西雙版納印奇生物資源開發(fā)有限公司（以下簡(jiǎn)稱“印奇公司”，屬國(guó)有企業(yè)）隸屬于云南省林業(yè)產(chǎn)業(yè)的專業(yè)化國(guó)有大型投資企業(yè)——云南省林業(yè)投資有限公司，是由云南省林業(yè)投資有限公司出資設(shè)立的有限責(zé)任公司。公司緊緊圍繞云南省木本油料產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃，依托林投公司資本運(yùn)作能力和合作單位中科院西雙版納植物園的科技力量，投資和開發(fā)版納印奇果及相關(guān)高檔油料產(chǎn)品，并以版納印奇果相關(guān)產(chǎn)品作為發(fā)展木本油料產(chǎn)業(yè)的切入點(diǎn)，搭建我省支撐木本油料產(chǎn)業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的實(shí)體平臺(tái)。
印奇公司是一家集原料種植、食用油脂產(chǎn)品加工、產(chǎn)品研發(fā)及銷售為一體的加工生產(chǎn)企業(yè)，注冊(cè)資本7708.1616萬(wàn)元，是云南省2013年重點(diǎn)推進(jìn)的“三個(gè)一百”重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目之一，也是西雙版納州委州政府重點(diǎn)支持建設(shè)的“黨政一把手”工程。項(xiàng)目主要建設(shè)內(nèi)容為印奇果冷榨油、精煉油和蛋白粉生產(chǎn)線，項(xiàng)目占地60畝，工廠建筑面積20370平方米，項(xiàng)目于2012年底啟動(dòng)建設(shè)，于2013年12月完成建設(shè)并投入生產(chǎn)。有年產(chǎn)1000噸印奇果冷榨油和年產(chǎn)900噸蛋白粉生產(chǎn)線各一條，并獲得了ISO9001、ISO22000雙重體系認(rèn)證，總投資1.1億元。
根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，現(xiàn)公開招聘以下人員：
一、招聘崗位和條件
（一）倉(cāng)庫(kù)管理員：2人
工作地點(diǎn)：分別為昆明、景洪
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)按倉(cāng)庫(kù)管理制度的要求對(duì)所管物資出、入庫(kù)進(jìn)行管理；
2.負(fù)責(zé)對(duì)所管物資及時(shí)建賬、上賬、下賬及物料標(biāo)識(shí)卡，確保帳、物、卡數(shù)目一致；
3.負(fù)責(zé)對(duì)庫(kù)內(nèi)物資的堆碼進(jìn)行規(guī)劃、管理，按倉(cāng)庫(kù)管理要求進(jìn)行堆碼；
4.負(fù)責(zé)對(duì)出庫(kù)物資進(jìn)行復(fù)核：品名、規(guī)格型號(hào)、生產(chǎn)日期、數(shù)量；
5.負(fù)責(zé)對(duì)所管物資的財(cái)務(wù)單據(jù)、賬本、物料標(biāo)識(shí)卡進(jìn)行收集歸檔；
6.負(fù)責(zé)對(duì)所管物資的月、季盤點(diǎn)工作，對(duì)物資數(shù)目負(fù)責(zé)；
7.負(fù)責(zé)所管庫(kù)房滅火器材的維護(hù)、保管；
8.負(fù)責(zé)對(duì)倉(cāng)庫(kù)的異常情況及時(shí)通報(bào)倉(cāng)庫(kù)主管；
9.負(fù)責(zé)完成上級(jí)交辦的臨時(shí)工作。
招聘條件：
1.限男性，中專以上學(xué)歷，年齡35歲以下，物流管理或統(tǒng)計(jì)相關(guān)專業(yè)；
2.熟悉電腦操作，熟練使用辦公軟件；
3.具有一年以上倉(cāng)庫(kù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有物流師證優(yōu)先錄用。
（二）銷售業(yè)務(wù)主管：5人
工作地點(diǎn)：昆明、景洪
崗位職責(zé)：
按照營(yíng)銷中心制度和銷售措施，按照城市經(jīng)理的指導(dǎo)，配合城市經(jīng)理執(zhí)行產(chǎn)品市場(chǎng)推廣任務(wù)，完成各項(xiàng)終端建設(shè)工作，發(fā)掘市場(chǎng)潛在銷量。
招聘條件：
1.25-35歲，市場(chǎng)營(yíng)銷、經(jīng)濟(jì)管理、企業(yè)管理專科以上學(xué)歷，形象良好，熟練掌握辦公軟件，有良好的溝通能力基礎(chǔ)；
2.從事快消品行業(yè)2年以上工作經(jīng)驗(yàn)或高端食用油行業(yè)1年以上工作經(jīng)驗(yàn)；
3.具有良好的領(lǐng)導(dǎo)、組織、判斷、決策能力，較強(qiáng)的溝通能力以及客情關(guān)系；
4.熱愛銷售工作、思維活躍、有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)；
5.可隨時(shí)出差，具有一定的抗壓能力；
6.熟悉當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)業(yè)務(wù)。
（三）城市經(jīng)理：5人
工作地點(diǎn)：分別為上海、湖南、保山、德宏、紅河
崗位職責(zé)：
按照營(yíng)銷中心管理制度和銷售措施，按照大區(qū)經(jīng)理的指導(dǎo)，執(zhí)行產(chǎn)品市場(chǎng)推廣與銷售業(yè)務(wù)方面的工作，組織推動(dòng)本辦事處人員共同提高產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的銷售額，擴(kuò)展市場(chǎng)份額，發(fā)掘市場(chǎng)潛在銷量。
招聘條件：
1.25-35歲，市場(chǎng)營(yíng)銷、經(jīng)濟(jì)管理、企業(yè)管理專科以上學(xué)歷，形象良好，熟練掌握辦公軟件，有良好的溝通能力基礎(chǔ)；
2.從事快消品行業(yè)3年以上工作經(jīng)驗(yàn)或高端食用油行業(yè)2年以上工作經(jīng)驗(yàn)；
3.具有良好的領(lǐng)導(dǎo)、組織、判斷、決策能力，較強(qiáng)的溝通能力以及客情關(guān)系；
4.熱愛銷售工作、思維活躍、有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)；
5.可隨時(shí)出差，具有一定的抗壓能力；
6.熟悉當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)業(yè)務(wù)：負(fù)責(zé)上海、湖南、保山、德宏、紅河市場(chǎng)。
（四）省區(qū)經(jīng)理：4人
工作地點(diǎn)：分別為上海、湖南、貴州、四川
崗位職責(zé)：
按照營(yíng)銷中心管理制度和銷售措施，按照大區(qū)經(jīng)理的指導(dǎo)，執(zhí)行產(chǎn)品市場(chǎng)推廣與銷售業(yè)務(wù)方面的工作，組織推動(dòng)本辦事處人員共同提高產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的銷售額，擴(kuò)展市場(chǎng)份額，發(fā)掘市場(chǎng)潛在銷量。
招聘條件：
1.25-35歲，市場(chǎng)營(yíng)銷、經(jīng)濟(jì)管理、企業(yè)管理專科以上學(xué)歷，形象良好，熟練掌握辦公軟件，有良好的溝通能力基礎(chǔ)；
2.從事快消品行業(yè)3年以上工作經(jīng)驗(yàn)或高端食用油行業(yè)2年以上工作經(jīng)驗(yàn)；
3.具有良好的領(lǐng)導(dǎo)、組織、判斷、決策能力，較強(qiáng)的溝通能力以及客情關(guān)系；
4.熱愛銷售工作、思維活躍、有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)；
5.可隨時(shí)出差，具有一定的抗壓能力；
6.熟悉當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)業(yè)務(wù)：負(fù)責(zé)上海、湖南、貴州、四川市場(chǎng)。
（五）市場(chǎng)總監(jiān)：1人
工作地點(diǎn)：全國(guó)，駐地：昆明
崗位職責(zé)：
1、規(guī)劃公司銷售系統(tǒng)的整體運(yùn)營(yíng)、業(yè)務(wù)方向，領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，制定市場(chǎng)的經(jīng)營(yíng)前景規(guī)劃和市場(chǎng)設(shè)計(jì)工作，塑造企業(yè)形象，制定和貫徹企業(yè)的產(chǎn)品策略及政策，對(duì)公司產(chǎn)品的價(jià)格浮動(dòng)提出建議，負(fù)責(zé)搜集市場(chǎng)資料，進(jìn)行深入的市場(chǎng)分析，提供市場(chǎng)運(yùn)作的方向性建議，依據(jù)公司整體戰(zhàn)略，組織制定營(yíng)銷戰(zhàn)略規(guī)劃，組織全國(guó)市場(chǎng)銷售推廣工作；
2、依據(jù)公司整體銷售目標(biāo)，提交銷售計(jì)劃方案，監(jiān)督實(shí)施銷售全過(guò)程，完成銷售任務(wù)，對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷的總體費(fèi)用進(jìn)行控制，建立、健全各項(xiàng)規(guī)章制度，推動(dòng)公司銷售系統(tǒng)管理的規(guī)范化、科學(xué)化和不斷進(jìn)步。
招聘條件：
1.本科以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷或相關(guān)專業(yè)，有良好的溝通能力基礎(chǔ)；
2.8年以上企業(yè)營(yíng)銷、市場(chǎng)管理工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上營(yíng)銷主管工作經(jīng)驗(yàn)、戰(zhàn)略管理、戰(zhàn)略市場(chǎng)營(yíng)銷、變革管理、管理能力開發(fā)、財(cái)務(wù)管理等方面的培訓(xùn)；
3.具有良好的領(lǐng)導(dǎo)、組織、判斷、決策能力，較強(qiáng)的溝通能力以及客情關(guān)系；
4.具有敏銳的市場(chǎng)感知、把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和市場(chǎng)方向的能力，對(duì)本行業(yè)的發(fā)展和市場(chǎng)有深刻的理解，十分熟悉本行業(yè)業(yè)務(wù)和各大服務(wù)廠商，有密切的媒體合作關(guān)系，具備大型活動(dòng)的現(xiàn)場(chǎng)管理能力，能夠獨(dú)立制訂市場(chǎng)開發(fā)及推廣實(shí)施計(jì)劃，制定并實(shí)施市場(chǎng)營(yíng)銷策略及預(yù)算。
二、基本要求
（一）遵紀(jì)守法，品行端正，誠(chéng)信廉潔，勤勉敬業(yè)，工作嚴(yán)謹(jǐn)，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)，具有團(tuán)隊(duì)精神；
（二）身體健康，具有良好的職業(yè)操守；
（三）能勝任安排的工作。
三、招聘方式及待遇
（一）按照“公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，公開招聘，根據(jù)筆試、面試成績(jī)，擇優(yōu)錄用；
（二）同行業(yè)具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬+雙休+五險(xiǎn)一金+年度評(píng)優(yōu)+帶薪休假+良好的晉升機(jī)會(huì)+完善的培訓(xùn)機(jī)制
四、報(bào)名時(shí)間和報(bào)名方法
（一）報(bào)名時(shí)間：2015年3月23日-2015年4月22日；
（二）報(bào)名方式：報(bào)名應(yīng)聘者將個(gè)人簡(jiǎn)歷經(jīng)由電子郵件發(fā)送至電子郵箱：624619424@qq.com，來(lái)信標(biāo)題格式為：“應(yīng)聘崗位+專業(yè)+姓名”。
五、注意事項(xiàng)
（一）每個(gè)應(yīng)聘者只能應(yīng)聘一個(gè)職位。
（二）資格審查結(jié)果、考試時(shí)間、方式將另行通知；資格審查不合格者，所報(bào)資料恕不退還；
（三）本次招聘不收取任何費(fèi)用，應(yīng)聘者交通、食宿費(fèi)用自理。
聯(lián)系電話：0691-2755838、0691-2755955（傳真）
聯(lián)系人：張小姐
二〇一五年三月二十三日
公眾號(hào)
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