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天津博物館2015年招聘特殊專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位工作人員方案
來(lái)源:天津博物館網(wǎng) 閱讀:1217 次 日期:2015-01-27 17:01:34
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網(wǎng)校開(kāi)發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財(cái)會(huì)類(lèi)、外語(yǔ)類(lèi)、外貿(mào)類(lèi)、學(xué)歷類(lèi)、

職業(yè)資格類(lèi)、計(jì)算機(jī)類(lèi)、建筑工程類(lèi)、等9大類(lèi)考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

按照《天津市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法(試行)》(津人社局發(fā)〔2011〕10號(hào))規(guī)定,根據(jù)工作需要,現(xiàn)制定《天津博物館公開(kāi)招聘特殊專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位工作人員方案》,具體如下:

一、天津博物館概況

天津博物館性質(zhì)為全額撥款公益性事業(yè)單位,其是大型歷史藝術(shù)類(lèi)綜合性博物館,是“非贏利性”機(jī)構(gòu)和天津的標(biāo)志性文化設(shè)施;是集中展示華夏文明的藝術(shù)殿堂和承續(xù)天津地方歷史文化的主要場(chǎng)所,現(xiàn)有館藏各類(lèi)文物20萬(wàn)件、專(zhuān)業(yè)書(shū)籍20萬(wàn)冊(cè)。它的宗旨和業(yè)務(wù)范圍是征集、收藏、保護(hù)、研究和有效利用歷史文物、文獻(xiàn)、藝術(shù)品等人類(lèi)物質(zhì)文化遺產(chǎn);開(kāi)展文物展示(展覽)和宣傳教育活動(dòng),提高城市文化品位;負(fù)責(zé)文物鑒定等相關(guān)知識(shí)的培訓(xùn)工作等。

二、招聘崗位及數(shù)量

文物修復(fù)復(fù)制崗位1人。

三、招聘人員條件

(一)遵守憲法和法律;

(二)具有良好的品行;

(三)具有崗位所需要的專(zhuān)業(yè)或技能;

文物修復(fù)復(fù)制崗位:35周歲以下,全日制普通高等院校畢業(yè)生,研究生學(xué)歷,博士學(xué)位,科技考古專(zhuān)業(yè),大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)或考試成績(jī)425分以上水平。

(四)具有適應(yīng)崗位要求的健康身心;

(五)符合回避的有關(guān)規(guī)定;

(六)非津生源應(yīng)屆畢業(yè)生需符合天津市落戶條件;外省市社會(huì)人員需符合天津市引進(jìn)人才的相關(guān)政策。

四、招聘程序

(一)發(fā)布招聘信息

待市人社局批準(zhǔn)后,招聘信息在天津市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(http://www.tj.lss.gov.cn)和天津博物館官網(wǎng)(http://www.tjbwg.com/)上公開(kāi)發(fā)布信息。發(fā)布時(shí)間:2015年1月27日—2015年2月4日,發(fā)布時(shí)間不少于7個(gè)工作日。

(二)報(bào)名

1、報(bào)名時(shí)間:2015年2月5日9:00—2015年2月11日17:00。

2、報(bào)名地點(diǎn)及聯(lián)系人:天津市河西區(qū)平江道62號(hào),天津博物館人事部,聯(lián)系人:秦鵬。

3、報(bào)名方式:報(bào)名人員請(qǐng)攜帶身份證原件、復(fù)印件(身份證雙面)一份,學(xué)歷證、學(xué)位證原件、復(fù)印件一份、報(bào)名表(從天津博物館官網(wǎng)下載http://www.tjbwg.com/)到天津博物館人事部履行報(bào)名手續(xù)。

(三)資格審查

按相關(guān)規(guī)定對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查,審查結(jié)果在5個(gè)工作日內(nèi)公布并通知到本人。資格審查合格的按照以下程序參加考試。

(四)考試

1、筆試

(1)筆試時(shí)間、地點(diǎn):另行通知。

(2)原則上開(kāi)考比例不低于1:3。筆試成績(jī)滿分為100分,及格為60分,達(dá)不到及格線的,不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

(3)筆試命題、監(jiān)考、閱卷委托天津市人才服務(wù)中心負(fù)責(zé)。主要測(cè)試應(yīng)聘者的基本素質(zhì)和綜合能力。

(4)筆試結(jié)束后,按筆試成績(jī)由高到低排序,根據(jù)各崗位招聘計(jì)劃數(shù)與參加面試1:5的比例確定進(jìn)入面試人選。進(jìn)入面試人選達(dá)不到1:5比例時(shí),按照該崗位進(jìn)入面試的實(shí)際人數(shù)進(jìn)行面試。筆試成績(jī)?cè)谔旖虿┪镳^張榜公布。

2、面試

(1)面試由天津博物館組織實(shí)施。由有關(guān)專(zhuān)家、館領(lǐng)導(dǎo)、上級(jí)主管人事部門(mén)組成面試小組,對(duì)應(yīng)聘者綜合能力進(jìn)行評(píng)議打分。面試滿分為100分,及格為60分,達(dá)不到及格線的,取消聘用資格。面試結(jié)果當(dāng)場(chǎng)公布。

(2)考試時(shí)間:詳見(jiàn)面試準(zhǔn)考證。

(3)考試地點(diǎn):天津市河西區(qū)平江道62號(hào),天津博物館大會(huì)議室。

3、考試成績(jī)的計(jì)算方法

總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。總成績(jī)從高到低進(jìn)行排序,按照招聘崗位數(shù)量1:1的比例確定體檢人員名單。總成績(jī)?cè)谔旖虿┪镳^張榜公布。

(五)體檢

參加統(tǒng)一組織的體檢。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)[2005]1號(hào)》執(zhí)行,費(fèi)用自理,時(shí)間地點(diǎn)待定。

(六)考察

體檢合格的,確定考察人員名單。考察內(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況,并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)核。

(七)公示

考察合格的,確定擬聘用人員名單,在天津市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)上進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。

(八)聘用

公示期滿,對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映的問(wèn)題不影響聘用的,按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。

咨詢報(bào)名電話:天津博物館人事部 022-83883110

監(jiān)督投訴電話:市文廣局人事教育處 022-23311195

附件:《天津博物館2015年公開(kāi)招聘特殊專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位工作人員計(jì)劃表

天津博物館

2015年1月27日

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