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上海應(yīng)用技術(shù)學(xué)院工作人員2015年招聘公告
來源:上海市人力資源和社會保障信息中心 閱讀:1242 次 日期:2015-03-30 16:31:14
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網(wǎng)校開發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財會類、外語類、外貿(mào)類、學(xué)歷類、

職業(yè)資格類、計算機類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

上海應(yīng)用技術(shù)學(xué)院是一所有近60年辦學(xué)歷史的以工為主、特色鮮明的全日制普通本科高等學(xué)校。學(xué)校現(xiàn)有奉賢校區(qū)和徐匯校區(qū)兩個校區(qū),占地面積共110萬平方米,校舍建筑面積60萬平方米,徐匯校區(qū)位于上海漕河涇新興技術(shù)開發(fā)區(qū)內(nèi),奉賢校區(qū)坐落于奉賢海灣地區(qū)。學(xué)校實行校、院兩級管理體制,現(xiàn)設(shè)有材料科學(xué)與工程學(xué)院、化學(xué)與環(huán)境工程學(xué)院、香料香精技術(shù)與工程學(xué)院、機械工程學(xué)院、電氣與電子工程學(xué)院、城市建設(shè)與安全工程學(xué)院等19個二級學(xué)院(部)。

現(xiàn)有全日制學(xué)生18071人,其中本科生15499人,研究生923人。目前共設(shè)有47個本科專業(yè),4個一級學(xué)科碩士學(xué)位點,19個二級學(xué)科碩士學(xué)位點,1個專業(yè)碩士學(xué)位(化學(xué)工程)授予領(lǐng)域。現(xiàn)有教職工1726名,其中專任教師1133名。具有高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的教師480名,占教師總數(shù)的39.93%,其中教授122名。具有碩士以上學(xué)位的教師占教師總數(shù)的77.89%,其中博士學(xué)位397名,占教師總數(shù)的35.54%。現(xiàn)有博士研究生導(dǎo)師21名,碩士研究生導(dǎo)師313名。

為促進(jìn)學(xué)校的跨越式發(fā)展,進(jìn)一步深化干部人事制度改革,拓寬選人用人視野,根據(jù)《上海市事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》[滬人社專發(fā)(2009)45號],按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,經(jīng)學(xué)校研究,現(xiàn)面向社會公開招聘杰出人才。

一、 招聘崗位及職數(shù):專技崗位165人,管理崗位25人。

具體的招聘計劃與崗位,請見附件。

二、招聘職位說明與招聘對象條件

1、招聘職位說明

主要職責(zé)為從事教學(xué)及科研工作。招聘專業(yè)如下:高分子材料、電氣工程、軟件工程、土木工程、英語、德語、計算機科學(xué)與技術(shù)、化學(xué)工程、熱能工程、機械設(shè)計制造及其自動化、食品工程、數(shù)學(xué)、管理科學(xué)與工程、會計學(xué)、社會工作、馬克思主義理論、軌道工程等。

2、招聘對象與條件

教師崗位:具有博士學(xué)位,45歲以下,教授50歲以下,身體健康,品德良好,有較強的科研能力,具有海外求學(xué)背景或者具有豐富的產(chǎn)學(xué)研(工程實踐)背景的人員,在同等條件下優(yōu)先考慮,學(xué)歷要求可適當(dāng)放寬。特殊學(xué)科(如外國語言類、藝術(shù)類)的應(yīng)聘可適當(dāng)放寬要求。

輔導(dǎo)員崗位:中共黨員,碩士研究生及以上學(xué)歷,熱愛大學(xué)生思想政治教育事業(yè),綜合素質(zhì)良好,身心健康。

實驗技術(shù)等專技崗位:碩士研究生及以上學(xué)歷(具有博士學(xué)位優(yōu)先考慮),45歲以下,身體健康,品德良好,有較強的科研能力。

三、招聘辦法

1、報名

本次報名采取網(wǎng)上報名方式,申請人可請將簡歷發(fā)至renshi@sit.edu.cn郵箱,截止日期2015年5月20日。

2、資格審查

學(xué)校根據(jù)收到的報名信息進(jìn)行篩選與資格審查,通過審查的對象將會收到考試或面試通知。

3、面試

面試由各用人部門組織,面試主要測試崗位專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì),可采取答辯、結(jié)構(gòu)化面試、情景模擬、實際操作等多種方式進(jìn)行。

4、考核與考察

教師崗位及實驗技術(shù)等專技崗位由院系(部門)組織考試或考核,輔導(dǎo)員由學(xué)生處組織考試或考核。

由各用人部門組織考察,主要考察應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)、心理健康情況和誠信記錄。

5、學(xué)校審核

院(部門)審核通過的人員,報學(xué)校人事處審核,人事處將審核無誤的人員報學(xué)校引進(jìn)人才領(lǐng)導(dǎo)小組會議審議,校引進(jìn)人才領(lǐng)導(dǎo)小組會議審議通過人員報校長辦公會議審核批準(zhǔn)。

6、擬聘人員的確定和公示

根據(jù)考核、考察結(jié)果,對校長辦公會議討論通過同意引進(jìn)的擬錄用人員在“21世紀(jì)人才網(wǎng)”和學(xué)校校園網(wǎng)上進(jìn)行公示,公示時間一般不少于7天。公示無異議,報上海市教育委員會審核通過后,再報上海市人力資源和社會保障局核準(zhǔn)備案。公示如有異議、影響聘用的,根據(jù)查實結(jié)果確定是否錄用。

四、相關(guān)待遇和其他事項

1、住房補貼

學(xué)校為引進(jìn)的博士或具有副高及以上職務(wù)的優(yōu)秀人才提供住房補貼。住房補貼標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)各學(xué)科(專業(yè))的人才市場緊缺程度和學(xué)校的需要程度確定,每個擬引進(jìn)人才的住房補貼由校長辦公會討論確定。住房補貼可用于引進(jìn)人才購房或租房,引進(jìn)人才可以選擇購房后一次性提取住房補貼或按月提取。

2、博士津貼

40周歲以下博士中級職稱人員,可享受三年每月800元的博士津貼。

3、科研啟動基金

對于新引進(jìn)的教授或博士,學(xué)校提供一次性科研啟動經(jīng)費。原則上博士3—5萬元、教授5—10萬元。

上述人員一經(jīng)錄用,其工資、獎金、福利和社會保險等按照學(xué)校有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、聯(lián)系方式

聯(lián)系人:姚老師、王老師

郵 箱:renshi@sit.edu.cn

聯(lián)系電話:60873557,60873558;

監(jiān)督電話:60873555

上海應(yīng)用技術(shù)學(xué)院

2015年3月27日

附件:上海應(yīng)用技術(shù)院2015年人才需求計劃

更多信息請查看上海市事業(yè)單位招聘網(wǎng)

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