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宜昌市夷陵區住房和城鄉建設系統2015年度人才引進簡介
宜昌市夷陵區住建局為宜昌市夷陵區政府工作部門。主要職能包括：貫徹執行國家、省、市城鄉建設有關方面的政策、法規；負責擬定全區城市建設、村鎮建設、市政工程建設、建筑業、勘察設計咨詢業、公用事業、風景名勝的發展規劃、政策措施和實施辦法，并指導監督實施；統籌協調城鄉規劃、建設、管理工作；組織開展城鄉發展的綜合性、戰略性、政策性研究；負責小城鎮和村莊建設試點，指導鄉鎮城鎮建設和村鎮綜合開發建設以及農村危房改造工作等。
夷陵區住建局下屬規劃分局、城管局、設計院等15個事業單位和1個公有制企業，干部職工700余人。
為實現夷陵區委、區政府“打造魅力主城、建設生態夷陵”兩大任務，夷陵區住建局下屬市場站、質監站、市政處2015年面向社會公開誠聘工民建、工程管理、土木工程等專業人才。
聯系方式：
電話：0717-7200520
郵箱：910012701@qq.com
地址：宜昌市夷陵區夷興大道112號
簡歷接收截止時間：2015年4月15日
宜昌市夷陵區建筑工程市場管理站招錄專業技術人才簡章
夷陵區建筑工程市場管理站屬自收自支事業單位，成立于2014年。
單位主要職能包括：負責貫徹落實建筑市場管理相關法律、法規、規章；負責建筑市場參與各方市場行為監督管理及違法違規行為查處；負責受理建設領域拖欠工程款問題的投訴、查實和督辦償還工作；負責建筑工程分包及勞務管理、建立和規范建設勞動力市場；負責建筑行業流動人口計劃生育管理。
為培育和發展夷陵區的建筑市場體系，進一步規范市場的行為，創造平等競爭的環境，形成統一、開放、競爭、有序的建筑市場，市場站現面向社會引進專業人才1名，具體要求如下：
1、學歷：全國211或985高校普通高等教育本科及以上學歷畢業生，其他一本高校碩士以上學歷。
2、專業：建筑技術科學、質量管理工程、工程管理、建筑工程、工業與民用建筑。
3、年齡：本科畢業生25周歲以下，碩士30周歲以下，博士35歲以下，身體健康。
4、在夷陵區服務年限5年以上（博士不低于8年）。
5、待遇：直接納入事業單位編制管理，進編上崗；執行轉正定級工資，按規定認定相應職稱。上崗后，市場站提供適當住房補貼及臨時安家費。其他工資福利按相關政策執行。
宜昌市夷陵區建設工程質量（安全）監督站招錄專業技術人才簡章
夷陵區建設工程質量（安全）監督站屬自收自支事業單位，成立于1985年。
主要職責包括：代表政府行使工程質量、安全監督管理的職能；負責夷陵區及所轄各鄉鎮建筑工程質量、安全監督管理，組織質量、安全檢查活動，掌握質量、安全動態，總結交流質量、安全監督、管理等方面的工作經驗；對監督范圍內的建筑工程依據國家的法律、法規和強制性標準實施質量、安全監督；對工程參建各方主體質量行為進行監督；參與組織調查處理我區重大質量、安全事故，對有爭議的工程質量進行鑒定，接受和處理對工程質量問題的投訴；受區住建局委托，負責全區建設工程竣工驗收備案管理工作。
近年來，宜昌市夷陵區加大了城市建設力度，城市發展步伐越來越快，建設項目越來越多，現急需引進專業人才1名，具體要求如下：
1、學歷：全國211或985高校普通高等教育本科及以上學歷畢業生，其他一本高校碩士以上學歷。
2、專業：質量管理工程、工程管理、建筑工程、工業與民用建筑。
3、年齡：本科畢業生25周歲以下，碩士30周歲以下，博士35歲以下，身體健康。
4、在夷陵區服務年限5年以上（博士不低于8年）。
5、待遇：直接納入事業單位編制管理，進編上崗；執行轉正定級工資，按規定認定相應職稱。上崗后，質安站提供適當住房補貼及臨時安家費。其他工資福利按相關政策執行。
宜昌市夷陵區市政工程管理處招錄專業技術人才簡章
夷陵區市政工程管理處屬自收自支事業單位，成立于1990年。
單位主要承擔著三個方面的職能：一是對市政新、改、擴建和維修項目進行全過程管理；二是對已建成市政基礎設施實施管理，包括市政設施的養護、維修及制止和處罰損壞市政設施的行為等；三是對地下管網實施管理。
近年來，隨著夷陵區城市建設步伐逐步加快、城市規模不斷擴大以及市民對城市建設和管理的要求不斷提高，夷陵區市政工程管理處現急需引進專業人才1名，具體要求如下：
1、學歷：全國211或985高校普通高等教育本科及以上學歷畢業生，其他一本高校碩士以上學歷。
2、專業：市政工程、橋梁和隧道工程、給水排水工程、道路橋梁與渡河工程。
3、年齡：本科畢業生25周歲以下，碩士30周歲以下，博士35歲以下，身體健康。
4、在夷陵區服務年限5年以上（博士不低于8年）。
5、待遇：直接納入事業單位編制管理，進編上崗；執行轉正定級工資，按規定認定相應職稱。上崗后，市政處提供適當住房補貼及臨時安家費。其他工資福利按相關政策執行。
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