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1．生活補貼

我市大學生志愿者的生活補貼標準為：大專生2000元/月,本科生2300元/月,研究生2700元/月。——成人社發〔2014〕47號

2．社會保險

大學生志愿者服務期間，各區（市）縣項目主管部門為大學生志愿者購買相應的社會保險。——成人發〔2007〕29號

由中國人壽成都分公司捐贈的“重大疾病和人身意外傷害綜合保險”。——成組通〔2012〕27號

3．擔任職務

“一村一大”到村任職第一年，一般擔任黨組織書記助理或村委會主任助理，重點了解農村、熟悉政策、走訪農戶、完善檔案、開展調研、學習技術，努力實現角色轉變。從第二年開始，考核稱職、符合任職條件的，原則上應擔任村“兩委”委員或以上職務并明確分工，負責具體工作。——成組發〔2013〕3號

4．考核獎勵

對年度考核為合格的大學生志愿者，當年增發一個月的生活補貼；對年度考核為優秀等次的大學生志愿者，當年增發兩個月的生活補貼，所需經費由原渠道解決。——成人社發〔2014〕47號

5．職稱評定

大學生志愿者服務期間，可依據國家規定的最低專業技術工作年限參加專業技術職務資格評定或考試，可免于職稱外語、計算機應用能力考試；其服務年限可計入基層工作經歷，計算為專業工作年限。需要評定專業技術職務的，通過各區（市）縣人才中心代為申報。——成人發〔2007〕16號

6．檔案管理

大學生志愿者服務期間，其人事檔案原則上由各區（市）縣人才中心免費管理。人才中心要為大學生志愿者建立工作檔案，工作檔案內容主要包括專業技術職務評定、工作業績、獎勵、考核等材料。——成人發〔2007〕16號

7．休假

大學生志愿者服務期滿1年且考核合格的，在服務的第二年可享受7天的休假（不含法定節假日）。享受上述休假期間，生活補貼照發。——成人發〔2007〕16號

二、大學生志愿者服務期滿且考核合格可享受政策

1．續簽服務協議

一個服務期屆滿、考核稱職的，可按有關程序續簽服務協議。——成組發〔2013〕3號

2．進“兩委”

引導和支持優秀“一村一大”按照有關規定和程序參加村級組織換屆選舉，擔任村“兩委”干部。擔任村“兩委”副職及以上職務的“一村一大”，保留“一村一大”工作、生活補貼，同時可享受同級村干部補貼。——成組發〔2013〕3號

3．選拔優秀“一村一大”進入鄉鎮和市（縣）部門領導班子

鄉鎮和市（縣）團委、婦聯領導班子調整時，要優先考慮選配“一村一大”。任滿1個服務期、當選并擔任村“兩委”副職及以上職務滿一屆、考核優秀、實績突出、群眾公認的“一村一大”，可通過公開選拔擔任鄉鎮領導干部，其中特別優秀的，可破格提拔為鄉鎮正職領導干部；符合鄉鎮領導班子換屆提名人選條件的，可按程序推薦作為換屆提名人選。經選舉擔任鄉鎮黨政機關領導人員或經公開選拔擔任鄉鎮、市（縣）部門領導干部的“一村一大”，在國家行政編制限額內按照有關規定進行公務員登記。——成組發〔2013〕3號

4．機關公務員定向考錄

鄉鎮（街道）黨政機關公務員和選調生應主要從服務期滿考核合格的大學生志愿者中考錄——成組發〔2009〕2號

任滿一個服務期、當選村“兩委”副職及以上職務、考核稱職以上的“一村一大”，可參加面向優秀村干部的鄉鎮公務員定向考錄，錄用比例一般應達到從優秀村干部中定向考錄鄉鎮公務員總數的70%以上。——成組發〔2013〕3號

逐步提高面向“一村一大”考錄公務員的比例，經過3—5年，面向“一村一大”定向考錄公務員的比例一般應達到當年公務員錄用計劃的15%左右，其中定向考錄鄉鎮公務員的比例一般應達到30%。——成組發〔2013〕3號

5．擇優聘用到事業單位

市和區（市）縣屬事業單位公開考試招聘管理人員應有50％比例面向服務期滿考核合格的大學生志愿者定向招聘。鄉鎮事業單位應主要從服務期滿考核合格的大學生志愿者中招聘。——成組發〔2009〕2號

任滿兩個服務期、當選并擔任村“兩委”副職及以上職務滿一屆、考核稱職以上的，經市（縣）批準，可采取考核擇優的方式聘用為鄉鎮事業單位工作人員，根據工作需要可繼續留村工作。——成組發〔2013〕3號

在區（市）縣、鄉鎮（街道）事業單位公開招聘中，優先聘用“一村一大”。除實行職業資格準入和專業限制的崗位之外，其余公開招聘崗位應拿出當次公開招聘崗位數量的30%左右專門招聘“一村一大”。連續兩年考核結果為優秀或受到市級及以上表彰的，經各市（縣）人力資源和社會保障部門審核，市（縣）及鄉鎮所屬事業單位可在編制內直接進行考核聘用。——成組發〔2013〕3號

服務期滿且考核稱職以上的大學生志愿者應聘我市事業單位時，每一個服務期，筆試總成績（指公共科目筆試與專業科目筆試按比例折合后的筆試成績）加4分。符合其他加分規定的，按就高但不累加的原則加分，加分最高不超過8分。——成組發〔2013〕3號

6．優先招錄選調生

選調生主要從具有2年以上基層工作經歷的“一村一大”及其他到基層工作的高校畢業生中招考，經過2年，面向“一村一大”錄用選調生的比例一般應達到當年選調生錄用計劃的70%以上，逐步實現選調生工作與“一村一大”工作并軌。——成組發〔2013〕3號

7．報考研究生考試加分。

鼓勵“一村一大”繼續學習深造。服務期滿、考核稱職以上的“一村一大”報考研究生，初試總分加10分，同等條件下優先錄取，其中報考人文社科類專業研究生的，初試總分加15分。——成組發〔2013〕3號

8．可計算工齡

大學生志愿者服務期滿后，被國家機關、國有事業單位在編制內錄（聘）用的，其服務期限計算為連續工齡。試用期滿，按所任職務比照同等條件人員確定工資待遇。——成組發〔2009〕2號

9．扶持自主創業

大學生志愿者服務期滿后，從事個體經營的，除國家限制行業外，自工商行政管理部門登記注冊之日起3年內免交登記類、管理類、證照類的各項行政事業型收費。——成組發〔2009〕2號

10．鼓勵企業招用

大學生志愿者服務期滿前3個月為自主擇業期，期間保留各項待遇，鼓勵企業招用服務期滿的大學生志愿者，對招用服務期滿大學生志愿者簽訂1年以上勞動協議且繳納社會保險的，每招用1名給予1000元的崗位培訓補貼。——成組發〔2009〕2號

三、其他

1．服務期間因各種原因解除服務協議，未能完全履行規定服務時間的大學生志愿者，不享受優惠政策。

2．凡享受加分政策，被國家機關、國有事業單位錄（聘）用的志愿者，以后不再享受此優惠政策。

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