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南通市通州區實驗幼兒園根據事業發展需要，經研究，現面向社會公開招聘工作人員，現將有關事項公告如下：
一、招聘崗位
臨時用工保育員6名，臨時用工門衛1名（限男性）。
二、報考條件
1．思想政治素質好，遵紀守法，熱愛幼教事業，具有較強的事業心和責任心。
2．保育員年齡為35周歲以下（1980年1月1日以后出生），門衛為45周歲以下（1970年1月1日以后出生）。
3．保育員須具有高中（中職）及以上學歷（有上崗證及工作經驗者優先），門衛須具有初中以上學歷及相關資質。
4. 思想健康，無不良嗜好，無精神方面疾病。
三、報名方式、時間、地點和注意事項
凡符合報考條件的應聘者請于2015年8月13日～14日，攜帶下列材料到南通市通州區實驗幼兒園本部（公園路17號）報名，聯系電話：86511039。
（1）個人簡歷一份；
（2）身份證、戶口簿原件及復印件；
（3）最高學歷證書原件及復印件；
（4）近期兩寸免冠正面照片2張；
（5）其他能反映個人專業水平的各類資格證書、獲獎證書等原件、復印件。
報考人員提交的報考申請材料應當真實、準確。提供虛假報考申請材料的，一經查實，即取消其報考資格。
四、考試
保育員考試分為筆試和面試兩種形式，按筆試合格成績、面試合格成績各占50%的權重比例采用百分制計算總成績，總成績低于60分不予錄用。
在筆試合格者中，根據筆試成績從高分到低分，按照各崗位招聘人數的3倍確定參加面試人員（末位同分的一起進入），不足3倍的按實確定。
保育員筆試內容：幼兒園保育知識。
保育員面試內容：現場提問，實際操作。
門衛采用面試方式進行。
開始時間：8月18日
五、體檢及試用
體檢人選按招聘崗位人數1:1的比例從高分到低分（考試考核總成績）確定體檢對象，體檢在指定縣級以上綜合性衛生醫療機構進行，體檢費用由體檢者承擔。體檢不合格者不予錄用，空缺名額依次替補；若有已體檢合格但主動放棄者，空缺名額可從總成績在60分以上者中依次替補。
新聘用人員實行試用期一個月，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿合格的，予以正式聘用；試用期內或試用期滿考核不合格或發現隱瞞前病史且身體條件不符合崗位要求的人，取消聘用資格。
六、人員待遇
人員工資待遇按照我區機關事業單位臨時用工工資待遇標準執行。
七、紀律監督
本次招聘堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，區教育局紀委全程監督，同時接受社會公眾的監督。招聘工作以本公告為依據，一經發現并查實不符合本公告規定以及徇私舞弊、弄虛作假的，即取消應聘人員的考試和聘用資格 <http://www.zgjsks.com/html/jszg/>，并追究相關工作人員責任。
八、以上錄用人員根據通州區政府關于機關事業單位臨時用工人員的相關規定，由通州區宏達勞務技術開發有限公司實行勞務派遣。
九、本招聘公告由南通市通州區宏達勞務技術開發有限公司、南通市通州區實驗幼兒園招聘工作小組負責解釋。
南通市通州區宏達勞務技術開發有限公司
2015年8月6日
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