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2015年西雙版納印奇生物資源開發有限公司員工公開招聘公告
來源:西雙版納州人才服務中心 閱讀:1644 次 日期:2015-04-24 19:39:52
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西雙版納印奇生物資源開發有限公司

2015年員工公開招聘公告

西雙版納印奇生物資源開發有限公司(以下簡稱“印奇公司”,屬國有企業)隸屬于云南省林業產業的專業化國有大型投資企業——云南省林業投資有限公司,是由云南省林業投資有限公司出資設立的有限責任公司。公司緊緊圍繞云南省木本油料產業發展規劃,依托林投公司資本運作能力和合作單位中科院西雙版納植物園的科技力量,投資和開發版納印奇果及相關高檔油料產品,并以版納印奇果相關產品作為發展木本油料產業的切入點,搭建我省支撐木本油料產業長遠發展的實體平臺。

印奇公司是一家集原料種植、食用油脂產品加工、產品研發及銷售為一體的加工生產企業,注冊資本7708.1616萬元,是云南省2013年重點推進的“三個一百”重點建設項目之一,也是西雙版納州委州政府重點支持建設的“黨政一把手”工程。項目主要建設內容為印奇果冷榨油、精煉油和蛋白粉生產線,項目占地60畝,工廠建筑面積20370平方米,項目于2012年底啟動建設,于2013年12月完成建設并投入生產。有年產1000噸印奇果冷榨油和年產900噸蛋白粉生產線各一條,并獲得了ISO9001、ISO22000雙重體系認證,總投資1.1億元。

根據公司業務發展需要,現公開招聘以下人員:

一、招聘崗位和條件

(一)市場總監:1人

工作地點:全國,駐地:昆明

崗位職責:

1.規劃公司市場系統的整體運營、業務方向,領導團隊建設,制定市場的經營前景規劃和市場設計工作,塑造企業形象,制定和貫徹企業的產品策略及政策,對公司產品的價格浮動提出建議,負責搜集市場資料,進行深入的市場分析,提供市場運作的方向性建議,依據公司整體戰略,組織制定營銷戰略規劃,組織全國市場銷售推廣工作;

2.依據公司整體銷售目標,提交銷售計劃方案,監督實施銷售全過程,完成銷售任務,對市場營銷的總體費用進行控制,建立、健全各項規章制度,推動公司銷售系統管理的規范化、科學化和不斷進步。

招聘條件:

1.本科以上學歷,市場營銷或相關專業,有良好的溝通能力基礎;

2.8年以上企業營銷、市場管理工作經驗,3年以上營銷主管工作經驗、戰略管理、戰略市場營銷、變革管理、管理能力開發、財務管理等方面的培訓;

3.具有良好的領導、組織、判斷、決策能力,較強的溝通能力以及客情關系;

4.具有敏銳的市場感知、把握市場動態和市場方向的能力,對本行業的發展和市場有深刻的理解,十分熟悉本行業業務和各大服務廠商,有密切的媒體合作關系,具備大型活動的現場管理能力,能夠獨立制訂市場開發及推廣實施計劃,制定并實施市場營銷策略及預算。

(二)采購部副經理:1人

工作地點:昆明

崗位職責:

1.負責制定并完善采購制度和采購流程、年度工作目標,制度部門工作目標、年度及月度工作計劃,確保部門工作目標及計劃的實現;

2.負責對供應商選擇、評估及管理編撰、招投標文件編撰工作;

3.對新供應商品質體系狀況(產能、設備、交期、技術、品質等)的評估及認證,以保證供應商的優良性;

4.與供應商的談判工作;

5.采購計劃編排、物料之訂購及交期控制,與供應商以及其他部門的溝通協調。

招聘條件:

1.大專及以上學歷,具有相關從業經歷,從事食用油采購相關經歷者優先;

2.熟悉采購相關行業法律法規、合同法重要條款和相關財務知識;

3.具有建立和改善采購流程和體系的能力,分析解決問題能力、資源整合能力和業務推進能力、成本控制意識和服務意識;

4.具有較強的責任感,良好的個人職業操守, 抗壓性強;人品正直,工作細致、嚴謹、誠信,充滿激情與活力,能吃苦耐勞,服從安排;

(三)生產部經理助理:1人

工作地點:景洪

崗位職責:

1.熟知油脂加工工藝知識,掌握公司生產加工工藝及生產工藝規程;

2.根據年度生產經營目標及產品需求計劃表,擬定年度、季度、月度生產計劃并落實、計劃;

3.負責生產工藝流程的編制、修訂各項產品工序工時標準、勞動定額、消耗定額;

4.配合部門領導編制工藝優化及設備整改計劃、設備檢修計劃、物資采購儲備計劃,費用預算計劃,質量計劃,生產人員培訓計劃,并在審批后組織實施;

5.配合部門領導抓好安全文明生產、車間管理、質量管理、設備管理、人員管理等工作。

招聘條件:

1.25-40歲,大專以上學歷,油脂加工工藝相關專業;

2.三年以上生產經營管理及設備管理工作經驗。

(四)機修工:1人

工作地點:景洪

崗位職責:

1.根據生產部安排的大、中、小修計劃、技改項目進行實施,努力完成任務;

2.負責督促、檢查各車間的設備日常保養與潤滑工作,對違規操作和違反維護保養指令者應及時提出處罰意見或報告上級;

3.做好值班記錄和日常修理記錄,做到描述準確、情況真實,內容完整;

4.每個月月底前須向設備主管提交設備的的易損件缺項申請單,對因無易損備件所造成延誤維修時間負責;

5.完成領導臨時交辦工作。

生產部員工沒有機械維修相關專業畢業的員工,更沒有從事過相關工作,整個生產設備需要有人維護、維修,同時生產線整改時需要有人開展相關工作。

招聘條件:

1.具有中專或職業高中以上學歷;

2.具有機械設備的日常檢修、保養及安裝的能力;

3.能掌握機修鉗工常用工具安全使用知識,熟練操作電焊、氧焊工具;

4.了解設備修理的有關知識能夠閱讀一般設備說明書及施工圖樣;

5.能夠更換設備中的易損件、密封件和清洗潤滑系統;

(五)生產部統計員

工作地點:景洪

崗位職責:

1.根據生產實際,負責收集各種生產數據,做好各種生產報表,負責向財務部報送月度分析報告;

2.負責建立健全本部門及車間原始記錄和統計臺帳,并實行檔案化管理;

3.負責生產部相關費用及賬務管理。

招聘條件:

1.中專及以上學歷,財會相關專業;

2.熟悉生產統計工作,具備一定的財務管理、法律等方面的知識;

3.了解公司所經營產品技術知識;掌握WORD,EXCEEL等辦公軟件使用方法。

(六)種植試驗專員:2人

工作地點:普文

崗位職責:

負責普文基地種植試驗地的管理工作和開展相關試驗數據監測、試驗報告編寫等。

招聘條件:

大學本科以上學歷,農林類相關專業,具有一定的寫作能力、熟練使用計算機辦公軟件、能吃苦耐勞。

(七)項目申報專員

工作地點:景洪

崗位職責:

1.協助項目主管,做好政府口資金扶持項目的年度項目下達計劃文件的跟蹤;

2.在部門經理的安排指導下,協助項目主管做好公司年度政府口資金扶持項目的申報工作,具體負責組織申報文本、申報資料的組織編寫、項目驗收組織等工作;協助項目主管根據主管部門及時報送項目實施進展情況以及年度總結情況;

3.做好公司政府口資金扶持項目的歸口資料管理工作,做好相應的臺賬登記管理。

4.完成領導交辦的其他工作。

招聘條件:

1.年齡在25-35歲,大學本科以上學歷,金融類相關專業;

2.從事過產業扶持財政專項資金類項目的申報管理工作,2年以上相關崗位工作經歷;

3.具有較好的項目文本寫作能力;

4.具有較好的政府公關及社會交際能力。

(八)財務部會計:2人

工作地點:版納、昆明

崗位職責:

1.認真做好會計核算和監督 , 保證會計帳務處理及時 , 會計科目運用準確 , 會計核算信息真實完整。

2.錄入 ( 編制 ) 記帳憑證 , 負責會計憑證匯總、帳簿登記 , 打印輸出記帳憑證和帳簿。

3.正確、及時編制單位會計報表 , 并根據工作需要 , 適時提供有關會計信息。

4.核對會計憑證、帳簿、報表和有關文件制度等會計資料 ,定期分類裝訂立卷 , 妥善保管 , 按規定移交檔案室

招聘條件:

1.大學專科及以上學歷,會計學、財務管理等相關專業;

2.2年以上工業企業賬務處理經驗;

3.熟悉國家、地方的財稅政策及法律法規,擅長稅務籌劃、財務分析;

4.良好的溝通能力及團隊合作;

5.善于尋求方案,解決問題;

6.電腦技能上能熟練運用辦公軟件,熟悉財務軟件操作;

(九)電商經理:1人

工作地點:昆明

崗位職責:

1.負責網站推廣平臺的信息編輯與維護;

2.負責網絡銷售平臺的拓展與銷售管理;

3.負責網絡推廣活動策劃執行;

4.負責網絡平臺建設工作;

5.良好的溝通協調能力及良好的團隊協作精神。

招聘條件:

1.年齡在35歲以下,大專以上學歷,電子商務相關專業;

2.三年以上同崗位工作經驗,熟悉所有電子商務操作流程。

(十)品牌經理

工作地點:昆明

崗位職責:

1.制定品牌經營與發展策略,并追蹤修正;

2.組建部門管理品牌組的人力;

3.優化品牌管理系統,建立可用的SOP;

4.強化DPI/KPI管理,提高組織績效

5.品牌的A&P規劃及管理;

6.P&L的規劃及管理;

7.對外品牌的合作項目;

8.新品類(事業)的開發 : 與生產、研發技術部門合作開發新品類產品 / 事業;

9.制定品牌策略。

招聘條件:

1.年齡在28-35歲,本科以上學歷,市場營銷相關專業;

2.三年以上同崗位工作經驗,熟悉品牌策劃。

(十一)城市經理:6人

工作地點:分別為保山、紅河、東莞、深圳、潮汕、烏魯木齊

崗位職責:

按照營銷中心管理制度和銷售措施,按照大區經理的指導,執行產品市場推廣與銷售業務方面的工作,組織推動本辦事處人員共同提高產品在區域內的銷售額,擴展市場份額,發掘市場潛在銷量。

招聘條件:

1.25-35歲,市場營銷、經濟管理、企業管理專科以上學歷,形象良好,熟練掌握辦公軟件,具有良好的溝通協調能力,親和力強;

2.從事快消品行業4年以上工作經驗或高端食用油行業2年以上工作經驗;

3.具備開拓市場的能力和執行策劃能力。

4.熱愛銷售工作、思維活躍、有良好的團隊合作意識;

5.可隨時出差,具有一定的抗壓能力。

(十二)省區經理:3人

工作地點:分別為貴州、四川、海南

崗位職責:

按照營銷中心管理制度和銷售措施,按照大區經理的指導,執行產品市場推廣與銷售業務方面的工作,組織推動本辦事處人員共同提高產品在區域內的銷售額,擴展市場份額,發掘市場潛在銷量。

招聘條件:

1.28-35歲,市場營銷、經濟管理、企業管理專科以上學歷,形象良好,熟練掌握辦公軟件,有良好的溝通能力基礎;

2.從事快消品行業6年以上工作經驗或高端食用油行業3年以上工作經驗;

3.具有良好的, 領導、組織、執行、策劃能力,較強的溝通能力以及開拓市場能力;

4.熟悉當地市場業務,熱愛銷售工作、思維活躍、有良好的團隊合作意識;

5.可隨時出差,具有一定的抗壓能力;

(十三)網絡推廣員:1人

工作地點:昆明

崗位職責:

1.負責公司各個網絡平臺(微信、微博、官網等)的信息發布和日常維護;

2.根據社會熱點、節日和企業重大事件就公司產品和品牌制定網絡推廣方案、完成公司內部審批并組織實施;

3.結合公司市場推廣活動,制定線上推廣方案;

4.與第三方服務公司溝通,共同做好網絡推廣工作。

招聘條件:

1.本科以上學歷,有相關網絡推廣、微信營銷運作管理經驗;

2.依據公司營銷策略和目標,策劃組織網絡推廣活動,撰寫推廣和宣傳文案;

3.熟悉網絡特性和網絡文化、網絡營銷的手段和方法,具備獨立策劃網絡營銷方案經驗;

4.有良好的數據分析能力、語言及文字表達能力、工作責任心強,能吃苦耐勞,有較強的創造力和團隊協作出現力;

5.應聘時需帶具體工作案例。

二、基本要求

(一)遵紀守法,品行端正,誠信廉潔,勤勉敬業,工作嚴謹,具有良好的職業素養,具有團隊精神;

(二)身體健康,具有良好的職業操守;

(三)能勝任安排的工作。

三、招聘方式及待遇

(一)按照“公平、公正、競爭、擇優”的原則,公開招聘,根據筆試、面試成績,擇優錄用;

(二)同行業具有競爭力的薪酬+雙休+五險一金+年度評優+帶薪休假+良好的晉升機會+完善的培訓機制

四、報名時間和報名方法

(一)報名時間:2015年4月24日-2015年6月20日;

(二)報名方式:報名應聘者將個人簡歷經由電子郵件發送至電子郵箱:624619424@qq.com,來信標題格式為:“應聘崗位+專業+姓名”。

五、注意事項

(一)每個應聘者只能應聘一個職位。

(二)資格審查結果、考試時間、方式將另行通知;資格審查不合格者,所報資料恕不退還; 

(三)本次招聘不收取任何費用,應聘者交通、食宿費用自理。

聯系電話:0691-2755838、0691-2755955(傳真)

聯系人:張小姐

二〇一五年四月二十四日

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