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2015年重慶市開縣基層醫(yī)療衛(wèi)生單位考核招聘面試流程及要求
來源:開縣人力資源和社會(huì)保障局 閱讀:1249 次 日期:2015-08-13 10:04:59
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一、面試流程

(一)考生按規(guī)定時(shí)間報(bào)到并當(dāng)場(chǎng)繳納面試費(fèi)后,根據(jù)面試分組到對(duì)應(yīng)侯考室報(bào)到。工作人員根據(jù)考生準(zhǔn)考證和身份證核實(shí)考生身份,收取并關(guān)閉考生通訊工具統(tǒng)一管理。

(二)考生抽簽確定自己的面試順序號(hào)。由工作人員按照面試順序號(hào),引領(lǐng)考生至面試室面試。嚴(yán)禁調(diào)換和變更面試順序號(hào),違者面試成績(jī)作零分處理。

(三)經(jīng)主考官允許后,應(yīng)試人員進(jìn)入面試室,將抽簽號(hào)交主考官,并向各位考官報(bào)告本人的抽簽序號(hào),但不得透露自己的姓名和準(zhǔn)考證號(hào)等個(gè)人信息,違者面試成績(jī)作零分處理。

(四)主考官講完導(dǎo)入語后,宣布面試開始,計(jì)時(shí)員開始計(jì)時(shí)。面試至最后1分鐘時(shí),計(jì)時(shí)員舉牌發(fā)出提醒信號(hào);面試時(shí)間結(jié)束時(shí),計(jì)時(shí)員舉牌發(fā)出面試終止信號(hào)。

(五)每位應(yīng)試人員面試結(jié)束后,退出面試室,由工作人員引領(lǐng)至侯分室等候成績(jī)公布。

(六)應(yīng)試人員面試結(jié)束后,由計(jì)分員收齊各位考官的評(píng)分表,計(jì)算出考生的平均分(去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后計(jì)算),即為該考生面試成績(jī)的最后得分。

(七)后一位考生面試結(jié)束后,由工作人員安排前一位考生進(jìn)入面試室聽取主考官公布面試成績(jī),并由考生簽字確認(rèn),考生簽字確認(rèn)成績(jī)后按規(guī)定線路退出面試場(chǎng),不得返回等候室,不得與未面試考生接觸。

(八)每位考生成績(jī)公布后,由計(jì)分員、面試室監(jiān)督員、統(tǒng)分組工作人員統(tǒng)計(jì)所有考生成績(jī)。經(jīng)核對(duì)無誤并考場(chǎng)主任、監(jiān)督員簽字后進(jìn)行掛網(wǎng)公示。

二、面試考生注意事項(xiàng)

(一)考生務(wù)必在規(guī)定時(shí)間到面試考場(chǎng)報(bào)到并當(dāng)場(chǎng)繳納40元面試費(fèi)后,方可參加面試。在規(guī)定報(bào)到時(shí)間內(nèi)未到達(dá)等候室的,視為自動(dòng)放棄面試資格,不得再進(jìn)入面試考場(chǎng)。考生面試報(bào)到時(shí)須交驗(yàn)準(zhǔn)考證、本人身份證。

(二)將手機(jī)等通訊工具關(guān)閉后交工作人員統(tǒng)一保管或按工作人員安排放在指定位置,否則按違紀(jì)處理。如有特殊情況必須及時(shí)向考場(chǎng)工作人員報(bào)告。

(三)在候試期間,要耐心等待,不得隨意離開等候室,如因特殊情況需離開等候室的,須報(bào)告侯考室工作人員同意后并由工作人員全程監(jiān)督。

(四)妥善保管好抽簽序號(hào),面試全過程不得向工作人員和考官透露自己姓名、準(zhǔn)考證號(hào)等個(gè)人信息。

三、面試紀(jì)律要求

(一)為確保面試考核工作的公開、公平和公正,面試的全過程在紀(jì)檢監(jiān)察工作人員現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督下進(jìn)行。

(二)在面試過程中,未按規(guī)定操作和徇私舞弊的人員,一經(jīng)查實(shí)將按照有關(guān)黨紀(jì)、政紀(jì)規(guī)定,予以嚴(yán)肅處理。

(三)對(duì)報(bào)考人員在招聘過程弄虛作假、騙取考試資格等以及出現(xiàn)其他經(jīng)認(rèn)定為違規(guī)違紀(jì)行為的,視情節(jié)輕重,給予取消報(bào)考或聘用資格,記入本人誠信檔案,至少5年不得參加重慶市范圍內(nèi)衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘考試的處理。

更多信息請(qǐng)查看重慶市事業(yè)單位招聘網(wǎng)

更多信息請(qǐng)查看重慶市事業(yè)單位招聘考試
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