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職業資格類、計算機類、建筑工程類、等9大類考試的在線網絡培訓輔導。
安縣人力資源和社會保障局安縣教育和體育局關于2015年上半年公開招聘中小學教師的公告
按照《四川省事業單位招聘工作人員試行辦法》相關規定。根據我縣教育事業發展需要，經批準：現決定面向社會公開招聘中小學教師34名，現將有關事項公告如下（本公告同時在安縣人力資源和社會保障局網axsyglj.my.gov.cn、安縣政務網anxian.my.gov.cn/、綿陽人事考試網www.mypta.gov.cn、四川人事考試網www.scpta.gov.cn發布）：
一、招聘原則、標準及方式
堅持公開、平等、競爭、擇優的原則；嚴格按照德才兼備的標準，采取筆試、面試、考核相結合的方式，擇優聘用。
二、招聘對象
符合公開招聘崗位資格條件要求的社會在職、非在職人員。2015年高校應屆畢業生必須在2015年7月31日前取得崗位要求的畢業證書、學位證書、教師資格證書；其他人員必須在面試資格復審前取得相應專業教師資格證。未在規定時間內取得的，不能進入下一步招聘環節，責任由本人自負。
三、報考條件
（一）報考人員應同時具備的條件：
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律，擁護中國共產黨的領導，熱愛祖國。具有良好的思想品質和職業道德，愛崗敬業，事業心和責任心強，品行端正;
3.具有適應崗位要求的身體條件;
4.符合招聘崗位所需的學歷、專業、年齡及其它條件（見附件）;
5.定向面向在安縣服務期滿、考核合格且在崗的服務基層項目人員、安縣籍退役大學生士兵（服務基層項目指：“大學生志愿服務西部”計劃、“三支一扶”計劃和“一村（社區）一名大學生干部”計劃的人員）中招聘5名（崗位代碼：1506011），該部分人員符合條件的可報考該崗位，也可報考符合報考條件的其它崗位，但不再享受有關優惠加分政策。
（二）有下列情況之一者，不得報名：
1.曾受過各類刑事處罰的；
2.曾被開除公職的；
3.有違法、違紀行為正在接受審查的；
4.尚未解除黨紀、政紀處分的；
5.有違反國家法律、法規行為及其它規定的。
四、招聘崗位、名額
招聘崗位、名額見附件
五、報名及資格初審
本次公開招聘全部采用網絡方式進行報名，不組織現場報名。網絡報名時間為2015年4月2日至4月9日24:00止，報名網站為綿陽人事考試網（http://www.mypta.gov.cn/）或考生之家報名網（http://bm.e21cn.com)。
資格審查工作由縣人力資源和社會保障局、縣教育和體育局負責。資格審查包括網絡報名時的資格初審、面試入圍前的資格復審及考察工作中的資格確認三個環節。在任一環節中發現報考者不符合崗位條件的，取消其報考或聘用資格（所造成的一切損失由報考者本人承擔）。報名及資格初審按以下程序進行：
（一）網絡報名
1.選擇崗位。報考者登錄報名網站，認真閱讀“公告”和《2015年安縣上半年公開招聘中小學教師招聘人數、崗位和條件要求一覽表》，了解招考崗位所規定的范圍、對象、條件、報名程序、有關政策規定和注意事項等內容，然后根據自身的實際選擇完全符合報考條件的崗位進行報名。報考人員只能選擇其中一個崗位進行報名，必須用本人有效身份證報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。
2.填報信息。報考者按網絡提示要求通過注冊，真實、準確填寫《綿陽市2015年上半年縣市區公開招聘教師報考信息表》（以下簡稱《報考信息表》）的各項內容，同時按網絡提示上傳本人近期免冠正面證件電子照片（格式為.JPG格式、大小為10-30KB，藝術照、大頭貼、側臉照均為不合格），報考者應對填報的信息負責。報考者如隱瞞有關情況或者提供虛假材料的，一經查實，即取消報考資格，所造成的一切損失由報考者本人承擔。對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按《四川省人事考試違規違紀行為處理辦法（試行）》的有關規定予以處理。
提示：報考者填寫《報考信息表》時，所填專業須與本人畢業證上所載專業名稱一致。
3.查詢資格初審結果。報考人員請于2015年4月2日至4月10日24:00期間登錄報名網站查詢是否通過資格初審和照片質量檢查。資格初審合格者，不能再報考其他崗位，并按網絡提示打印《報考信息表》兩份，供資格復審時使用。資格初審不合格的，可于報名時間截止前改報符合本人報考條件的其他崗位；照片審核不合格者，請于2015年4月11日上午12:00前重新上傳質量合格的照片。
提示：資格初審或照片審核通過后，如個人誤刪除報名信息表，造成網上報名信息庫中無本人信息的，視為報名不成功，報考者將無法在網上繳費和打印準考證。
（二）確認繳費
經初審合格的考生，須于2015年4月2日至4月12日上午12:00期間登錄到報名網站進行網上繳費（按照四川省財政廳、四川省物價局川價費〔2003〕237號文件規定，筆試考務費一科50元）。網絡報名后未在規定時間內繳費，視為自動放棄。繳費確認的具體程序按網絡提示進行。
（三）崗位調整情況
筆試報名人數與崗位聘用名額之比不得低于3：1。在報名繳費工作結束后，達不到開考比例的，由縣人力資源和社會保障局、縣教育和體育局調減或取消該崗位聘用計劃。報考被取消崗位的考生，由市人事考試中心予以退費。崗位調減情況將及時在安縣人力資源和社會保障局網上公告。
（四）打印準考證
資格初審通過和照片質量合格并成功完成了確認繳費的報考人員，請于2015年4月20日至4月25日24:00期間登錄綿陽人事考試網打印本人準考證。逾期未打印準考證而影響考試的一切責任由考生自負。
特別提示：
1．報考者必須在上述規定時限內完成網上填報信息、網上繳費、打印準考證所有操作，系統將按時自動關閉。
2．報考者在招聘期間（筆試和面試時除外）必須保持在網上填報信息時所留電話通訊暢通，否則因通訊問題（如報考者所留電話無通訊信息、欠費停機等）導致無法聯系者，后果自負。
六、考試
考試分為筆試和面試。考試總成績按滿分100分計算，其中筆試成績占總成績的50％，面試成績占總成績的50％。
（一）筆試
1.筆試科目：筆試科目為《教育公共基礎》，滿分為100分。《教育公共基礎》考試大綱為《四川省中小學公開招聘教師教育公共基礎筆試和復習大綱》,《大綱》可在綿陽人事考試網上下載。
2.筆試時間和地點：筆試時間為2015年4月26日。具體筆試時間及地點詳見本人準考證。
提示：報考人員應按照準考證上確定的時間和地點按時準確參加考試。參加考試時，必須同時攜帶準考證和身份證（不含過期身份證、身份證復印件），兩證不全者不得參加考試。
3.成績查詢：筆試成績、筆試折合成績、崗位排名和是否進入面試資格復審的情況將于2015年5月7日登錄綿陽人事考試網（www.mypta.gov.cn）進行查詢。根據《四川省人事考試查分規則》規定，本次考試均為客觀題科目，不受理查分申請。缺考或筆試成績為0分的報考者，視為自動放棄，取消面試資格。
筆試折合成績計算方法：
筆試折合成績=《教育公共基礎》成績×50%。
（二）資格復審
根據考生的筆試成績，按照招聘崗位聘用名額的3倍（個別緊缺專業可降低進入資格復審的比例，但參加面試的面試成績不得低于75分，低于75分不予聘用），從高分到低分依次確定進入面試資格復審的人員名單（進入資格復審人員的筆試成績必須達到本次公開招聘所有參考人員的筆試平均成績的70%）。最后一名筆試成績相同的，可一并進入面試資格復審。
資格復審的時間、地點及有關要求由縣人力資源和社會保障局、縣教育和體育局于2015年5月中旬在安縣人力資源和社會保障局網上進行公告（不再另行通知），考生按《公告》要求攜帶《報考信息表》二份，有效身份證、畢業證、學位證，教師資格證原件及復印件、本人正面免冠1寸彩色照片3張；基層服務項目人員還須提供項目管理部門出具的證明，退役大學生士兵還須提供《退出現役證》，在規定的時間內到指定的地點進行資格復審。特殊報考對象須具備以下手續：
1.2015年高校應屆畢業生出具本人學生證（無學生證的，出具所在學校主管畢業生就業工作部門開具的院系及專業等情況的證明）；
2.港澳學習、國外留學歸來人員，要出具學歷認證材料；
3.在職企事業單位工作人員和新就業的企事業單位的高校畢業生，出具所在單位和單位所在地組織或人社部門同意其報考的手續；
4.國家有其他特殊規定的，從其特殊規定。
資格復審不合格或自動放棄出現的缺額，可在報考同一崗位的人選中按筆試成績從高到低依次等額確定遞補人員。遞補人員進入面試前需進行資格復審。
（三）面試
1.面試采取結構化面試。經資格復審合格的人員，憑本人準考證、身份證領取面試通知單。
2.面試具體時間與地點詳見面試通知單。
3.面試成績滿分為100分。
面試折合成績計算方法：
面試折合成績=面試成績×50%。
（四）考試總成績
考試總成績的計算方式為：
考試總成績=筆試折合成績+面試折合成績
參加面試考試人員考試總成績于面試結束后一個工作日內在安縣人力資源和社會保障局網公布。
七、體檢
面試后，根據招聘崗位及名額，按考試總成績從高分到低分（考試總成績相同的，以筆試折合成績從高到低確定名次）等額確定進入體檢的人選。
（一）體檢由安縣人力資源和社會保障局組織，體檢項目和標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。國家、省以及行業、崗位另有規定的，從其規定。體檢所產生的一切費用均由報考者承擔。
體檢應在二級甲等以上綜合性醫院進行。初次體檢不合格以及考生對體檢結論有疑問的，可在接到體檢結果通知之日起3日內提出復檢要求，復檢內容為對體檢結論有影響的項目。復檢只進行一次，體檢結論以復檢結果為準。未按規定時間到指定地點參加體檢者，視為自動放棄。
（二）因未按要求參加體檢和體檢不合格出現的缺額，根據空缺的名額按照考試總成績從高到低等額遞補，并通知其參加體檢。
八、考察
對體檢合格人員的政治素質、報考條件、遵紀守法、道德品質等進行綜合考察。征求其戶籍所在地的公安機關或其人事檔案管理機構意見；應、往屆未就業高校畢業生查詢其人事學籍檔案作為考察依據。對考察中發現有不符合招聘條件的人員，取消其聘用資格。由此出現的缺額，經研究同意后按照考試總成績，依次等額遞補，經體檢合格后，再進行綜合考察。
九、公示
對考試、體檢、考察合格的擬聘人員，在綿陽人事考試網和安縣人力資源和社會保障局網上公示。公示期間接受社會舉報，期限為7天。舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的證明材料或調查線索，凡以匿名反映的問題不予受理。
十、聘用
（一）對考試、考察、體檢、公示合格的擬聘人員，經縣公開招聘領導小組審核同意后，按照考試總成績從高到低排序（考試總成績相同的，以筆試折合成績從高到低排序）由擬聘人員依次選定聘用單位，并辦理編制、行政、工資、人事代理、聘用合同等相關手續。對在選聘過程中出現的空缺，經研究同意后，按照該崗位出現的空缺名額按照考試總成績從高分到低分依次等額遞補進入體檢、考察、公示合格后辦理擬聘手續。
招聘人員按規定實行試用期制度，試用期一年。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
（二）擬聘用人員應在規定的時限內報到，逾期未報到者，視為自動放棄。
（三）招聘的事業單位工作人員，一律按川辦發[2002]40號文件規定實行以崗位管理為基礎的合同聘用制管理。
（四）聘用后須在安縣工作滿5年方可申請流動。
十一、招聘工作紀律
（一）本次招聘工作全程接受縣紀委、監察局和社會的監督。
（二）從事招聘工作的人員實行公務回避制度。招聘單位負責人和從事招聘工作的人員在辦理招聘工作事項時，涉及與本人有親屬關系或者其他可能影響招聘公正的，應當回避。
（三）對違反招聘紀律的工作人員，視其情節追究相應的責任；對弄虛作假的應聘人員，一經發現核實，取消考試資格，已經被聘用的予以解聘。
十二、其它事項
1．招聘過程中有關調整、補充、提示等事項均在安縣人力資源和社會保障局網上進行公告。
2．身份證、準考證是報考者參加各科目考試、體檢等各環節的重要證件，請妥善保管。在整個招聘工作中報考者須使用第二代有效身份證（不含過期身份證、身份證復印件、第一代居民身份證）。
十三、本公告由安縣人力資源和社會保障局、安縣教育和體育局負責解釋。
招聘工作監督電話：
縣紀委監察局監督電話：0816-4336299
縣人力資源和社會保障局監督電話：0816-4336118
招聘工作咨詢電話：0816-4336112
0816-4336326
附件：2015年安縣上半年公開招聘中小學教師招聘人數、崗位和條件要求一覽表
2015年3月31日
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