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2015年度金華義烏市工程技術(shù)人員第三中級(jí)職務(wù)資格評(píng)審委員會(huì)評(píng)審工作安排通知
來(lái)源:義烏市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng) 閱讀:1534 次 日期:2015-06-29 15:49:00
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市水利、林業(yè)、交通、國(guó)土地勘專業(yè)系列初評(píng)委管理部門,各鎮(zhèn)人民政府、街道辦事處,市機(jī)關(guān)有關(guān)單位:

根據(jù)《關(guān)于2015年度專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審工作有關(guān)事項(xiàng)的通知》(義人社〔2015〕113號(hào))文件精神,現(xiàn)將我市2015年度工程技術(shù)人員第三中級(jí)職務(wù)資格評(píng)審委員會(huì)評(píng)審工作安排通知如下:

一、評(píng)審范圍和對(duì)象

在我市企事業(yè)單位從事水產(chǎn)養(yǎng)殖、漁業(yè)管理、水產(chǎn)品加工及制冷、水工地勘、水利水文、水電、林業(yè)、森工、園林防護(hù)、地質(zhì)、土管、勘探、測(cè)繪、道路橋梁、交通運(yùn)輸、海運(yùn)船舶等工程專業(yè)技術(shù)人員,符合相應(yīng)條件,均可參加評(píng)審。離退休人員(計(jì)算到遞交評(píng)審材料截止日)、公務(wù)員及參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)工作人員不參加專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審。

二、申報(bào)程序

申報(bào)中級(jí)職務(wù)(工程師)資格人員,應(yīng)經(jīng)相應(yīng)初評(píng)委評(píng)審?fù)扑],由各初評(píng)委在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)送;申報(bào)高級(jí)職務(wù)(高級(jí)工程師)資格人員,經(jīng)單位公示無(wú)異議和主管部門初審?fù)獠⒓由w公章后,按規(guī)定時(shí)間直接報(bào)送我局。

申報(bào)的有關(guān)材料(學(xué)歷、資歷、計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力、外語(yǔ)、繼續(xù)教育、年度考核結(jié)果、論文發(fā)表的時(shí)間及刊物、主要業(yè)績(jī)等)應(yīng)在本單位以適當(dāng)形式進(jìn)行公示,公示時(shí)間一般不少于7天。

評(píng)審前,我局將對(duì)評(píng)審對(duì)象基本情況和資格審查情況以適當(dāng)方式進(jìn)行公示,評(píng)前公示時(shí)間為5個(gè)工作日。

三、評(píng)審基本條件

1、學(xué)歷、資歷要求。專業(yè)技術(shù)人員所取得的學(xué)歷必須同申報(bào)晉升職務(wù)的專業(yè)相同或相近,否則一般應(yīng)視為不具備規(guī)定學(xué)歷。先參加工作后取得規(guī)定學(xué)歷的人員,取得學(xué)歷前后時(shí)間可以相加,達(dá)到任職時(shí)間要求的,可以申報(bào)高一級(jí)專業(yè)技術(shù)資格。申報(bào)高級(jí)工程師的,任工程師職務(wù)的總年限不得少于5年;申報(bào)工程師的,任助理工程師的時(shí)間原則上應(yīng)滿4年;對(duì)不具備規(guī)定學(xué)歷與資歷但符合相關(guān)破格條件人員,可破格申報(bào)相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格。

申報(bào)初級(jí)人員,對(duì)不具備規(guī)定學(xué)歷的,原則上應(yīng)從員級(jí)開始申報(bào);對(duì)部分業(yè)績(jī)突出并從事相應(yīng)專業(yè)工作年限的專業(yè)技術(shù)人員(大專以上學(xué)歷),經(jīng)主管部門和市人社局同意,可直接申報(bào)助理級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格。

今年計(jì)算資歷的時(shí)間截止到2015年12月31日止。

2、職稱外語(yǔ)要求。專業(yè)技術(shù)人員晉升中、高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格的外語(yǔ)要求按義人社〔2015〕113號(hào)文件要求掌握。符合免試條件的人員可申請(qǐng)免試。

3、計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力要求。計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力要求按義人社〔2015〕113號(hào)文件要求掌握。具體掌握標(biāo)準(zhǔn)為:申報(bào)高級(jí)職稱資格的應(yīng)獲得4個(gè)科目(模塊)的考試成績(jī)合格證書;申報(bào)中級(jí)職稱的應(yīng)獲得全國(guó)計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力3個(gè)科目(模塊)的考試成績(jī)合格證書。符合免試條件的人員可申請(qǐng)免試。

4、繼續(xù)教育要求。對(duì)申報(bào)中高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格的人員,要求提供擔(dān)任現(xiàn)職以來(lái)參加繼續(xù)教育的學(xué)習(xí)情況;申報(bào)初級(jí)專業(yè)技術(shù)資格的人員須提供近三年來(lái)參加繼續(xù)教育的學(xué)習(xí)情況。各單位要確保專業(yè)技術(shù)人員每年接受繼續(xù)教育學(xué)習(xí)的時(shí)間累計(jì)不少于12天(其中公共必修課時(shí)間不得少于三分之一)。

5.學(xué)歷認(rèn)證要求。對(duì)于2001年以后取得的國(guó)內(nèi)大專及以上學(xué)歷的申報(bào)對(duì)象須提供《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》(無(wú)法提供備案表的須提供《中國(guó)高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告》),國(guó)外的學(xué)歷、學(xué)位須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》,港、澳、臺(tái)地區(qū)的學(xué)歷、學(xué)位須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《港澳臺(tái)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。

6、年度與任期考核。近三年考核和任期考核均為合格的人員,才能申報(bào)晉升專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格。考核結(jié)果要在本單位公示。

7.為規(guī)范專業(yè)技術(shù)資格申報(bào)評(píng)審工作,防止申報(bào)中“掛靠”行為,申報(bào)對(duì)象須提供市社保處出具的《基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參保繳費(fèi)證明》,還未參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的事業(yè)單位對(duì)象須提供簽訂的《事業(yè)單位聘用合同》。

8.取得國(guó)家執(zhí)業(yè)資格,聘任相應(yīng)中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的人員,符合申報(bào)條件的,可申報(bào)相應(yīng)高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格。

四、評(píng)審材料內(nèi)容及裝訂要求(申報(bào)高級(jí)工程師職務(wù)的,如省職稱系列主管部門另有規(guī)定,從其規(guī)定)

1.材料清單1份(貼在檔案袋上);

2.《專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審表》一式3份;

3.《推薦級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格人員情況綜合表》一式3份,統(tǒng)一用A4紙打印報(bào)送;

4.近期2寸證件照片1張;

5.所在單位出具的申報(bào)晉升專業(yè)技術(shù)資格人員公示情況證明;

6.專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審材料真實(shí)性保證書1份;

7.身份證,學(xué)歷、學(xué)位證書、《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》或《中國(guó)高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告》,國(guó)外(港澳臺(tái))學(xué)歷學(xué)位須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國(guó)外(港澳臺(tái))學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》,現(xiàn)專業(yè)技術(shù)資格證書,現(xiàn)受聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘書,榮譽(yù)證書及獲獎(jiǎng)項(xiàng)目證書等復(fù)印件各1份,集體項(xiàng)目須提供主要貢獻(xiàn)者依據(jù);

8.職稱外語(yǔ)考試合格成績(jī)單原件及復(fù)印件1份,計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力合格證書復(fù)印件1份,如屬免試人員,需填報(bào)《外語(yǔ)免試審批表》或《計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力免試審批表》;

9.市社保處出具的《基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參保繳費(fèi)證明》,還未參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的事業(yè)單位對(duì)象須提供簽訂的《事業(yè)單位聘用合同》。

10.近三年和任期考核材料一套;

11.任現(xiàn)職以來(lái)業(yè)務(wù)工作總結(jié)一份;

12.本人任現(xiàn)職以來(lái)已經(jīng)公開發(fā)表、正式出版或已經(jīng)結(jié)題的具有代表性的論文、著作、調(diào)查報(bào)告、研究成果等復(fù)印件一套(需復(fù)印出刊物的封面、刊號(hào)或書號(hào)、目錄、全文、封底);

13.能體現(xiàn)本人專業(yè)水平和業(yè)務(wù)工作業(yè)績(jī)的其他材料。

14.破格推薦晉升者,需要填寫《破格推薦—級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格審批表》(需逐條對(duì)照破格條件詳細(xì)說(shuō)明破格晉升理由并附有關(guān)材料,再由所在單位及主管部門審核蓋章)。

材料1貼在檔案袋上;2-5項(xiàng)不需裝訂;6-11項(xiàng)需按順序裝訂成第一冊(cè),并編制目錄;12-13項(xiàng)裝訂成第二冊(cè),并編制目錄;破格晉升者,將14項(xiàng)的內(nèi)容單獨(dú)裝訂;所有材料裝統(tǒng)一裝入檔案袋內(nèi)。

本文件所列附件,均可登陸義烏市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(www.ywrl.gov.cn)“表格下載”中的“人才開發(fā)科”欄目下載。

五、材料報(bào)送時(shí)間及地點(diǎn)。

晉升中、高級(jí)專業(yè)技術(shù)人員的評(píng)審材料應(yīng)于8月15日前送我局人才開發(fā)科。地址:義烏市人力資源和社會(huì)保障局香山路389號(hào)10樓人才開發(fā)科;聯(lián)系電話:85531163;聯(lián)系人:陳遠(yuǎn)望。

義烏市人力資源和社會(huì)保障局

2015年6月25日

更多信息請(qǐng)查看專業(yè)技術(shù)資格|職稱評(píng)審資料

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