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各有關(guān)縣(市、區(qū))“三支一扶”辦:

2013年招募派遣的市級“三支一扶”高校畢業(yè)生即將于今年7月服務(wù)期滿，2014年派遣的“三支一扶”高校畢業(yè)生也將服務(wù)滿一年。為準確評價“三支一扶”高校畢業(yè)生在崗服務(wù)德才表現(xiàn)和工作實績，根據(jù)福建省高校畢業(yè)生“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室《關(guān)于做好2015年“三支一扶”高校畢業(yè)生年度考核和服務(wù)期滿考核工作的通知》（閩畢支〔2015〕34號）要求，現(xiàn)就做好2015年“三支一扶”高校畢業(yè)生年度考核和服務(wù)期滿考核有關(guān)事項通知如下：

一、考核原則、方法和對象

堅持客觀公正、民主公開、實事求是和注重實績的原則，采取日常考察與定期考核相結(jié)合，個人總結(jié)、民主評議和組織考核相結(jié)合的方法。

年度考核對象為2014年派遣的在崗畢業(yè)生；服務(wù)期滿考核對象為2013年派遣的在崗畢業(yè)生。2013年派遣畢業(yè)生的服務(wù)期滿日期為今年7月30日；在此之前已離崗的畢業(yè)生須按有關(guān)規(guī)定和程序辦理解除協(xié)議手續(xù)，不得列為期滿考核對象。

二、考核內(nèi)容

考核內(nèi)容包括德、能、勤、績、廉五個方面。“德”主要考核政治、思想表現(xiàn)和職業(yè)道德表現(xiàn)；“能”主要考核業(yè)務(wù)水平、業(yè)務(wù)技術(shù)提高情況；“勤”主要考核工作態(tài)度、勤奮敬業(yè)精神；“績”主要考核履行崗位職責和完成工作任務(wù)的情況；“廉”主要考核日常行為規(guī)范、遵紀守法、廉潔奉公情況。

年度考核以日常考察為基礎(chǔ)，重點考核“三支一扶”高校畢業(yè)生日常工作表現(xiàn)、服務(wù)業(yè)績。服務(wù)期滿考核以年度考核為基礎(chǔ)，對被考核人整個服務(wù)期間的總體情況進行考核。

三、考核程序

“三支一扶”高校畢業(yè)生考核工作按照管理權(quán)限和規(guī)定的程序進行。市“三支一扶”辦負責全市“三支一扶”高校畢業(yè)生考核工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和指導(dǎo)，具體考核工作由縣（市、區(qū)）“三支一扶”辦負責。考核工作按下列程序進行：

（一）個人總結(jié)

畢業(yè)生按照考核內(nèi)容的要求，對服務(wù)期間的德才表現(xiàn)和工

作情況以及存在問題進行個人總結(jié)，并填寫《福建省“三支一扶”高校畢業(yè)生（年度/服務(wù)期滿）考核登記表》（附件1，以下簡稱考核登記表，此表可從泉州人才市場網(wǎng)www.968826.com下載）。

（二）民主評議

“三支一扶”高校畢業(yè)生在服務(wù)單位進行個人述職和民主評議。個人述職和民主評議時，既要全面體現(xiàn)考核內(nèi)容要求，又要重點反映工作完成情況。

（三）組織考核

服務(wù)單位在“三支一扶”高校畢業(yè)生個人述職和民主評議的基礎(chǔ)上，結(jié)合畢業(yè)生日常考察、年度考核情況和個人總結(jié)，形成考核意見并提出考核等次初步建議。

（四）確定考核等次

考核結(jié)果分為優(yōu)秀、合格和不合格三個等次，其中優(yōu)秀等次比例不超過參加本地區(qū)考核總?cè)藬?shù)的30%。

1.服務(wù)單位在畢業(yè)生考核登記表中填寫考核意見并提出考核等次初步建議后，將考核登記表（附畢業(yè)生個人總結(jié)）報縣（市、區(qū)）“三支一扶”辦審核。

2.縣（市、區(qū)）“三支一扶”辦根據(jù)被考核人德能勤績廉表現(xiàn)、服務(wù)單位考核意見和考核等次初步意見，按照優(yōu)秀等次比例，提出本地區(qū)“三支一扶”高校畢業(yè)生考核等次意見，在《考核登記表》（一式三份）和《福建省“三支一扶”高校畢業(yè)生（年度/服務(wù)期滿）考核情況匯總表》（一式四份）（附件2，此表可從泉州人才市場網(wǎng)www.968826.com下載）填寫考核意見并簽章后，于7月10日前報市“三支一扶”辦。

3.市“三支一扶”辦綜合考慮被考核人服務(wù)情況、縣（市、區(qū)）的考核意見和本地區(qū)優(yōu)秀等次比例，確定本市“三支一扶”高校畢業(yè)生考核等次。考核結(jié)果由縣（市、區(qū)）“三支一扶”辦通知被考核者本人。

對年度考核或服務(wù)期滿考核擬推薦為優(yōu)秀等次的人選，要在服務(wù)所在地和單位進行公示，公示時間不少于5個工作日。經(jīng)公示無異議的,推薦為年度考核或服務(wù)期滿考核優(yōu)秀人員。

四、考核結(jié)果使用

考核材料存入“三支一扶”高校畢業(yè)生檔案。對年度考核結(jié)果為不合格的，縣（市、區(qū)）“三支一扶”辦報市“三支一扶”辦核準同意，可終止其“三支一扶”計劃協(xié)議。對服務(wù)期滿考核等次為合格以上的“三支一扶”高校畢業(yè)生，市“三支一扶”辦報省“三支一扶”辦，由省“三支一扶”辦統(tǒng)一頒發(fā)《福建省高校畢業(yè)生服務(wù)基層項目證書》，作為服務(wù)期滿后享受相關(guān)優(yōu)惠政策的依據(jù)。

五、統(tǒng)籌做好其他服務(wù)基層項目畢業(yè)生年度考核和服務(wù)期滿考核工作

根據(jù)原省公務(wù)員局（省人力資源開發(fā)辦公室）、省民政廳、團省委《關(guān)于統(tǒng)籌實施引導(dǎo)高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層服務(wù)項目工作的通知》（閩人發(fā)〔2011〕30號）精神，各有關(guān)縣（市、區(qū)）“三支一扶”辦要主動協(xié)同本地其他服務(wù)基層項目主管部門，共同做好其他服務(wù)基層項目高校畢業(yè)生的年度和期滿考核工作。

工作中遇到具體問題,請與市“三支一扶”辦聯(lián)系。

聯(lián) 系 人：黃培茹

聯(lián)系電話：0595-28133660

電子郵箱：752510912@qq.com

泉州市高校畢業(yè)生“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室

2015年5月28日

附：考核登記表和考核情況匯總表

易賢網(wǎng)溫馨提示：

《考核登記表和考核情況匯總表》來源于泉州市人才人事公共服務(wù)中心網(wǎng)，最近更新2015年5月29日。

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更多信息請查看三支一扶/志愿者招募考試網(wǎng)