為7天。

(六)聘用(編外合同制)

經公示無異議的人員,報市林業局審核同意后,我局將與擬聘人員簽訂人事聘用合同并報市林業局備案。

薪酬:2120元/月(含五險)。

詳細情況向招聘單位柳州市森林公安局政秘科咨詢(咨詢電話:0772-2808310 2801457)。

本簡章由柳州市森林公安局政秘科負責解釋。

柳州市森林公安局

2014年11月11日

附件:報名表

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《報名表.doc》來源于柳州市森林公安局,最近更新2014年11月11日。

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