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2015年佛山市啟聰學校招聘工作人員公告
來源:佛山市人力資源和社會保障局網 閱讀:1175 次 日期:2015-05-14 13:01:37
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網校開發及擁有的課件范圍涉及公務員、財會類、外語類、外貿類、學歷類、

職業資格類、計算機類、建筑工程類、等9大類考試的在線網絡培訓輔導。

根據工作需要,我單位擬向社會招聘6名工作人員,現依照《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》(廣東省人民政府令第139號)制定招聘方案如下:

一、招聘崗位及人數

崗位1:校醫(專業技術人員)1人,從事學校醫療、衛生、保健等工作。

崗位2:圖書管理員(專業技術人員)1人,從事圖書管理、檔案管理等工作。

崗位3:特教教師(專業技術人員)1人,從事特殊教育教學工作。

崗位4:男生活指導老師(管理人員)1人,主要指導學生的學習和生活。

崗位5:女生活指導老師(管理人員)2人,主要指導學生的學習和生活。

二、薪酬待遇

工資待遇按國家事業單位有關政策規定執行。

三、招聘范圍

面向社會。

四、招聘條件

應聘人員應同時具備下列基本條件及崗位任職條件:

(一)基本條件。

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法和法律;

3.具備良好的品行和職業道德;

4.具備崗位所需的專業或者技能條件;

5.適應崗位要求的身體條件;

(二)崗位任職條件。

1.校醫。

全日制普通高校本科及以上學歷,具有學士及以上學位,專業要求:臨床醫學專業,年齡在35周歲以下(截止至報名時間);

2.圖書管理員。

全日制普通高校本科及以上學歷應屆畢業生,具有學士及以上學位,專業要求:檔案學、圖書館學、信息資源管理專業。

3.特教教師。

全日制普通高校本科及以上學歷應屆畢業生,具有學士及以上學位,專業要求:特殊教育、體育教育、運動人體科學專業。

4.男生活指導老師。

國家承認大專及以上學歷,能值夜班,男性,年齡在45周歲以下(截止至報名時間)。

5.女生活指導老師。

國家承認大專及以上學歷,能值夜班,女性,年齡在35周歲以下(截止至報名時間)。

五、報名和資格審查

報考人員須登錄“佛山市人事考試信息網”(www.fskszx.com.cn),并經過“網上申報資料”和“單位資格審查”兩個步驟完成報名手續。由于本次招聘參加市直事業單位統一招聘考試,報考人員只能選擇本次統考的一個職位進行報名。報考人員須使用第二代居民身份證進行報考及參加考試。報考人員要踐行誠信報考、誠信考試。報名時,報考人員提交的報考申請材料應當真實、準確。凡提供虛假報考申請材料的,一經查實,即取消報考資格。

(一)網上申報資料。

報名時間:2015年6月1日9:00時至6月4日17:00時,考生在上述報名時間段登錄“佛山市人事考試信息網”(www.fskszx.com.cn)填寫個人情況信息,提交報考申請,并上傳本人近期免冠2寸正面證件電子照片(格式為.JPG格式,大小為20KB以下),資料填寫完整后打印報名表。

(二)單位資格審查。

1.審查地點。

佛山市啟聰學校,地址:佛山市禪城區影蔭路32號,郵碼:528000,聯系電話:0757-83820401聯系人:鐘老師、楊老師。

2.審查時間。

2015年6月1日至6月5日(上午9:00時-11:30時,下午2:30時-17:00時)。

3.審查方式。

(1)現場審核確認:報考人員在完成網上提交報考申請后,應攜帶報名表及崗位要求的相關證明材料(如個人簡歷、職稱證明、學歷證、學位證、身份證、獲獎證書、論文及成果等相關證明材料的原件及復印件)在資格審查時間內到招聘單位指定地點進行資格審查,逾期不確認。招聘單位審查報考人員提供的材料,符合條件的在網上報名系統確認同意報考,不符合條件的當場告知報考人員。

(2)快遞材料確認:非佛山戶籍報考人員在完成網上提交報考申請后,可以通過快遞方式將報名表及崗位要求的相關證明材料(如個人簡歷、職稱證明、學歷證、學位證、身份證、獲獎證書、論文及成果等相關證明材料的復印件)在資格審查時間內投遞到佛山市啟聰學校進行資格審查,提供虛假材料取得筆試資格的取消成績,逾期投遞到達的不確認,符合條件的在網上報名系統確認同意報考,不符合條件的不再告知報考人員。

(三)報名結果查詢。

報考人員可登錄網上報名系統查詢資格審查結果。通過資格審查的,未經原報考單位同意,不能再報考其他職位;尚未審查或未通過資格審查的,在報名規定時間內可改報其他職位。

(四)打印準考證。

通過資格審查后,報考人員應于6月10日9:00時至6月13日9:00時登錄網上報名系統下載打印準考證。

六、考試

(一)筆試。

時間:2015年6月13日上午9:00時-11:00時。

內容:筆試為閉卷考試,總分100分,內容統一為公共科目《綜合職業能力測試》,試題統一由市人事考評辦負責命制。根據筆試成績從高分到低分排序,每個招聘崗位按1:3的比例確定面試人選。

(二)面試。

面試成績按100分計算,以考評小組成員的平均分為面試成績(分數計算到小數點后一位)。面試總分100分,合格分數線60分。考生面試完畢后當場評分、統分,并向考生宣布面試成績。

(三)說課。

說課前30分鐘抽簽確定說課順序,考生不在規定時間內到達說課候考室的,視為放棄說課。說課準備時間為30分鐘,說課時間為十至十五分鐘,說課總分為100分,以考評小組成員的平均分為說課成績,面試、說課結束后向考生公布面試、說課成績,非專任教師不參加說課。

(四)最終成績的計算方法。

專任教師:筆試、面試、說課成績按4:3:3比例合成總成績,總成績為100分,合格線為60分;非專任教師:筆試、面試成績按4:6比例合成總成績,總成績為100分,合格線為60分。

七、體檢

根據擬聘人數,各招聘崗位按照考生總成績從高分到低分確定等額體檢人選。根據《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》規定,組織體檢人選到指定區級以上綜合性醫院進行體檢。體檢不合格的,按成績高低在具備候選資格人員中依次遞補。體檢所需費用由我單位支出。

八、考核

對體檢合格者,按照《廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》進行組織考察。因考察不合格或放棄聘用的,在同一崗位中按報考人員總成績由高分到低分依次遞補。

九、公示與聘用

(一)經考試、體檢、考察合格后,確定擬招聘人選,名單在佛山市人力資源和社會保障局門戶網站公示7個工作日。經公示無異議的,按有關規定辦理聘用手續。我單位與受聘人員簽訂聘用試用合同,確立人事關系。批準聘用的人員必須在規定的時間內報到,逾期不報到的,取消聘用資格。

(二)新聘用人員實行試用期制,試用期限按國家有關規定確定。試用期內或試用期滿,經考核不合格的,取消聘用資格;考核合格的,按照國家有關法律、法規,在平等自愿、協商一致的基礎上,簽定正式聘用合同,并嚴格履行合同條款。

更多信息請查看廣東省事業單位招聘網

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