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2015年南充市商業(yè)銀行股份有限公司招聘公告
來源:南充市商業(yè)銀行網(wǎng) 閱讀:3284 次 日期:2015-04-03 09:32:33
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網(wǎng)校開發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務員、財會類、外語類、外貿(mào)類、學歷類

職業(yè)資格類、計算機類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓輔導。

為進一步加強南充市商業(yè)銀行(以下簡稱“本行”)人才隊伍建設(shè),更好地選拔優(yōu)秀適崗人才,根據(jù)《南充市商業(yè)銀行中高級管理崗位換屆競聘管理辦法》相關(guān)規(guī)定,按照公平、公正、公開的原則,決定面向社會公開招聘中高級管理人員,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、招聘崗位與人數(shù)

公司業(yè)務、零售業(yè)務、風險管理、財務、審計、科技、互聯(lián)網(wǎng)金融、人力資源、事業(yè)部(包括公共金融、社區(qū)金融、房地產(chǎn)金融、汽車金融、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)金融、礦業(yè)能源金融、醫(yī)藥醫(yī)療金融、現(xiàn)代服務業(yè)金融、貿(mào)易金融、金融市場、電子金融、投行、資產(chǎn)管理等專業(yè)條線)、分支機構(gòu)中高級管理人員。

二、報名與資格審查

(一)報名條件

1.身體健康,具備良好的個人品行和職業(yè)道德,堅持執(zhí)行國家經(jīng)濟及金融方針政策,無不良記錄;

2.熟悉銀行業(yè)務和崗位職責,具備所競聘崗位的素質(zhì)要求及監(jiān)管任職條件;

3.年齡原則上不超過40周歲(特別優(yōu)秀者可適當放寬條件);

4.具備大學本科或以上學歷,相關(guān)專業(yè)領(lǐng)域八年以上工作經(jīng)驗;

5.根據(jù)《中華人民共和國公司法》和本行相關(guān)規(guī)定,有下列情形之一的,不得候選中高級管理人員:

(1)無民事行為能力或者限制民事行為能力;

(2)因貪污、賄賂、侵占財產(chǎn)、挪用財產(chǎn)或者破壞社會主義市場經(jīng)濟秩序,被判處刑罰,執(zhí)行期滿未逾五年,或者因犯罪被剝奪政治權(quán)利,執(zhí)行期滿未逾五年;

(3)擔任破產(chǎn)清算的公司、企業(yè)的董事或者廠長、經(jīng)理,對該公司、企業(yè)的破產(chǎn)負有個人責任的,自該公司、企業(yè)破產(chǎn)清算完結(jié)之日起未逾三年;

(4)擔任因違法被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關(guān)閉的公司、企業(yè)的法定代表人,并負有個人責任的,自該公司、企業(yè)被吊銷營業(yè)執(zhí)照之日起未逾三年;

(5)個人所負數(shù)額較大的債務到期未清償;

(6)尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查,以及涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查。

(二)報名方式

1.報名時間:2015年3月25日——4月5日。

2.報名方式:采取網(wǎng)上報名方式進行,應聘人員登錄南充市商業(yè)銀行官方網(wǎng)站www.cgnb.cn招聘頁面下載《應聘登記表》,如實填寫后將應聘登記表電子版發(fā)送至zhaopin@cgnb.cn。

三、競聘程序

圖片

四、聘用

對于聘用人員,按規(guī)定的程序簽訂勞動合同,并辦理聘用手續(xù)。首次勞動合同期限為3年,試用期為6個月,試用期內(nèi)經(jīng)本行考核為不合格的,取消聘用。

五、薪酬待遇

聘用人員均為本行正式編制員工,享受本行統(tǒng)一的薪酬福利待遇,具體參照相關(guān)薪酬福利制度執(zhí)行。

六、注意事項

1.應聘人員應攜帶本人身份證、畢業(yè)證書、學位證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、工作證明等相關(guān)資料參加競聘,若出現(xiàn)提供虛假資料或提供資料與應聘登記表描述不一致的,不得參加競聘。

2.應聘人員的社會實踐經(jīng)歷或?qū)嵙暯?jīng)歷不視為工作經(jīng)歷,計算工作經(jīng)歷截止日期為報名之日。

3.如發(fā)現(xiàn)應聘人員提供的應聘資料存在虛假信息,一律取消其應聘資格。

七、本公告由南充市商業(yè)銀行股份有限公司負責解釋。

聯(lián)系電話:0817-7118287

南充市商業(yè)銀行股份有限公司

2015年3月25日

附件:南充市商業(yè)銀行應聘登記表

易賢網(wǎng)溫馨提示:

《附件:南充市商業(yè)銀行應聘登記表.doc》來源于南充市商業(yè)銀行網(wǎng),最近更新2015年3月25日。

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