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中共青海省委辦公廳后勤服務(wù)中心2015年度公開招聘事業(yè)單位工作人員考核工作公告

一、 考核聘用崗位和人數(shù)

此次公開考核聘用省委辦公廳后勤服務(wù)中心暖通工程崗位（特殊崗位）1名、電氣運(yùn)行與控制崗位（特殊崗位）1名。現(xiàn)符合暖通工程崗位報(bào)名條件的考生有4人，符合電氣運(yùn)行與控制崗位報(bào)名條件的考生有33人。

二、 考核程序及時(shí)間安排

公開考核聘用工作按照發(fā)布公告、專業(yè)知識(shí)筆試、資格復(fù)審、實(shí)際操作測試、體檢、考察、公示（擬在青海人事考試信息網(wǎng)公示）、辦理聘用手續(xù)等程序依次進(jìn)行。

（一）發(fā)布公告

本實(shí)施方案報(bào)經(jīng)省人力資源和社會(huì)保障廳審核通過后，于2015年6月6前在青海人事考試信息網(wǎng)以公告形式發(fā)布。

（二）專業(yè)知識(shí)筆試

筆試內(nèi)容：專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)、相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)等。采取閉卷考試方式進(jìn)行，筆試成績占考生總成績的50%。

筆試時(shí)間：2015年6月13日（星期六）上午9：00—11：00（考生8：30前到場）。按百分制計(jì)算成績，不能按時(shí)參加筆試者，視為自動(dòng)放棄。

筆試地點(diǎn)：西寧市城中區(qū)七一路小學(xué)（省委家屬院內(nèi)，屆時(shí)七一路小學(xué)門口設(shè)有指示牌）。考生須帶本人身份證、鋼筆或簽字筆。進(jìn)入考場前，工作人員將對(duì)考生身份信息進(jìn)行核對(duì)，確認(rèn)無誤后，經(jīng)考生本人簽字、預(yù)留手機(jī)號(hào)碼，再按事先考場劃分、考生編號(hào)依次對(duì)號(hào)入座進(jìn)行考試。

（三）資格復(fù)審

現(xiàn)場資格復(fù)審將根據(jù)考生筆試成績，按1：6的比例由高到低依次確定進(jìn)入現(xiàn)場資格復(fù)審考生，不足1：6比例時(shí)按實(shí)際參加筆試的考生人數(shù)確定。對(duì)確定進(jìn)入資格復(fù)審的考生，將于2015年6月14日下午18：00前電話通知（手機(jī)短信）。

現(xiàn)場資格復(fù)審時(shí)間：2015年6月15日（星期一）上午9：00—下午17：00。地點(diǎn)：省委辦公廳行政綜合樓326會(huì)議室。

現(xiàn)場資格復(fù)審時(shí)，考生須提供以下資料：

戶籍證明（現(xiàn)戶籍落戶時(shí)間）、二代身份證原件和復(fù)印件1份;

畢業(yè)證、學(xué)位證原件和復(fù)印件各1份；

報(bào)考崗位要求的相關(guān)資格證書原件和復(fù)印件1份；

個(gè)人簡歷（附聯(lián)系電話）1份。

凡不能按要求提供上述資料或所提供資料與要求不相符的、有弄虛作假的，一律取消招聘資格。

2015年6月15日20：00前，用手機(jī)短信通知資格復(fù)審合格的考生參加實(shí)際操作測試。

（四）實(shí)際操作測試

按照“干什么、考什么”的原則，對(duì)現(xiàn)場資格復(fù)審合格的考生進(jìn)行實(shí)際技能操作測試，采取現(xiàn)場抽簽、現(xiàn)場測試、現(xiàn)場打分并公布成績的方法組織實(shí)施（由相關(guān)負(fù)責(zé)人、專家及社會(huì)考官共5人組成）。實(shí)際操作成績占考生總成績的50%。

實(shí)際操作測試時(shí)間：2015年6月16日（星期二）上午9：00—下午17：00。地點(diǎn)：省委辦公廳行政綜合樓326會(huì)議室候考。

（五）體檢工作

根據(jù)考生總成績，擇優(yōu)、等額（1：1比例）確定體檢人員。體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。體檢工作由省委辦公廳后勤服務(wù)中心統(tǒng)一組織在西寧地區(qū)二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照中組部、人社部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》要求，參照人事部、衛(wèi)生部頒布的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號(hào)）規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格或自動(dòng)放棄體檢的考生，按考試總成績進(jìn)行替補(bǔ)。

考生在體檢中有意隱瞞影響錄用的疾病或病史的，或其他違反體檢規(guī)定的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消聘用資格。

（六）考察工作

擬聘用人員確定后，組成考察組到擬聘用人員工作單位、居住社區(qū)進(jìn)行實(shí)地考察。

（七）公示

擬聘用人員考察合格后，經(jīng)省委辦公廳招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意，在青海人事考試信息網(wǎng)公示，公示期7天。公示期如有異議的，可進(jìn)行實(shí)名舉報(bào)，并提供相關(guān)證據(jù)或調(diào)查線索，一經(jīng)查實(shí)，取消擬聘用資格。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。

（八）辦理聘用手續(xù)

經(jīng)我廳人事處和用人單位審定并公示無異議的擬聘人員，報(bào)省人力資源和社會(huì)保障廳審批，根據(jù)省人社廳的復(fù)函，由我廳人事處通知擬聘人員，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)來省委辦公廳后勤服務(wù)中心辦理報(bào)到手續(xù)并簽訂聘用合同。

三、考核監(jiān)督

本次考核聘用工作在本單位紀(jì)委的全程參與監(jiān)督下實(shí)施，省人社廳進(jìn)行巡視指導(dǎo)，具體要求如下：

1、公開招聘實(shí)行回避制度。凡與用人單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親、近姻親關(guān)系、擬制血親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位；用人單位負(fù)責(zé)人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，也應(yīng)當(dāng)回避。

2、命題人員、考官嚴(yán)格按照保密規(guī)定有關(guān)要求，嚴(yán)守保密紀(jì)律，違者從嚴(yán)處理，嚴(yán)肅追責(zé)。命題、考核環(huán)節(jié)要紀(jì)檢人員全程監(jiān)督。

3、對(duì)招聘工作人員指使、縱容他人作弊，或在考試考核過程中參與作弊的；招聘工作人員故意泄露考試題目的；具有嚴(yán)重違反人事考試制度的其他情形的應(yīng)當(dāng)嚴(yán)肅處理，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

4、公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，全程負(fù)責(zé)招聘工作的組織、指導(dǎo)和監(jiān)督工作。

中共青海省委辦公廳后勤服務(wù)中心

2015年6月3日

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