易賢網(wǎng)網(wǎng)校上線了！
網(wǎng)校開發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財(cái)會(huì)類、外語類、外貿(mào)類、學(xué)歷類、
職業(yè)資格類、計(jì)算機(jī)類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。
根據(jù)《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》，經(jīng)省委組織部批準(zhǔn)，省紅十字會(huì)備災(zāi)救災(zāi)中心2015年擬面向社會(huì)公開招聘工作人員1名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、招聘單位基本情況
省紅十字會(huì)備災(zāi)救災(zāi)中心是省紅十字會(huì)所屬處級(jí)事業(yè)單位，經(jīng)費(fèi)形式為財(cái)政性資金基本保證。主要職責(zé)：負(fù)責(zé)開展我省備災(zāi)救災(zāi)物資的募集、采辦、儲(chǔ)存、加工和整理；開展救災(zāi)的前期準(zhǔn)備工作；負(fù)責(zé)省紅十字會(huì)備災(zāi)救災(zāi)倉儲(chǔ)設(shè)施的建設(shè)和管理；負(fù)責(zé)對全省紅十字系統(tǒng)備災(zāi)救災(zāi)倉儲(chǔ)管理工作人員進(jìn)行培訓(xùn)。
二、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)洌瀼孛裰鳌⒐_、競爭、擇優(yōu)的原則，實(shí)行公開招聘，在考試、考核的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。
三、招聘方式
本次招聘采取統(tǒng)一招聘方式。按照制定招聘方案、發(fā)布招聘公告、報(bào)名及資格審查、招聘考試(筆試、面試)、考察、體檢、擬聘人員公示、聘用等步驟進(jìn)行。
四、招聘條件、崗位、人數(shù)
（一）應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件：
1．具有中華人民共和國國籍；
2．18-35周歲（1979年4月21日至1997年4月21日期間出生）。博士研究生年齡可放寬到40周歲以下（1974年4月21日以后出生）;
3．遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德；
4．具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的年齡、學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)和技能條件；
5．適應(yīng)崗位要求的身體條件；
6．具備崗位所需要的其他條件。
(二)招聘人數(shù)和崗位條件：
招聘管理崗位人員1名。具體崗位條件詳見《河北省2015年省直事業(yè)單位公開招聘工作人員公告》附件1：《河北省省直事業(yè)單位公開招聘2015年統(tǒng)一招聘崗位信息表》。
凡涉及到年齡、戶籍、工作年限等需要確定時(shí)間的，計(jì)算日期截止到2015年4月21日。
招聘崗位所要求的工作經(jīng)歷時(shí)間的計(jì)算方法是：從2015年4月21日算起，此前累計(jì)工作時(shí)間每達(dá)到12個(gè)月計(jì)為1年。在校期間的社會(huì)實(shí)踐（實(shí)習(xí)）經(jīng)歷，不作為工作經(jīng)歷計(jì)算。
現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員、非應(yīng)屆畢業(yè)的全日制普通類高校在讀學(xué)生不在招聘范圍。
曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員，不得應(yīng)聘。此外，應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。
回避關(guān)系是指《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條關(guān)于“凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。聘用單位負(fù)責(zé)人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，也應(yīng)當(dāng)回避”的規(guī)定。
五、招聘程序
（一）報(bào)名和資格審查。
1.網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)名網(wǎng)址：河北省人事考試網(wǎng)（www.hebpta.com.cn）。報(bào)名程序、方法、要求按省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳統(tǒng)一安排（請查閱《河北省2015年省直事業(yè)單位公開招聘工作人員公告》），不接收其他方式報(bào)名。
2.開考比例：崗位報(bào)考人數(shù)與招聘人數(shù)的比例不低于3：1，報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開考比例的，取消該崗位招聘計(jì)劃。
3.準(zhǔn)考證發(fā)放：由考生按照《河北省2015年省直事業(yè)單位公開招聘工作人員公告》要求自行下載打印。
（二）筆試
筆試組織工作由省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳統(tǒng)一組織實(shí)施。
(三)面試
1.面試人選確定。依據(jù)筆試成績從高分到低分按計(jì)劃招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人選1：3的比例確定面試人選，比例內(nèi)末位筆試總成績并列的都進(jìn)入面試。
2.面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
3.面試方式。采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要測試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和相關(guān)能力。面試實(shí)行百分制，當(dāng)場打分，面試成績采用“體操打分”方法，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，其他分?jǐn)?shù)的平均分為面試成績。面試最低合格分?jǐn)?shù)線60分。面試成績當(dāng)天在面試地點(diǎn)張貼和河北省紅十字會(huì)網(wǎng)站上發(fā)布。
4.資格復(fù)審。面試前，由招聘單位對參加面試人員進(jìn)行資格條件復(fù)審。資格條件復(fù)審時(shí)，面試人員應(yīng)按照招聘崗位資格條件要求提供本人身份證、準(zhǔn)考證、畢業(yè)證、學(xué)位證等相關(guān)材料的原件。經(jīng)復(fù)審不符合報(bào)名資格條件的，取消面試人選資格。在筆試成績最低合格分?jǐn)?shù)線以上報(bào)考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)（遞補(bǔ)不超過兩次）。
5.總成績合成。面試結(jié)束后，按筆試成績、面試成績兩部分計(jì)算考試總成績，滿分100分，最低合格分?jǐn)?shù)線60分。其中，筆試成績、面試成績分別占40%、60%，即總成績＝筆試成績（職業(yè)能力測驗(yàn)+公共基礎(chǔ)知識(shí)）÷2×40%＋面試成績×60％。計(jì)算考生成績時(shí)，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。
(四)體檢、考察
根據(jù)考生考試總成績，按1：1比例在最低合格線以上人員中從高分到低分確定參加體檢人選。如考試總成績相同，按面試成績高者、學(xué)歷學(xué)位高者的順序確定人選，如考試總成績相同，面試成績、學(xué)歷學(xué)位也相同則進(jìn)行加試。體檢工作由省紅十字會(huì)統(tǒng)一組織，體檢參照現(xiàn)行公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
體檢合格的，由省紅十字會(huì)人事部對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況進(jìn)行考察，并對其資格條件進(jìn)行復(fù)查。考察、體檢不合格的，取消擬聘人選資格，并從最低合格分?jǐn)?shù)線以上報(bào)考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。
(五)公示
經(jīng)考察、體檢合格的，確定為擬聘用人選，在省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站(www.hbrsw.cn)、省紅十字會(huì)網(wǎng)站（www.hebredcross.org ）進(jìn)行公示，公示期7個(gè)工作日。
(六)聘用
對公示期滿無異議的，按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)。被聘用人員按相關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期，試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
六、信息發(fā)布及政策咨詢
通過河北省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站（www.hbrsw.cn）面向社會(huì)公開發(fā)布招聘信息；通過省紅十字會(huì)網(wǎng)站（www. hebredcross.org）公布招聘過程中的面試成績、資格復(fù)審時(shí)間和地點(diǎn)、面試時(shí)間和地點(diǎn)、體檢人員名單等信息。請考生注意查看相關(guān)信息。
政策咨詢電話：0311-66165331（省紅十字會(huì)機(jī)關(guān)黨委）
本公告由省紅十字會(huì)負(fù)責(zé)解釋。
河北省紅十字會(huì)
2015年4月20日
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