各級教育行政部門和學(xué)校采取“騰、并、擠、租”等辦法，為特崗教師優(yōu)先提供周轉(zhuǎn)宿舍，并及時兌現(xiàn)績效工資，特崗教師人均月收入2583元；
文章來源于易賢網(wǎng)http://www.ges-training.com/n113125c988.aspx
我現(xiàn)在問了很多現(xiàn)在正在工作的特崗教師，看來說的一套，做的一套，就拿工資來說吧！在不同的地方工資不一樣呢，有的地方工資相差就高達1058元，這是為什么呀！相信現(xiàn)在的黨！就連有的地方，績效工資每月扣工資的(300/2230)*100%=13.46%（還不要說是大專的工資，百分比甚至更高……），且還要從績效工資里抽出5%歸教育部門的獎勵，還要從績效工資里抽出15%歸學(xué)校的獎勵，剩余的作為教師個人的績效工資（2097元）……哈哈，請問有關(guān)部門，這是從哪里能夠體現(xiàn)出工資的差距會有這么大呢？
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