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廣州銀行成立于1996年9月，總部位于美麗的花城廣州。目前擁有102家機構網點，已在南京、深圳、佛山、中山、惠州、江門、肇慶設立7家異地分行，東莞分行正在籌備階段。

截至2014年末，廣州銀行資產總額3310億元，核心資本充足率11.70%，撥備覆蓋率超過300%，實現年利潤44億元。憑借優異的經營業績和優質的金融服務，廣州銀行贏得了社會各界的高度贊譽，入選廣東納稅百強企業、中國服務業企業500強，并先后榮獲中國銀行業文明規范服務示范單位、中國銀行業社會責任踐行獎、最佳服務中小企業銀行、改革開放30年廣州企業管理十大成就獎、廣州十大最具競爭力服務品牌、廣州市文明單位等榮譽稱號，2012年亞洲中小銀行競爭力排名第一，連續榮登《TheBanker》全球銀行排行榜500強。

江門分行于2014年6月6日正式對外營業，是總行下屬的一級分行，座落于江門市迎賓大道中118號江門國際金融大廈，分行將秉承“服務地方經濟、服務中小企業、服務市民百姓”的市場定位，堅持合規經營、穩健經營、特色經營，確立“來自廣州服務江門”的工作理念，不斷創新產品、提升服務、做大做強，迅速融入到江門蓬勃發展的金融市場當中，以實際行動為繁榮當地經濟社會發展做出貢獻。現因業務發展需要，面向社會誠聘以下崗位人員：

一、招聘崗位及任職條件

（一）分行招聘崗位及任職條件

1、營業部總經理/副總經理（1-2名）

（1）經濟、金融相關專業本科（含）以上學歷，年齡40周歲（含）以下；

（2）6年以上銀行工作經驗，3年以上營業管理經驗，擅長營銷，有豐富的客戶資源，具有支行行長工作經歷者優先。

2、公司業務部總經理/副總經理（4-5名）

（1）金融、經濟、會計等相關專業大學本科（含）以上學歷，40周歲以下；

（2）5年以上銀行工作經驗，3年以上銀行公司業務管理經驗，有豐富的營銷經驗和客戶資源，具有支行行長工作經歷者優先，條件特別優秀的可以適當放寬限制。

3、公司客戶經理（若干名）

（1）金融、經濟等相關專業本科（含）以上學歷，40周歲以下；

（2）具有3年（含）以上銀行公司業務或市場營銷工作經驗，有較強的市場開拓能力和溝通協調能力；

（3）有豐富、穩定的客戶資源和較強的客戶服務意識者優先，條件特別優秀者可適當放寬限制。

4、個人客戶經理（若干名）

（1）經濟、金融相關專業本科（含）以上學歷，年齡40周歲（含）以下，性格開朗、儀表大方；

（2）3年（含）以上銀行個人業務營銷、信貸工作經驗，熟悉江門零售業市場；

（3）有豐富客戶資源者優先，條件特別優秀者可適當放寬限制。

5、金融同業業務人員（2-3名）

（1）經濟、金融、會計、投資相關專業本科（含）以上學歷，年齡40周歲（含）以下；

（2）3年以上銀行資金營運業務經驗，具有較豐富的行業專業知識，有較強的風險識別和風險管理能力，有信貸基層工作經驗者優先。

（二）支行招聘崗位及任職條件

1、支行籌備組負責人（1-2名）

（1）金融、經濟等相關專業本科（含）以上學歷；

（2）40周歲以下，10年以上銀行工作經驗，6年以上支行營銷管理經驗；有較好的客戶資源，具有優秀的市場敏感性和市場營銷能力。在新會、鶴山、開平任一地區任職連續時間5年以上的人員優先錄用。

2、支行營業部經理（2-3名）

（1）金融、經濟、會計等相關專業全日制大學本科（含）以上學歷；

（2）35周歲以下，5年以上銀行會計工作經驗；

（3）持有會計證，熟練操作Office等辦公軟件。

3、支行綜合柜員（5-10名）

（1）金融、經濟、會計等相關專業全日制大學本科（含）以上學歷；

（2）30周歲及以下，2年以上銀行柜面工作經驗，熟悉銀行柜面業務及操作流程，具備較強的柜面操作能力，持有會計從業資格證書；

（3）具有儲蓄、對公、國際業務綜合柜員經歷的優先考慮。

二、應聘方式

1、登錄廣州銀行網站（http://www.gzcb.com.cn）,在首頁公告欄點擊“人才招聘”，下載《廣州銀行江門分行應聘登記表》，填寫完整并準備個人證明材料：本人身份證、畢業證、學位證、專業技術資格證書及相關任職證明材料等復印件及近期全身生活照等電子版發至jm96699@163.com。電郵郵件命名“應聘××部門××崗位—姓名”。

2、對應聘初審合格者我行將分批組織面試，通過網絡、電話等方式告知應聘者招聘進程和結果。

3、應聘者應對個人填報信息的真實性負責，經調查與實際不符，本行有權取消錄用資格。未被錄用者應聘資料將存入我行人才資源庫，代為保密，恕不退還。

聯系電話：（0750）3879889、18022987466

聯系人：曾先生

廣州銀行股份有限公司江門分行

二○一五年三月一日

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