易賢網網校上線了！
網校開發及擁有的課件范圍涉及公務員、財會類、外語類、外貿類、學歷類、
職業資格類、計算機類、建筑工程類、等9大類考試的在線網絡培訓輔導。
| 崗位編號 | AP20141012 | 崗位名稱 | 副教授 | 設崗單位 | 管理學院 |
| 學科名稱 | 管理學 | 方向 | |||
| 應聘條件 | |||||
| 學歷 | 一般應具有博士學位 | ||||
| 專業技術職務任職經歷 | 副教授或具有5年及以上講師的任職經歷，或博士畢業后在高校或研究機構工作兩年以上；特別優秀者可適當放寬。 | ||||
| 外語水平 | 要求有較為熟練的閱讀專業書籍文獻、學術交流的英語能力。熟練掌握其它外語者亦可。 | ||||
| 年齡(填寫不超過多少周歲) | 原則上不超過40周歲。 | ||||
| 研究水平、教學經歷 | 專注于工商管理學科有關方向的研究，能獨立開展科研工作，取得了具有一定質量和數量的研究成果。任現職以來，主持1 項省部級課題或主持1 項國家自然科學基金重點項目、國家社科基金重大招標、教育部人文社科重大招標課題的子課題（以批準的項目投標書為依據）。作為橫向課題負責人，社會科學學科申請人獲得經費30 萬元以上、人文科學學科申請人獲得經費15 萬元以上，可以折算為1 個省部級課題（以實際到帳金額為準）。任現職以來，至少8 篇論文被CSSCI 收錄，如果成果中包含1 篇SSCI/A&HCI 期刊論文或CSSCI 一流期刊論文，則數量要求為6 篇，并且在同等條件下優先。發表CSSCI 期刊論文要求為第一作者，發表SSCI/A&HCI期刊論文要求為第一作者或通訊作者；專著（第一作者）可折算2 篇CSSCI 期刊論文，有多部專著時僅可折算1 部專著。達到學校公布的文科教授崗位申報最低標準。 每年至少為本科生獨立開設一門課，周學時不少于2 學時。在5 分制的課堂教學質量測評中，測評得分不能低于4.5 分。積極參與本科生的實驗、實習、學年論文和畢業論文等指導工作；協助指導過碩士研究生培養。 積極參加管理學院的發展規劃、管理學科的建設、平臺建設等工作；積極參加國際國內學術交流活動；積極參加社會服務活動。 | ||||
| 知識和能力背景 | 具有較好的經濟學與管理學背景和良好的團隊合作精神，掌握工商管理領域基本理論和研究方法，有較好的實證研究功底，并具備指導研究生、進修教師的能力。 | ||||
| 崗位目標 | |||||
| 1、三年內要求至少8篇論文發表在CSSCI或者SSCI/A&HCI期刊； 2、要求三年內至少主持省部級項目1項； 3、三年內講授9門次課程，其中3門次是本科生課程。 | |||||
| 崗位職責--教學任務 | |||||
| 本科生教學 | 每年為本科生講授1-2門專業課程。 | ||||
| 指導研究生 | 指導研究生1名，并從事研究生相關專業課程的教學。 | ||||
| 指導博士后及進修教授 | 按照學院規定參與工商管理博士后流動站建設。 | ||||
| 崗位職責--科研任務 | |||||
| 1、三年內至少8篇論文發表在CSSCI或者SSCI/A&HCI期刊； 2、三年內主持省部級項目一項，或作為子課題負責人參與重點或重大國家項目；組織青年學術論壇活動1次。 | |||||
| 崗位職責--社會工作 | |||||
| 1、積極參與社會學術活動，為地方社會發展與經濟建設服務。 2、工商管理相關專業理論與研究方法的普及與推廣。 | |||||
| 崗位職責--其他工作 | |||||
| 參與學科建設相關的公共服務工作。 | |||||
| 招聘范圍 | 校內 | ||||
詳情請參考：南京大學2014年教師系列教授/副教授招聘公告
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