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根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)〔2011〕46號(hào)）文件精神，經(jīng)常州市人力資源和社會(huì)保障局同意，常州市規(guī)劃局下屬5個(gè)事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘15名工作人員(事業(yè)編制)，招聘簡章如下。
一、招聘單位簡介
常州市規(guī)劃設(shè)計(jì)院(常州市規(guī)劃編研中心)，是國家建設(shè)部首批核準(zhǔn)的國內(nèi)甲級(jí)城市規(guī)劃編制單位之一，擁有建筑工程設(shè)計(jì)、工程咨詢、巖土工程勘察四項(xiàng)甲級(jí)資質(zhì)和市政公用工程設(shè)計(jì)、風(fēng)景園林工程設(shè)計(jì)專項(xiàng)、文物保護(hù)工程勘察設(shè)計(jì)、旅游規(guī)劃設(shè)計(jì)四項(xiàng)乙級(jí)資質(zhì)，是公益二類自收自支事業(yè)單位。
常州市新北規(guī)劃與測(cè)繪信息中心，主要在規(guī)劃管理、規(guī)劃信息化建設(shè)、基礎(chǔ)測(cè)繪、政府指令性測(cè)繪四個(gè)方面為行政管理事務(wù)提供支持保障，是公益二類自收自支事業(yè)單位。
常州市城市規(guī)劃管理信息中心主要負(fù)責(zé)建立常州市規(guī)劃成果、規(guī)劃審批管理和基礎(chǔ)現(xiàn)狀空間數(shù)據(jù)庫，開發(fā)基礎(chǔ)地理信息系統(tǒng)、城鄉(xiāng)規(guī)劃信息系統(tǒng)和空間基礎(chǔ)信息共享平臺(tái)等應(yīng)用系統(tǒng)，是公益二類差額撥款事業(yè)單位。
常州市武進(jìn)規(guī)劃與測(cè)繪院，主要為武進(jìn)中心城區(qū)規(guī)劃管理提供規(guī)劃設(shè)計(jì)、測(cè)繪技術(shù)服務(wù)和保障，現(xiàn)具有規(guī)劃設(shè)計(jì)工程測(cè)量乙級(jí)資質(zhì)，是公益二類自收自支事業(yè)單位。
常州市武進(jìn)規(guī)劃管理服務(wù)中心主要負(fù)責(zé)規(guī)劃編制的前期調(diào)查、策劃研究，負(fù)責(zé)規(guī)劃設(shè)計(jì)方案和建筑方案、市政道路方案的技術(shù)審查，開展方案競(jìng)選、評(píng)審工作；負(fù)責(zé)制定信息入庫標(biāo)準(zhǔn)和數(shù)據(jù)入庫工作，為規(guī)劃管理工作提供技術(shù)支撐，是公益一類事業(yè)單位。
二、招聘條件
（一）對(duì)象范圍
1、年齡一般在35周歲以下（1979年7月10日后出生）；中級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)崗位招聘人員，年齡可放寬至40周歲（1974年7月10日后出生）。
2、具有研究生學(xué)歷（全日制）并取得碩士及以上學(xué)位人員不限戶籍，其他人員限常州市區(qū)（不含溧陽）戶籍。
3、工作年限截止時(shí)間為2015年7月11日。
（二）基本條件
1、具有中華人民共和國國籍；
2、思想政治素質(zhì)高、品德優(yōu)秀、身心健康，能吃苦耐勞；
3、具備崗位所需的專業(yè)或技能條件；
4、具備正常履行職責(zé)的身體條件。
（三）崗位要求
詳見“常州市規(guī)劃局下屬事業(yè)單位公開招聘崗位簡介表”（附件1）。
三、報(bào)名事項(xiàng)
（一）報(bào)名方式及時(shí)間
1、本次報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。
2、報(bào)名時(shí)間：2015年7月10日—7月11日（8：30-17:30）
3、報(bào)名地址：
（1）凡報(bào)考常州市規(guī)劃設(shè)計(jì)院（常州市規(guī)劃編研中心）、常州市城市規(guī)劃管理信息中心、常州市新北規(guī)劃與測(cè)繪中心的，在常州市通江南路257號(hào)常州市規(guī)劃設(shè)計(jì)院803會(huì)議室報(bào)名 。
（2）凡報(bào)考武進(jìn)規(guī)劃與測(cè)繪院、武進(jìn)規(guī)劃管理服務(wù)中心的，在武進(jìn)行政中心西側(cè)建設(shè)苑武進(jìn)規(guī)劃分局206室報(bào)名。
4、報(bào)名材料
（1）常州市規(guī)劃局下屬事業(yè)單位公開招聘報(bào)名登記表（附件2）；
（2）2張1寸照片、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、工作證明、戶口簿、身份證等證書原件及相應(yīng)復(fù)印件。
5、報(bào)考人員應(yīng)按崗位要求如實(shí)填寫有關(guān)信息，招聘單位根據(jù)考生提供的信息現(xiàn)場(chǎng)直接進(jìn)行審核，并提出審核意見。
（二）注意事項(xiàng)
1、本次公開招聘崗位開考比例詳見《常州市規(guī)劃局下屬事業(yè)單位公開招聘崗位簡介表》。未達(dá)到開考比例的崗位，將在原簡章發(fā)布網(wǎng)站公告核減或取消該崗位的招聘計(jì)劃。
2、考生每人只能選擇一個(gè)單位的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，多報(bào)無效；考生須使用有效期內(nèi)的二代身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試考核使用的身份證必須一致。
3、本次公開招聘不收取報(bào)名費(fèi)和考試費(fèi)。
4、凡屬于弄虛作假或者不符合報(bào)名資格條件報(bào)考的，經(jīng)查實(shí)，取消考試資格或錄用資格。
四、考試考核
（一）筆試
（1）筆試內(nèi)容（100分）：公共基礎(chǔ)知識(shí)（30分）和崗位專業(yè)知識(shí)（70分）。崗位專業(yè)知識(shí)考試主要根據(jù)崗位要求，考核對(duì)專業(yè)知識(shí)的掌握程度。
（2）時(shí)間地點(diǎn)
時(shí)間：2015年7月18日上午8:30-11:30
地點(diǎn)：常州市新北區(qū)漢江路338號(hào)常州市新北規(guī)劃與測(cè)繪信息中心九樓會(huì)議室
筆試成績合格線50分。
筆試成績將在常州市規(guī)劃局網(wǎng)站公布。
（二）面試
（1）面試人選確定
在筆試合格人員中從高分到低分進(jìn)行排序，按崗位招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1：3的比例確定面試人選，該崗位筆試合格人員不足1：3比例的，按實(shí)際人數(shù)確定面試人選。面試人員名單將在常州市規(guī)劃局網(wǎng)站公布。
（2）面試（100分）：成立專家評(píng)委小組，圍繞崗位要求由專家評(píng)委進(jìn)行崗位知識(shí)考核評(píng)審。
（3）時(shí)間地點(diǎn)
時(shí)間：2015年7月25日上午9:00開始。
地點(diǎn)：常州市新北區(qū)漢江路338號(hào)常州市新北規(guī)劃與測(cè)繪信息中心九樓會(huì)議室。
面試成績合格線為50分，如果該崗位未形成競(jìng)爭(zhēng)，面試成績合格線為60分。
本次公開招聘考試不指定復(fù)習(xí)教材，不舉辦任何培訓(xùn)。
（三）綜合成績計(jì)算方法
綜合成績采用百分制，筆試和面試成績各占50%比例計(jì)算。筆試、面試及綜合成績計(jì)算均保留兩位小數(shù)。
五、體檢及考察
在面試合格人員中，根據(jù)考生的綜合成績，按照招聘崗位數(shù)1：1的比例從高分到低分確定體檢人選，體檢由常州市規(guī)劃局組織，在市三級(jí)及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢費(fèi)由體檢人選自理。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。因體檢不合格或出現(xiàn)缺額時(shí)，在面試合格人員中按綜合成績從高分到低分實(shí)行依次遞補(bǔ)。
由招聘單位對(duì)體檢合格人員按有關(guān)規(guī)定組織考察，考察主要內(nèi)容為考生思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)，以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等。因考察不合格出現(xiàn)缺額時(shí)，在面試合格人員中，按綜合成績從高分到低分實(shí)行依次遞補(bǔ)。
六、公示
擬聘用人員的名單在原發(fā)布招聘簡章的網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示期滿，符合聘用條件的，辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的，不予聘用。
七、聘用
招聘單位根據(jù)事業(yè)單位人員聘用制度規(guī)定與聘用人員簽訂聘用合同，辦理聘用等相關(guān)手續(xù)。
被聘用的社會(huì)在職人員與原工作單位簽有勞動(dòng)（聘用）合同或協(xié)議的，由本人與原單位按照有關(guān)規(guī)定自行協(xié)商解除關(guān)系。
聘用審批后不再遞補(bǔ)。
八、回避制度
1、凡與招聘單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)檢崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位；
2、招聘單位負(fù)責(zé)人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，也應(yīng)當(dāng)回避。
九、招聘咨詢與監(jiān)督舉報(bào)
為方便群眾與社會(huì)監(jiān)督，特設(shè)立考務(wù)咨詢和監(jiān)督舉報(bào)電話。
考務(wù)咨詢由招聘單位負(fù)責(zé)回答具體招聘崗位相關(guān)情況的咨詢。
常州市規(guī)劃設(shè)計(jì)院（常州市規(guī)劃編研中心） 電話：0519-856827990519-69800108
常州市城市規(guī)劃管理信息中心電話：0519-86670254
常州市新北規(guī)劃與測(cè)繪信息中心電話：0519-85195863
常州市武進(jìn)規(guī)劃與測(cè)繪院電話：0519-86312316
常州市武進(jìn)規(guī)劃管理服務(wù)中心電話：0519-86310766
監(jiān)督舉報(bào)電話：0519-85682831，85682829
十、本簡章由常州市規(guī)劃局負(fù)責(zé)解釋。
附件1：常州市規(guī)劃局下屬事業(yè)單位公開招聘崗位簡介表
附件2：常州市規(guī)劃局下屬事業(yè)單位公開招聘報(bào)名登記表
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《附件2：常州市規(guī)劃局下屬事業(yè)單位公開招聘報(bào)名登記表.doc》來源于常州市規(guī)劃局網(wǎng)，最近更新2015年7月1日。
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