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為更好地選拔優秀適崗人才，優化幼兒園教師隊伍結構，提升教育教學質量，經海安縣人力資源和社會保障局審核、南通市人力資源和社會保障局核準，海安縣教育系統2015年面向社會公開招聘100名幼兒園教師。現將有關事項公告如下：
一、招聘崗位
具體的招考人數、崗位、資格條件等詳見《2015年海安縣教育系統公開招聘幼兒園教師崗位簡介表》（附件1）。
二、報考條件
1.具有中華人民共和國國籍，擁護和遵守中華人民共和國憲法和法律，具有良好的品行。
2.年齡在18周歲以上、45周歲以下（1970年8月至1997年8月期間出生）。
3.截止2015年8月，在教育行政部門登記注冊的幼兒園從事學前教育工作5年及以上。
4.具有幼兒園教師資格證書。
5.中專及以上學歷。
6.具有海安縣戶籍（戶籍落戶時間截止到本公告發布之日）。
7.具備正常履行職責的身體條件。
8.招聘對象符合招聘崗位要求的其他資格條件。
尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員，以及國家和省另有規定不得應聘到事業單位有關崗位的人員，不得應聘。
三、報名
1.報名方式：現場報名。本人到現場報名，也可委托他人代為報名，受委托人除提供委托人的報名材料外，還需提供本人的身份證原件及復印件。
2.報名時間：2015年8月26日至8月27日（8:30-11:30，14:30-17:30）。
3.報名地點：海安縣教育局老園丁活動中心一樓（海安縣城寧海南路24號）。
4.報名注意事項
(1)每位報考者限報一個崗位。報名與考場使用身份證必須一致。報名時須提交下列材料：
①本人近期一寸免冠正面照2張。
②《2015年海安縣教育系統公開招聘幼兒園教師報名登記表》（一式兩份，附件2下載）。
③身份證原件和復印件。
④畢業證書原件及復印件。
⑤教師資格證書原件及復印件。
⑥海安戶籍證明。
⑦工作經歷證明原件。在我縣幼兒園工作時段的證明，由所在區（鎮）教管辦、幼兒園共同出具，或由局直幼兒園出具（跨幼兒園工作的，須分別出具工作經歷證明）；在海安縣外幼兒園工作時段的證明，須由所在縣（市、區）教育行政主管部門出具。
⑧崗位要求的其他相關證明材料。
(2)報名時，報考人員提交的申報材料應當真實、準確。海安縣教育局負責報考人員的資格審查，海安縣人力資源和社會保障局負責報考人員的資格復審。報考者提供虛假報考材料的，一經查實，立即取消報考資格。對偽造、編造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照《江蘇省事業單位公開招聘人員辦法》有關規定嚴肅處理。
(3)報考人員須按招聘崗位要求報名。符合崗位條件的報名人數與崗位招聘人數達到3:1方可開考。達不到開考比例則由海安縣人力資源和社會保障局核減相應崗位的招聘計劃。核減崗位情況于2015年8月28 日在南通市人力資源和社會保障局網站（www.jsnt.lss.gov.cn）、海安縣人力資源和社會保障局網站(www.haldbz.gov.cn)、海安縣教育網站(www.hajyw.net)進行公告。
(4)通過資格復審的人員名單，于2015年8月28日在海安縣人力資源和社會保障局網、海安縣教育網進行公示。公示無異議的人員，于2015年8月31日(8:30-11:30，14:00-17:00)至原報名處領取準考證。
(5)根據南通市物價局、財政局《關于明確事業單位公開招聘工作人員考試收費政策的通知》（通價費〔2008〕52號）精神，向考生收取筆試費100元/人，對按規定參加面試的考生收取面試費100元/人。體檢費按實收取。
(6)報考人員與事業單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的，不得應聘與該單位負責人員有直接上下級關系的崗位。從事公開招聘工作的負責人員及其工作人員與報考人員有上述親屬關系的，或者有其他情形可能影響招聘公正性的，應當實行回避。
四、考試
考試采取筆試、面試相結合的形式，由海安縣人力資源和社會保障局、海安縣教育局共同組織實施。
（一）筆試
1.筆試內容：滿分為100分，60分為合格線。內容為教育學、教育心理學等教育公共基礎知識(20%)和報考崗位應具備的專業知識(80%)。考試不指定大綱和教材。
2.筆試時間和地點：詳見準考證。
取得筆試資格人員須攜帶準考證和身份證，在規定的時間內到指定考點參加筆試。
（二）面試
1.面試人員：從筆試合格者中，根據筆試成績從高分到低分按同一崗位招聘人數的3倍確定進入面試人員（末位同分全部參加面試，不足3 倍的按實計算）。筆試成績與面試人員的名單、時間、地點在海安縣人力資源和社會保障局網站、海安縣教育網站公布。
2.形式和內容：面試采取說課(占面試成績的60%)和技能測試(占面試成績的40%)的形式。技能測試包括邊彈邊唱（占20%，招考單位提供電子琴）、跳舞（占10%）、繪畫（占10%，簡筆畫，畫筆考生自備）等專業技能。
3.面試時間和地點：詳見準考證。
面試人員攜帶準考證和身份證，在規定的時間內到指定考點參加面試。
4.面試成績：滿分為100分，60分為合格線。面試成績當場通知考生。
（三）總成績計算
按筆試成績和面試成績各占50%合計總成績（計算結果精確到小數點后兩位數，尾數四舍五入）。
五、體檢和考察
1.從面試合格者中，根據應聘人員的總成績，按招聘崗位招聘人員計劃數1:1的比例從高分到低分確定體檢對象（總成績相同時，取面試成績高者；仍不能區分時，則一并進入體檢）。考試總成績、進入體檢和考察人員名單在海安縣人力資源和社會保障局網站、海安縣教育網站公布。
2.體檢按照《江蘇省教師資格認定體檢標準》及教育部教師資格認定指導中心《關于調整申請認定幼兒園教師資格人員體檢標準的通知》（教資字〔2010〕15號）規定的有關事項執行。體檢由海安縣人力資源和社會保障局、海安縣教育局共同組織實施。體檢時間另行通知。
3.對體檢合格人員由海安縣教育局組織考察，考察側重于思想政治表現、道德品質，以及與應聘崗位相關的業務能力等。根據體檢和考察結果，確定擬聘用人員名單。
六、公示和聘用
1.擬聘用人員名單在南通市人力資源和社會保障局網站、海安縣人力資源和社會保障局網站、海安縣教育網站上公示7個工作日。
2.對公示無異議的，在公示結束后一周內由海安縣人力資源和社會保障局、海安縣教育局組織部分崗位(同一崗位有兩個及以上招聘單位的)考生現場選擇聘用單位（具體時間地點另行通知），按招聘崗位從高分到低分（總成績相同時，面試成績高者優先)，由考生依次自主選擇聘用單位。未按時到現場或在現場未選擇聘用單位者，視作自動放棄聘用資格。
3.擬聘用人員由海安縣教育局報海安縣人力資源和社會保障局審批，并核發聘用人員通知書。用人單位與擬聘用人員簽訂聘用合同，并在擬聘用公示后一個月內辦結聘用手續，逾期作自動放棄處理。擬聘用人員在聘用前與其他單位簽訂勞動合同或聘用協議的，由本人按規定自行負責處理。
4.本次招聘人員在海安服務期需不少于5年。
5.本次招聘各個環節均不遞補。
七、紀律監督
事業單位公開招聘工作，堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，接受紀檢監察部門和社會公眾的監督。招聘工作以本《公告》為依據，一經發現并查實不符合本《公告》規定以及徇私舞弊、弄虛作假的，即取消應聘人員的考試和聘用資格，并追究相關工作人員責任。
監督電話：0513-88869628（海安縣人力資源和社會保障局紀檢組）
0513-88910134（海安縣教育局監察審計室）
八、政策咨詢
本《公告》由海安縣人力資源和社會保障局、海安縣教育局負責解釋。
咨詢電話：0513-88918039(海安縣教育局)
0513-88820668(海安縣人力資源和社會保障局)
海安縣人力資源和社會保障局
海 安 縣 教 育 局
2015年8月14日
附件：
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《2015年海安縣教育系統公開招聘幼兒教師報名登記表.doc》來源于海安人力資源和社會保障局網，最近更新2015年8月14日。
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