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2015年招聘中山大學(xué)科學(xué)研究院管理人員啟事
來(lái)源:中山大學(xué)網(wǎng) 閱讀:831 次 日期:2015-07-02 13:06:13
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在線網(wǎng)校:>>>點(diǎn)擊進(jìn)入<<<

考試書(shū)庫(kù):>>>點(diǎn)擊進(jìn)入<<<

網(wǎng)校以及考試書(shū)庫(kù)開(kāi)發(fā)及擁有課件范圍涉及公務(wù)員/財(cái)會(huì)類/學(xué)歷類/建筑工程類

等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)和全新引進(jìn)高清3D電子書(shū)考試用書(shū)。

因工作需要,擬在全校范圍公開(kāi)招聘科學(xué)研究院管理人員1名。現(xiàn)將本次招聘的有關(guān)事項(xiàng)公布如下:

一、招聘范圍

面向本校A系列人員(固定編制)招聘。

二、招聘崗位

科研管理崗1人.

三、招聘基本要求和條件

(一)堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,擁護(hù)黨的路線、方針和政策,遵紀(jì)守法,有良好的思想素質(zhì)和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)穆殬I(yè)操守,善于團(tuán)結(jié)同志;

(二)熱愛(ài)高校科研管理工作,具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,愛(ài)崗敬業(yè),廉潔勤政,服務(wù)意識(shí)強(qiáng),辦事效率高,能按時(shí)完成工作任務(wù);

(三)具有履行職責(zé)需要的管理知識(shí),有兩年以上管理工作經(jīng)驗(yàn)或一定的管理工作經(jīng)歷,并具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和團(tuán)結(jié)協(xié)作精神;

(四)具有較高的英語(yǔ)水平,能勝任對(duì)外合作的溝通交流,同時(shí)具有較強(qiáng)的文字、口頭表達(dá)能力和相當(dāng)?shù)挠?jì)算機(jī)水平,能較熟練進(jìn)行計(jì)算機(jī)操作;

(五)具有本科及以上學(xué)歷,具有理工科專業(yè)背景,身心健康;

(六)應(yīng)聘人員在現(xiàn)崗位的第一個(gè)受聘期內(nèi),原則上不能應(yīng)聘另一新的崗位,因工作需要調(diào)整受聘人的工作崗位或組織推薦應(yīng)聘高一級(jí)職位的除外。

四、招聘程序、方法和時(shí)間安排

(一)受理報(bào)名:請(qǐng)應(yīng)聘者將《中山大學(xué)公開(kāi)招聘人員自薦(推薦)表》(請(qǐng)點(diǎn)擊http://rsc.sysu.edu.cn/Soft/personnel/DiaoRuZhaoPin/200509/82.html下載),身份證、學(xué)歷證書(shū)等證明材料復(fù)印件交科學(xué)研究院綜合管理辦公室。有關(guān)應(yīng)聘材料代為保密,恕不退還。

報(bào)名時(shí)間:2015年7月1日---2015年7月7日

(二)資格審查

(三)面試

(四)組織考察

(五)確定人選,按程序報(bào)批

(六)聘用

五、聘用和待遇

對(duì)新聘用的干部實(shí)行聘任制,試用期半年。試用期滿后,實(shí)行雙向選擇。凡經(jīng)確認(rèn)的,聘期四年(含試用期)。待遇按學(xué)校規(guī)定。

六、其他說(shuō)明

若應(yīng)聘人員不符合招聘崗位需求,招聘單位可不確定人選,并可申請(qǐng)?jiān)搷徫辉俅握衅浮?/P>

聯(lián)系地址:南校區(qū)中山樓306科學(xué)研究院綜合辦

聯(lián)系人:曾老師

聯(lián)系電話:84113179

中山大學(xué)人事處

2015年7月1日

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